仕事内容
小規模多機能にて介護業務と
ホーム長のサポート業務をお任せします。
具体的には、施設でのケアや訪問業務に加え、
スタッフ育成やシフト作成、見学対応などの運営業務です。
現ホーム長のもとでマネジメントを学び、
将来は施設を牽引するホーム長への
ステップアップを目指せるポジションです。
会社紹介
小規模多機能「たのしい家」は、
入居者様のお食事・入浴などの
日常生活のお手伝いはもちろん、
夜間もスタッフが見守りを行い、
入居者様の暮らしを24時間サポート。
看護師による健康管理や栄養バランスを考えた
お食事の提供や身体機能の向上を考えた
レクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
多彩なケアを提供
「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを
柔軟に組み合わせ、
ご利用者様の在宅生活を支えるのが
小規模多機能の魅力です。
副ホーム長として、スタッフが笑顔で
「一人ひとりに寄り添うケア」を実践できるような、
地域に根ざした温かい施設づくりをお願いします。
マネジメント挑戦も応援
ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。
年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」
という50代・60代のチャレンジも大歓迎。
長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。
会社紹介
ケア21は、日本全国に展開している
東証スタンダード上場の未来を創造する
総合福祉企業です。
「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、
戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎
■必要資格
・介護福祉士
実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
■シフト制(例)
早出 7:30～16:30
日勤 9:30～18:30
遅出 10:30～19:30
夜勤 17:00～翌10:00
(休憩60分)
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)
＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)
■シフト制(月8～9日休)
※希望休制度あり
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期,冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日111日
京都府京都市上京区中筋通大宮西入横大宮町２１９ー１
京都市営烏丸線 今出川6番口徒歩約14分、嵐電北野線 北野白梅町徒歩約22分、京都市営烏丸線 鞍馬口1番口徒歩約23分
市営地下鉄烏丸線「今出川」駅から徒歩約14分
月給 27万3800円以上
（一律手当を含む）
■基本給 190,000円
・ケア手当 10,000円
・役付手当 5,000円
・入居施設特別調整手当 40,000円
・業態手当 3,800円
・地域手当 10,000円
・資格手当 15,000円(介護福祉士)
【別途支給】
・送迎手当
大型車(7名以上)：100円/1往復
普通/軽自動車(6名以下)：50円/1往復
・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有)
別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合
交通費：交通費支給
■賞与(年2回)
■勤続賞与あり
【福利厚生】
・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃
■組合制度
・祝い金＆見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり
■グループ団体傷害保険(割引率85％)
【従業員構成】
【当施設の従業員情報】
■全体：11名（男性：4名 / 女性：7名）
■年齢層
・20歳以下：0名
・20代：2名
・30代：0名
・40代：1名
・50代：4名
・60歳以上：4名
■雇用形態
・正社員：6名
・パート：5名
【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
協調性がある
業務外交流多い
アットホーム
お客様との対話は多い
長く働ける
知識、経験必要
WEBまたはお電話で応募を受け付けております。気軽にご相談ください。
応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
【問合せ先について】
問合せ先：0120-314-821
60代も応募可、職場見学可
【ブランド名】
たのしい家
【事業内容】
介護
