＜還元率65％～80％、独自の技術評価アリ＞
＜住宅手当ほか福利厚生充実＞
労働環境と評価制度に自信アリ。
SES企業で＜システムエンジニア＞募集！
▽この求人のPoint！
〇給与還元率65％～80％
〇明確な評価制度で単価設定
〇賞与年2回
〇年間休日130日以上
〇残業月平均0～10時間
〇住宅手当（家賃の3割）
〇リモート併用案件9割
＜給与について＞
入社時に本人ヒアリングの上で
評価制度に伴い等級を決定します。
入社時等級と実際の評価にギャップがあった場合、
試用期間後に本人と合意の上、条件を見直します。
<仕事内容>
大手SIerやエンドユーザーからの
技術支援要望に対して、
幅広い領域で技術支援を行います。
▽具体的には（案件例）
・大手百貨店向けECサイト保守開発
・大手ゲーム会社向け商品管理ツール開発
・大手家電量販店向け基幹システムWeb化刷新
・大手家電メーカー向け経理システム保守
〇開発環境（一部）
・Java
・SpringBoot
・JavaScript
・React
・Next•js
・JUnit
・MySQL
・PostgreSQL
・Git
・PHP
・Laravel
・Oracle
・AWS
< スキルに基づく明確な評価制度 >
あなたの技術をしっかり給与にします。
技術レベルごとに基準単価を設定し
その65％～80％を月給として還元。
社会保険を含めると還元率は80〜100％！
＜キャリア形成に自信あり＞
〇成長を加速させる厳選案件がズラリ
大手SIerとの元請け直案件を中心に
開発から要件定義・テストまで
一貫した経験を積むことが可能。
商流が浅いため、チームリーダーとして
マネジメントの機会も広がります。
〇キャリアプランを叶える案件アサイン
あなたの将来像に合わせて、
スキルや経験を得られるプロジェクトを厳選。
理想のキャリア実現に向けて全力でサポート。
〇業界トップのサポート体制でバックアップ
単独アサインを減らし、チーム体制を重視。
技術レベルを可視化し、個々の課題に対して
的確なサポートを提供します。
＜豊富な福利厚生＞
「人を大切にする会社」を目指し、
社員のための制度もしっかりと整備。
・住宅手当
・企業型DC制度
・退職金制度
・待機時給与満額保証
・メンタルサポート報奨制度
など、長く働ける環境を整えました。
＜必須＞
・プログラマーもしくはシステムエンジニアの
実務経験（3年以上）
※言語不問
・日本語での業務に支障がない方
（目安：日本語能力試験 N1 または N2 レベル）
〒530-0027 大阪府大阪市北区堂山町1-5三共梅田ビル7階
東梅田駅
OsakaMetro谷町線「東梅田駅」より徒歩10分
派遣先の勤務地は、約9割が大阪市内！
通勤しやすいエリアが中心なので、
毎日の通勤もラクラク♪
そのほか、兵庫や京都などの勤務地も一部あります！
・09:00〜18:00（休憩60分）
・09:30〜18:30（休憩60分）
・10:00〜19:00（休憩60分）
※常駐先により勤務時間・勤務形態が異なる場合あり
※現在はリモート勤務を含むプロジェクトが8割以上
※残業：月平均0～10時間
正社員
試用期間中の給与条件に差異はありません。
試用期間：3カ月
※試用期間中の条件変更なし
月給 373,500円～655,000円
※固定残業代：32,000円～58,500円（20時間分）
上記は残業発生の有無にかかわらず支給します
※給与額に固定残業代を含みます
固定残業代を除いた金額：341,500円～596,500円
※固定残業時間超過分の労働については別途残業代を支給します
＜入社時の給与決定プロセス＞
入社時に本人ヒアリングの上で
評価制度に伴い等級を決定。
入社時等級と実際の評価にギャップがあった場合
試用期間後に本人と合意の上、条件見直しを行う。
・賞与あり：年2回
・昇給あり：年1回
・住宅手当あり
＜技術レベル+基準単価評価制度＞
エンジニアの努力と成果を適正に還元するため
技術レベルを可視化出来る独自の仕組みを整備。
可視化された技術レベルごとに基準単価を設定し
その金額の約65%～80%を月給として支給。
会社負担社会保険料込みで80~100%の還元率を実現。
※基準単価とは？
技術力毎に定義された弊社基準の評価単価。
評価単価は市場価値をベースにしており、
独自のルールで適正値を定義。
＜技術レベル別年収例＞
※全て賞与抜きでの金額
・SE(目安経験3年以上)
年収 5,022,000~6,462,000円
月収 418,500~538,500円
・TL（役職手当、インセンティブ含む）
年収 6,702,000円
月収 558,500円
・PL（役職手当、インセンティブ含む）
年収 7,422,000円
月収 618,500円
・PM（役職手当、インセンティブ含む）
年収 8,982,000円
月収 748,500円
完全週休2日制（土日）
▽年間休日130日以上
・年末年始休暇
・夏季休暇
・交通費支給
・住宅手当：家賃の30％・最大30,000円
・資格取得支援：上限金額なし
・ネイルOK
・ピアスOK
・企業型DC制度
・退職金制度
・待機時の給与満額保証
・コミュニケーション推進制度
→顧客や後輩との親睦会などに経費を使用可能
・書籍購入代補助：3,000円
・メンタルサポート報奨制度
・リーダー以上と新人OJT担当者へインセンティブあり
社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金保険
ページ下部「応募する」ボタンを押下し、
必要事項をご記入のうえご応募ください。
後日、選考の詳細についてご案内します。
採用担当：050-1809-4004
＜こんな方も対象です！＞
〇下記の経験、ありませんか？
・it事務やヘルプデスクでの経験
・pc キッティングの業務経験
・キッティングに関する経験
〇下記言語やソフトの使用経験も
・JavaやRuby・C#・C言語
・C++やPHP・Python など
・クラウド型ERP導入に携わった経験
〇こんな経験にも注目
・自社での基本設計や詳細設計
・SEとしての単体テストや結合テスト
・ゲーム開発におけるプログラミング
・幅広いコーディングスキル
・アジャイル開発やテストの経験
・ウォーターフォール開発の経験
・社内SE・SES問わない保守運用経験
・クラウド業務に関する経験
・ITアーキテクトやitサポートの経験
・院内SEとしての豊富な経験
・社内ヘルプデスクでの経験
・英語を活用したitに関する経験
・パソコンのテクニカルサポート経験
・システムエンジニアとしての開発経験
・システム工学を学んだ経験
・ITエンジニアとしての設計業務経験
・WEBエンジニアのフロントエンド業務
・IoTやAIを活用した開発経験
・IT業界でのインフラエンジニア経験
・上流工程から下流工程までの業務経験
・WEB系のバックエンド業務経験
・受託開発業務の設計書作成経験
・画像認識に関する要件定義の経験
・基幹システムの構築経験
・システム移行の経験
ハローワークでお探しの方も歓迎
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