雇用形態:正社員
職種:その他(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、職人/現場作業員、その他交通/運輸/物流専門職
\未経験から手に職をつけるモノづくり/
「専門的な技術を身につけたい」
「将来も役立つスキルを身につけたい」
そんな想いをお持ちの方へ。
経験ゼロから始められる環境で、
機械加工の技術を身につけながら
製造のプロフェッショナルを目指してみませんか。
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未経験から成長できる理由をご紹介!
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✅6月~9月はサマータイム導入!
※詳細は「勤務時間」をご覧ください。
✅1年間は先輩がサポートするバディ制度!
✅基礎から学べる教育体制で安心スタート!
✅新工場・整った設備環境で働ける!
✅必要な資格は会社負担で取得可能!
技術や知識を一つずつ身につけながら、
長く活躍できる技術者へ成長できます。
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兵庫県姫路市で産業部品の
機械加工や溶接、組立などを行う弊社。
今後の企業の成長を見据え、
マシニングセンターを使用した
金属加工スタッフを正社員として募集します。
⭐キレイで整った職場環境でモノづくり!
▽
当社では、社員が安全かつ快適に
働ける環境づくりに力を入れています。
3定5S(整理・整頓・清掃・清潔・しつけ)の
取り組みを継続しており、
作業場は常に整った状態を維持。
また、本社工場は2015年、
第二工場は2021年に完成した比較的新しい環境。
設備面も整っており、
安心してモノづくりに集中できます。
⭐休みもしっかり取れる製造職!
▽
弊社は年間休日110日に加え、
有給休暇も取得しやすい環境が特徴。
申請を基本的に断らない方針のため、
予定に合わせて柔軟に休みを取得できます。
今いる社員の中には、
年間100%有給を取得している社員もいるほどです。
「工場勤務は休みにくそう」
そんなイメージを変えられるように、
プライベートも大切にできる
職場づくりを大切にしています。
仕事と家庭・趣味の時間を両立しながら、
無理なく長く活躍できる環境です。
【仕事内容詳細】
マシニングセンターを使用した
金属加工業務をお任せします。
<具体的には>
パイプやフレームなどの金属部品に対して、
穴あけ加工などの加工業務を行います。
・加工機械への材料セット
・加工条件の設定
・加工後の寸法確認
・製品の仕上がりチェック
・機械の清掃、メンテナンス など
<入社後の流れ>
入社後1年間は、
先輩社員が隣でサポートしていく
バディ制度でしっかり指導します。
まずは安全教育や工具の使い方、
機械操作の基本など、
基礎的な部分から少しずつ習得。
その後は、先輩の作業を見ながら
実際に機械を操作し、
徐々にできる加工の幅を広げていきます。
分からないことはすぐに相談できるので、
未経験の方も安心して技術を身につけられます。
経験を重ねることで、
将来的には加工条件の設定や
より高度な加工にも挑戦できる、
一人前の技術者を目指せる環境です。
資格も経験も知識も一切不問!
『未経験から手に職つけて働きたい』
そんな想いをお持ちの方は大歓迎です!
※59歳未満の方
┗例外事由1号/定年制のため
※65歳まで再雇用制度あり
◎高卒以上
◎経験不問
◎資格不問
◎未経験歓迎
◎第二新卒OK
◎UIターン歓迎
【こんな方におすすめ】
・AIに奪われない仕事がしたい
・働きながら手に職付けたい
・ワークライフバランスも大切にしたい
・姫路で腰を据えて長く働きたい など
年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳未満(定年のため)
※再雇用制度65歳迄)
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日
8:00~17:00
※月平均残業15h程度
【サマータイム制度あり】
6/21~9/20は希望制で7:00~16:00勤務も可能。
涼しい時間帯に作業でき、早めに帰宅できるため、社員からも好評の制度です。
ネッククーラーも支給し、夏場でも出来るだけ働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
週休2日制/日曜・祝日・他会社カレンダーによる
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)
〒6710252兵庫県姫路市花田町加納原田519-1
JR『御着駅』から車で7分 ◆マイカー通勤OK
基本給:月給 22万円 〜 26万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
◆昇給あり
◆賞与年2回(計3.36ヶ月)
<各種手当>
家族手当 配偶者 1万円/子ども 5000円
残業手当
給食手当 1食130円
交通費規定支給 上限1万円
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
定年制60歳
再雇用制度65歳
制服貸与(無料)
退職金共済あり
仕出し弁当あり(補助あり)
社員の声を取り入れながら、より働きやすい職場づくりを進めています。古い考えに縛られず改善を続ける風土があり、髪型・髪色も一定範囲で自由にするなど、誰もが自分らしさを大切にして働ける環境です!
【選考の流れ】
①書類選考
ご登録いただいているレジュメをもとに選考いたします。
レジュメを登録済みの方は、別途書類をご用意いただく必要はありません。
レジュメ未登録の方は、履歴書のご提出をお願いいたします。
履歴書はメールまたは郵送のいずれかでお送りいただけます。
メール:
[email protected]
郵送:〒671-0252
兵庫県姫路市花田町加納原田519-1
②面接(1回)
③内定
※面接日・入社日はご希望を考慮します。
在職中の方もお気軽にご相談ください。