試用期間あり
＜この仕事について＞
外国人技能実習生・特定技能外国人を受け入れている企業を訪問し、
「人材が定着し、活躍できる環境づくり」を支援する仕事です。
受入企業への定期訪問を通じて、労務管理や制度運用に関するアドバイスを行い、
企業と外国人人材の双方が納得できる雇用関係の実現を目指します。
＜具体的な仕事内容＞
担当企業は25社程度。企業訪問と相談対応がメインの仕事です。
・受入企業への訪問 ※週2～3日外出
・外国人人材の面接、受入、定着支援
・新規企業の加入手続き
・特定技能支援業務
＜1日のスケジュール例＞
▼ 外出日（週2～3日）
9:00 出社・メール確認・訪問準備
10:00 受入企業A社を訪問（訪問指導・ヒアリング）
12:00 昼休憩
13:00 受入企業B社を訪問（定期面談・情報提供）
16:00 帰社・対応報告書の入力（kintone）
18:00 退社
▼ 内勤日（週2～3日）
9:00 出社・メール確認
9:30 受入企業からの電話・Web相談対応
12:00 昼休憩
13:00 訪問準備・企業情報の整理
14:00 Web面接の立会い
15:30 対応報告書の入力・社内連携
16:30 社内ミーティング
18:00 退社
＜入社後の流れ＞
【1ヶ月目：理解と土台づくり】
・制度関連の基礎知識を習得
・社内システムの操作
【2ヶ月目：実践と習熟】
・先輩の訪問指導・監査に同行
・訪問前準備、報告書作成補助
【3ヶ月目：応用と実践力の強化】
・訪問指導を先輩の見守りのもと実施
・3ヶ月の振り返りと次期目標の設定
【4～6ヶ月目：独り立ち】
・少数の担当企業からスタート
未経験の方でも、制度知識は社内研修やOJTで身につきます。
外部セミナーの受講支援もあるので、入管法・労働法の専門知識をゼロから習得できます。
未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）
・Officeソフト操作(Word・Excel)
・Web検索(Google等)操作
・PCメール操作
・電話対応が出来る方
【歓迎】
・監理団体や登録支援機関での実務経験がある方
・行政書士、社会保険労務士等の有資格者
・法人向けの営業や顧客対応の経験がある方
・入管法や労働基準法に関心がある方
・コーチング、カウンセリング経験がある方
・生成AIと共同作業が出来る方
【会社に馴染める人材特性】
・チームで働く意識がある人
・主体的に動ける人
・相手の話を聞き理解しようと努める人
・自己成長を希望している人
・変化を楽しめる人
【会社に馴染めない人材特性】
・個人の力のみで成果を上げようとする人
・自分の経験値からのみ物事の判断をする人
・変化に対して強いストレスを感じてしまう人
増員
事業拡大のための増員です。
埼玉県富士見市上南畑1937番地2（最寄駅：鶴瀬駅）
東武東上線 鶴瀬駅（自転車15分）
マイカー通勤可
完全土日祝休み
09:00〜18:00
実働時間：8時間/日
実働８時間・休憩１時間
月平均残業時間：19.4時間（全体6.6時間）
月給 276,000円 ～ 368,000円 （※想定年収 3,500,000円 ～ 6,000,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 66,000円 ～ 88,000円／月
みなし残業時間 40時間／月
※経験・能力を考慮して決定します。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：本採用時と同じです。
給与：月給 263,000円 ～ 315,000円
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 63,000円 ～ 75,000円／月
みなし残業時間 40時間／月
※経験・能力を考慮して決定します。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇STEP1
１．書類審査
→履歴書・職務経歴書をもとに選考いたします。
◇STEP2
一次面談（Web）
→当組合のことをより詳しく理解して頂くための面談です。
◇STEP3
３．二次面談（当組合事務所）
→適性検査等を受けていただき、対面での面談となります。
◇STEP4
４．採用・入社
採用となりましたら、入社予定日等を調整します。
