事業所名
カブシキガイシャ ニチイガッカン ナゴヤヒガシシテン
株式会社 ニチイ学館 名古屋東支店
所在地
〒460-0022
愛知県名古屋市中区金山1丁目12-14 金山総合ビル2階
最寄り駅1
金山駅
事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中
心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。
会社の特長
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の
充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「
次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
ホームページ
http://www.nichii-kaigo.jp
正社員
大卒等
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
オンライン自主応募可
様々な介護サービスを経験しながら、介護の専門性を深め、
現場のスペシャリストとしてキャリアを積んでいただきます。
<募集対象サービス等>
デイサービス、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、
有料老人ホーム、訪問介護等で、お客様の生活全般のサーポートや
食事、入浴、排泄介助などの介護サービスを提供します。
「働き方改革関連認定企業」
(従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示)
あれば尚可
無資格での応募・入社は可。
但し就社6ヶ月以内に資格取得が必要です。
※訪問介護の従事には資格が必須です
就業場所
事業所所在地と同じ
〒460-0022
愛知県名古屋市中区金山1丁目12-14 金山総合ビル2階
最寄り駅
金山駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
就業場所によっては、マイカー通勤可
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間2
8時00分〜18時00分
就業時間3
16時30分〜9時30分
時間外労働
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
特別な事由が発生する際は80時間/月、720時間/年まで
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週6休以上
会社のシフトによる
※従事するサービスによって勤務時間は異なります
〒460-0022
愛知県名古屋市中区金山1丁目12-14 金山総合ビル2階
最寄り駅
金山駅
課係名、役職名
教育人材課
担当者(カタカナ)
オバラ・スズムラ
担当者
小原・鈴村
FAX
052-323-5515
Eメール
R6年6月 ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました
【就業場所例】
デイサービス:ニチイケアセンター黒川(名古屋市北区)
グループホーム:ニチイケアセンター牧の原(名東区)
グループホーム:ニチイケアセンター名古屋北(北区)
有料老人ホーム:ニチイケアセンター引山(守山区)
小規模多機能型居宅介護:ニチイケアセンター小牧(小牧市)
訪問介護:ニチイケアセンター幸町(刈谷市)
訪問介護:ニチイケアセンター井ノ花(豊明市)等
*上記以外の就業場所もあります*
1入社後、新卒支援手当5万円支給または資格取得支援制度のいず
れか選択
2産前産後休暇、育児休暇、家族愛休暇等 各種休暇制度あり
退職慰労金制度(勤続7年以上支給)あり
3職場見学:随時実施中!希望者はお気軽にお問合せください
4応募方法:電話またはEメール、WEB(マイナビ)にて受付
[転勤範囲]自宅から通勤範囲内の事業所 [試用期間]3ヶ月
「通年採用可能」※既卒者の方の受付期間・選考日:随時
※再雇用制度は75歳までですが、相談の上85歳まで勤務可能
※下記、青少年雇用情報の7年度についてはわかり次第変更予定
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
7.5年
従業員の平均年齢(参考値)
50.4歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
9.1年
従業員の平均年齢(参考値)
28.3歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
研修の有無
あり
研修内容
新卒介護職の入社時研修、OJT研修
フォローアップ研修、サービステクニカル研修 等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
当社教育講座受講料割引
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
OJT制度・定期面談 等
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
キャリアアップ制度、登用制度 等
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
前事業年度の月平均所定外労働時間
7.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
4.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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