＊通勤手当は会社規定により支給。
＊年次有給休暇日数は週の所定労働日数による。
＊加入保険については週の所定労働時間・日数による。
＊時間額は、処遇改善手当等を含む
デイサービスの目的は利用者の方が可能な限り自宅で自立した日常
生活を送ることができるように支援する。また、自宅にこもりきり
になりがちな利用者の方の孤立感を解消する役割も担っています。
他の利用者の方やスタッフとの交流は、社会とのつながりを感じら
れる大切な要素とも言えます。
★～☆～★ 働きやすさポイント ★～☆～★
子育て中のママさんは、弊社にも先輩ママさんが働いています
ので、気持ちは十分に分かります。子育てしながら働けるよう
にサポートしますのでお気軽にご相談します。
ノー残業も大きなメリットになっています。
