仕事内容:
＼止まらない仕組みを、支え続ける／
※『♡』マークで求人の保存も忘れずに
▼支えるもの
サーバー、通信環境、社員が使う端末。
企業活動の土台となる部分が、当社メンバーの担当領域です。
▼一日の動き
1．前日からの引き継ぎと稼働状況の確認
2．寄せられた依頼の内容整理
3．設定変更や登録作業の実施
4．作業内容の記録、報告
5．翌日の担当者への申し送り
決められた流れに沿って進めるため、
何をすればいいか迷う時間がほとんどありません。
▼未経験からの受け入れ実績があります
入社後は6週間の研修からスタート。
パソコンの基本操作、用語、報告の仕方までを整理します。
配属後も先輩が同じ現場にいるため、質問しやすい環境です。
▼働き方について
残業はほとんど発生しません（繁忙期で月10時間程度）。
現場によっては交代制の勤務が入りますが、
シフトは事前に共有され、連休も取得しやすい環境です。
▼手当と評価
資格手当、住宅手当、交通費全額支給。
昇給は年1回、実績と評価をもとに反映します。
アピールポイント:
＼入社前と、いま／
【ビル設備管理から／入社2年目】
入社前：設備を見守る毎日。手当は付かず、給与はほぼ横ばい。
いま ：覚えた分だけ資格と手当という形で返ってくるようになりました。
【コンビニ店長から／入社1年目】
入社前：欠員が出れば深夜も早朝も自分が入る生活。
いま ：勤務が事前に決まるため、翌週の予定を組めるようになりました。
【配送ドライバーから／入社3年目】
入社前：一日の大半が運転席の上。腰の不安が消えませんでした。
いま ：屋内での作業が中心になり、家族と過ごす時間も増えています。
求める人材:
── 求めるのは「調べる習慣」──
この分野は、移り変わりの速さが特徴です。
すべてを暗記している人はどこにもいません。
必要になったら調べ、確かめ、記録として残す。
その習慣がある方、これから身につけたい方を歓迎します。
── 志向としてこんな方 ──
・伸びしろのある分野に身を置きたい
・自分の市場価値を数年かけて高めたい
・待遇を段階的に引き上げていきたい
・専門性のある領域で勝負したい
勤務時間・曜日:
8:30〜17:30（実働8時間／休憩60分）
一部の現場では交代制となります。
（例：17:00〜翌10:00／休憩120分）
平均残業時間はほぼ0時間です。
繁忙期のみ、月10時間程度発生する場合があります。
休暇・休日:
完全週休2日制／年間休日120日以上
＜休暇制度＞
祝日／年末年始／GW／夏季休暇
有給休暇（法定通り）／慶弔休暇
産前産後休暇／育児休暇（取得実績あり）
シフトが組まれる現場でも調整がしやすく、
旅行など先の予定も立てられます。
勤務地:
＜配属先＞
一都三県のプロジェクト先（転勤なし）
・東京23区内……約8割
・横浜、大宮、船橋などの近郊……約2割
＜本社＞
東京都港区赤坂2-9-2 WAY TOWERS 8F
アクセス:
研修期間中は溜池オフィス（在宅併用）での勤務です。
研修を終えたのち、配属先のプロジェクトへ移ります。
給与:
＜時給＞1,400円〜1,750円（経験・スキルを考慮）
＜月収例＞
・時給1,400円×月20日勤務……22万4,000円
・時給1,600円×月20日勤務＋資格手当……28万1,000円
＜年収例＞
260万〜360万円想定（昇給あり／残業代は全額別途支給）
＜手当＞
残業代全額支給
資格手当（例：CCNA 月5,000円）
住宅手当（月1万円〜）
交通費全額支給
＜昇給＞年1回（実績・評価により反映）
待遇・福利厚生:
＜保険＞健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
＜通勤＞交通費全額支給
＜手当＞資格手当（CCNA 月5,000円など）、住宅手当（月1万円〜）
＜学習＞ビジネス英会話研修（無料・少人数制）
＜健康＞定期健康診断
＜服装＞オフィスカジュアル可（配属先の規定に準じます）
その他:
【選考ステップ】
ご応募（Web・24時間受付）
▼
面接1回（オンライン面接に対応しています）
▼
内定・ご入社
スピード選考を実施しており、
最短1週間以内で内定までお進みいただけます。
代表自身も現場での勤務経験があるため、
面接では実際の働き方について率直にお話しできます。
雇用形態: アルバイト･パート
給与: 1,400円 - 1,750円 時給
