株式会社YNP
★東証スタンダード上場グループ★20・30代が活躍｜年休126日
【新着】
情報更新日：2026/07/28
掲載終了予定日：2026/10/26
＼未経験から事務×ITスキルを習得！／AIも学べる充実の研修で、あなたの新しいキャリアを応援します！
＼魅力がたくさん！★YNPならではの5つのポイント／
01.女性代表がリード！ 安心して長く働ける会社
02.社員の99％が女性！ 何でも相談しやすい職場環境
03.無料託児所完備！ 風邪の日も仕事がない日もOK
04.リモート案件あり！ 将来はIT職種への挑戦も歓迎
05.資格取得を応援！ 最大15万円の報奨金制度あり
『理想のキャリアを実現できる職場』
を目指すYNP。今回は
“事務職やITに興味はあるけれど、
経験やスキルが少し不安──”
そんな方を歓迎します。
◎PCの基礎＆生成AIの活用方法まで学べる研修
◎専属トレーナーがサポート
さらに──
◎保育士が常駐する無料託児所
◎産休・育休の取得・復帰実績も多数
など、ライフステージが変わっても、
長く活躍できる環境を整えて
お待ちしています！
＼1ヶ月の研修でPC基礎・AIも習得♪／データ入力や資料作成、PC設定、問い合わせ対応などを担当★知識・経験ゼロから事務スキルを身につけられます。
具体的には
Q.どんなお仕事を担当するの？
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◎大手電機・自動車メーカー
└各種プロジェクトの事務・運営サポート
◎クレジットカード会社
└データ入力・資料作成などの事務業務
◎通信会社
└問い合わせ対応・PC設定などのITサポート
チーム体制で先輩がサポートするので安心してください。
入社後の流れ
# 1ヶ月の研修で着実に準備！ ビジネスマナーやPCの基本操作、Officeソフト、 セキュリティや生成AIの活用方法など、 一人ひとりのレベルに合わせて段階的に学べます。 その後、スキルシートをもとに 営業担当が最適なプロジェクトをアサイン。 自信を持って臨める状態になってから安心してスタートできます！
ITパスポートやMOS、基本情報技術者試験など、 資格取得を通じて、市場価値の高い IT人材へ着実に成長できます。 サポート対象となる資格は80種類以上！ 受験費用は会社が全額負担し、 取得後は最大15万円の報奨金や 昇給にもつながります。 一人ひとりの前向きな姿勢を しっかり評価します。
▽勤務地
└東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の首都圏がメイン
└ご自宅からの通いやすさやご希望を伺い、一緒に決めていきましょう
▽プロジェクト期間
└通常案件:半年～1年ほど
※1～3カ月の短期プロジェクトもあります
▽配属形態
└複数名での常駐先多数
★サポート業務～ITで活躍できるレベルまで★
IT事務として経験を積んだ後は、
希望や適性に合わせて
多彩なキャリアを描けます。
「事務スキルに加えて
AIやITの知識も身につけたい」
「将来はエンジニアにも挑戦したい」
そんな成長意欲のある方を歓迎します！
（もちろん、今のまま活躍したい方も大歓迎）
＼女性代表の当社♪20代・30代が活躍★働きやすさ充実◎／未経験・第二新卒歓迎★学歴・IT知識は不問「事務職スキルを習得したい」という意欲を応援！
◇20代が中心／先輩の98％が未経験からスタート！
【先輩たちの前職例】
・保育士
・アパレルスタッフ
・飲食店スタッフ
・ネイリスト など
異業種から転職したメンバーが、
研修や手厚いサポートを受けながら
IT事務デビューを叶えています。
「手に職をつけたい」
「この先も活かせる確かなスキルを身につけたい」──
そんな前向きな気持ちがあれば大丈夫。
あなたの新しいチャレンジを会社全体で応援します！
【応募条件】
学歴不問
未経験・第二新卒歓迎
＼プライベートも大切にできる働きやすさ／
◎年間休日126日以上
◎完全週休2日制
◎土日祝休み
◎残業は月平均10時間以内
◎リモートワーク案一部あり
オンとオフのメリハリをつけながら働けるので、
お仕事にしっかり向き合えるだけでなく
プライベートも充実！無理なく長く働きながら、
理想のキャリアを目指していきましょう。
この仕事に向いている人
◎何事にも前向きに取り組める方 ◎ずっと活かせるスキルを身につけたい方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 ◎コミュ力に自信がある方 ◎子育て世代に理解がある会社を探している方
この仕事に向いていない人
▲学ぶことに抵抗がある方 ▲変化を受け入れることが苦手な方 ▲報告・連絡・相談を大切にできない方 ▲「チームワーク」と言われてもピンとこない方 ▲思い描く理想の“これから”がない方
雇用形態：正社員
勤務時間：9:00～18：00（休憩1時間）
※配属先により異なる場合があります。
勤務地：お子さまを本社の託児所へ預けてから勤務先へ出勤OK♪
【勤務先】
東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県内の
お客様先オフィスでの勤務となります。
（一部リモート案件あり）
※勤務地はご希望やスキルを考慮して決定します。
【本社】
東京都千代田区神田須田町2-7-3 VORT秋葉原BLD.9F
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：JR各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩5分
・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩1分
・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩5分
給与：月給25万円～55万円＋各種手当（規定あり）
※上記金額には固定残業代（月20時間分／33,790円～）を含みます。
超過分は別途全額支給します。
【試用期間】
6ヶ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません。
モデル年収例
年収350万円 経験1年 月給25万円＋各種手当＋賞与年2回
年収415万円 経験2年 月給31万円＋各種手当＋賞与年2回
年収500万円 経験3年 月給37万円＋各種手当＋賞与年2回
昇給・賞与：昇給／年2回（業績・人事評価による）
