令和８年９月１日
URA職（正規職員）の募集について
国立大学法人北海道大学では、下記のとおりリサーチ・アドミニストレーター（URA 職）を募集す
ることとしましたので、お知らせいたします。
記
１．募 集 人 員 ：若干名
２．職 名 ：主任 URA
３．任 期 ：３年（更新により最大２年の延長可能性あり）
※テニュア審査の結果、任期の定めのない職員に移行する場合があります。
（テニュア審査は、雇用開始から２年目以降に実施する予定です）
４．試 用 期 間 ：あり（３ヶ月）
５．所 属 ：（雇入れ直後）北海道大学 統合 URA本部
北海道札幌市北区北 21条西 10丁目創成科学研究棟５階
（変更の範囲）大学の定める場所
※令和８年８月１日 在職者 23名
特任教員１名、総括主任 URA１名、主任 URA８名、URA５名
特定専門職員６名、事務補佐員２名
６．職 務 内 容 ：（雇入れ直後）
北海道大学の研究力強化における戦略立案と実行を担う研究・経営マネジメ
ントの専門家組織の一員として、重点研究領域の形成及び将来の大型研究構
想の創出に向けた研究戦略・構想立案を主導していただきます。
具体的には以下の複数の業務に従事していただく予定です。
(1) 大学研究戦略・構想の企画立案・実施
(2) 戦略的な重点研究領域の形成及び分野横断的な研究者マッチングの企
画立案・実施（領域形成のための体制整備及び補助事業申請に係る学内
調整等を含む）
(3) IR・研究データを活用した大学の研究力の評価・分析、本学の強みや特
色ある研究シーズの探索・把握
(4) 国内外の政策動向、学術動向及び競争的研究費等に関する情報収集
(5) 科研費、JSTその他大型競争的研究費獲得の施策提案及び獲得支援
(6) その他大学の研究力向上、経営戦略に関する業務
（変更の範囲）大学の定める業務
※URA業務に専念・専従していただく必要から、例えば科学研究費助成事業
の研究代表者等として研究活動を行うことは出来ません。
※URAの能力向上、キャリアパスの一環として、ローテーションにより学内
他部局において業務に従事していただく場合があります。
７．資 格 ：(1) 博士の学位を有する者又はこれと同等以上の研究能力・研究経験を有
し、大学、研究機関又は民間企業等において研究開発又は研究マネジメ
ントに従事した経験を有する者
(2) 研究シーズ、研究 IR及び政策動向を踏まえ、分野横断的な研究構想を
企画・立案した経験又は能力を有する者
(3) 業務遂行に必要な文書作成能力、企画力、調査・分析力、交渉能力及び
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