事業所名
コウエキザイダンホウジン ニホンチュウショウキギョウフ
クシジギョウザイダン（リャクショウ／ニホンフルハップ）
公益財団法人 日本中小企業福祉事業財団
（略称／日本フルハップ）
所在地
〒540-8555
大阪府大阪市中央区大手前２－１－２ 國民會館大阪城ビル
最寄り駅１
大阪メトロ谷町線・京阪電鉄京阪本線 天満橋駅
事業内容
会員である中小企業に対し、災害防止事業（安全で快適な職場づく
りのサポート）、災害補償共済事業（万が一のケガの補償）、福利
厚生事業（余暇の活用支援、健康支援）等を行っています。
会社の特長
日本フルハップは、中小企業で働く人々の「安心」と「安全」を支
える公益財団法人です。働く人々の暮らしと企業活動を支援するた
め、さまざまな事業やサービスを展開しています。
ホームページ
https://www.nfh.or.jp/about/recruit/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
オンライン自主応募可
総合職（業務推進、会員業務、審査管理、補償、福祉・災害防止、システム管
理、企画・広報、総務、経理など）。各部門には各自の適性等に応じて配属さ
れます。【具体的な仕事内容】
■会員サービスとして、ケガの補償や安全衛生・健康面などに対する助成金を
支払うための電話対応や書類申請の確認など。■代理店への制度案内など。
■会員向け催物や会員広報誌、ＣＭの企画など。
変更範囲：入団２年目以降も各自の適性等に応じて、本部の各部門あるいは東
日本業務部（東京都千代田区）への配置転換があります。
【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】
就業場所
事業所所在地と同じ
〒540-8555
大阪府大阪市中央区大手前２－１－２ 國民會館大阪城ビル
最寄り駅
大阪メトロ谷町線・京阪電鉄京阪本線 天満橋駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
ビル内に喫煙専用室設置
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
土・日・祝日、年末年始（１２月２９日～１月４日）
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
3月26日 13時30分〜
説明会開催場所
事業所所在地と同じ
説明会2
説明会開催日時
4月7日 13時30分〜
説明会開催場所
事業所所在地と同じ
説明会3
説明会開催日時
4月15日 13時30分〜
説明会開催場所
事業所所在地と同じ
書類選考，面接，適性検査
筆記試験（一般常識，英語，その他）
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒540-8555
大阪府大阪市中央区大手前２－１－２ 國民會館大阪城ビル
最寄り駅
大阪メトロ谷町線・京阪電鉄京阪本線 天満橋駅
課係名、役職名
総務部総務課
担当者（カタカナ）
ウエムラ マサヒロ
担当者
上村 政浩
ＦＡＸ
06-6949-3318
Ｅメール
試用期間：３ヶ月（同条件）
転勤の範囲：東京都千代田区
受付方法：電話、就活サイト「キャリタス就活」「キャリタスＵＣ
」「Ｒｅ就活キャンパス」
※原則、説明会参加を採用試験受験の条件とします。説明会は記載
の日程で開催いたしますが、都合が悪い場合は別途検討いたします
のでお問い合わせください。
選考方法：筆記試験（一般教養試験、適性検査）、面接試験
※総合職採用となりますので面接での人物評価を重視します。
・オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
手当：管理職手当、扶養手当、時間外勤務手当、通勤手当（６ヶ月
定期代）、住居手当（賃貸：上限１８，０００円）、単身赴任手当
、転任地手当
休暇：土・日・祝日、年末年始（１２月２９日～１月４日）、有給
休暇、産前・産後休業、育児・介護休業、育児・介護短時間勤務、
特別休暇、その他
福利厚生：各種社会保険、住居手当（家賃補助）、財形預金利子補
給、住宅ローン利子補給、能力開発支援、職員親睦会、福利厚生代
行サービス「日本フルハップクラブオフ」、退職金制度、その他
Ｒ８．４．９賃金額変更（２３０，０００円→２５０，０００円）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
19.8年
従業員の平均年齢（参考値）
43.1歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
信用金庫出向研修、新入職員研修、基礎能力向上研修、信用金庫視察研
修、階層別研修、職能別研修、自己啓発研修、その他
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
「能力開発支援制度」に基づき資格取得費用は一定額を、「資格・
検定取得奨励制度」に基づき資格・検定試験の受験料は全額を支給
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
等級ごとに合格・修了が参考となる「研修」や「資格・検定」があ
り、一部を昇格要件としています
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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