賞与／年2回（業績・人事評価による）
諸手当：交通費全額支給
時間外手当（超過分）
リファラル報酬制度
上京支援金（規定あり）
休日・休暇：★年間休日126日
完全週休2日制（土日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇（取得率100％）
育児休暇（取得率100％／規定あり）
介護休暇
くらし応援特別休暇
（誕生日やお子さまの学校行事などで取得可能）
※上記は当社の休暇制度です。
※配属先により一部異なる場合があります。
福利厚生：各種社会保険完備
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
低用量ピル支給
資格取得支援制度（報奨金最大15万円支給※規定あり）
キャリア面談（定期開催）
給与前払い制度
私服勤務可
無料託児所完備（通常保育・病児保育対応）
社内ドリンク飲み放題（ジュース・コーヒーサーバー）
屋内禁煙
※上記は当社の福利厚生・各種制度です。
※配属先により一部異なる場合があります。
学歴不問
完全週休2日制
残業月30時間以内
交通費全額支給
ネイル・ピアス・髪型自由
年間休日125日以上
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
「女性のおしごと」掲載中
ブランクOK
有給消化率8割以上
オンライン面談可
自社商品・メディアあり
自社内開発
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
託児所・育児サポートあり
一般事務・受付・秘書
サービス
マネージャ採用対象外
設立：2020年9月
代表者：代表取締役 松井 都
従業員数：YNP152名（グループ合計277名）
資本金：1億5,700万円（資本剰余金含む）
売上高：-
事業内容：*システム・エンジニアリング・サービス
*ITソリューションサービス事業
*WEBマーケティング事業
*システム開発・受託
本社所在地：東京都千代田区神田須田町二丁目7番地3
VORT秋葉原BLD. 9階
企業ホームページ：https://y-n-p.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：◆◇「応募する」ボタンよりご応募ください◇◆
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします※
応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：
WEB書類選考
応募フォームの内容をもとに選考いたします。 選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
1次面接（WEB）
WEBにて採用面接を実施いたします。 面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
内定
入社日などはご相談の上、決定します。 今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数：1回
問い合わせ先：株式会社YNP
住所
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町二丁目7番地3
VORT秋葉原BLD. 9階
採用担当
採用担当
電話番号
03-6256-8263
ライフイベントを理由に、未来をあきらめなくていい
YNPが大切にしているのは、「仕事とプライベート」を両立できる職場。
だからこそ、一人ひとりが安心して長く働ける
制度づくりに力を入れています。
たとえば──
＼★無料で利用できる企業内託児所を完備★／
一般的な保育園では、お子さんが熱を出すと
保護者のお迎えが必要になることが多いですが、
当社の託児所では感染症でないかぎり、
そのままお預かりできます。そのため、
仕事を途中で切り上げて迎えに行くこともなく、
業務終了後のお迎えで大丈夫です！
また、普段は自宅近くの保育園を利用している社員が、
土日や一時的に預け先が必要な日に
スポット利用することも可能です。
「今日はリフレッシュしたい」
「少し長めの用事を済ませたい」
といった理由でも遠慮なく利用できるなど、
仕事とプライベートの両立を支えています。
もちろん利用料は無料です！
現在は毎日3～8名ほどのお子さんが利用し、
社員2名とアルバイト2名の保育士がシフトを組んで対応。
現場勤務の社員が朝預けて夜に迎えに来るケースにも
対応できる体制を、常に整えています。
ライフイベントを迎えても、キャリアを諦めることなく、
自分らしく活躍し続けられるように──
そんな思いを形にした、YNPならではの取り組みです。
IT業界に興味はあっても、「未経験では難しそう」と感じる方は少なくありません。そうしたなかで同社は、充実した研修制度とサポート体制を整え、たくさんの未経験者を「IT事務のプロ」として育ててきました。
社員の約99％が女性で、無料託児所や資格取得支援、定期的なフォローなど長く働ける制度も充実。“社会で通用するスキル”を身につけ、自分らしいキャリアを築きたい方に注目してほしい企業です。
先輩社員にお話を伺いました
# 《Q》未経験でも本当に……大丈夫？ 研修では一人ひとりのレベルに合わせて丁寧に教えてもらえるので、不安なくスタートできますよ！実際、入社時はキーボードを人差し指でしか入力できなかった先輩が、ブラインドタッチを身につけ、ブランド立ち上げプロジェクトに携わるまで成長しています。 研修期間は基本1カ月ですが、経験や習熟度に応じて2週間ほどで現場に出る方もいれば、基礎からじっくり学ぶ方もいます。私自身、AIやITの知識を少しずつ身につけながら、資格取得にも挑戦中。前向きに学ぶ姿勢があれば、着実にスキルアップできるチャンスがありますよ。
# 《Q》子育てと仕事は両立できますか？ 大丈夫です！社員であれば誰でも無料で、しかもいつでも利用できる託児所や、急な有給取得でも嫌がられない理解ある社風のおかげで、ライフステージが変わっても安心してキャリアを続けられています。 特に託児所は、制度があるだけでなく、本当に利用しやすいのが魅力！まさに「仕事と育児」を無理なく両立できるよう、会社がしっかり寄り添ってくれています。 託児所を利用して育ったお子さんと、会社のイベントで再会することもありますよ。社員だけでなく、ご家族とのつながりを本当に大切にしている会社です。
