正社員
給与チームでは、給与計算、社会保険、退職関連業務など、人事給与領域の幅広い業務を 4 ユニッ
ト制で担当しています。専門性を活かしながら、新しい領域にもチャレンジできる環境です。
担当業務は、これまでのご経験や今後のキャリア希望に応じて決定します。
■主な業務内容
・給与計算（国内・海外勤務者、約 5,000 名）および関連するデータ管理
・社会保険・労働保険関連業務（データ管理、社内外関係者との連携等）
・退職手続き、退職金、確定給付企業年金の管理
・業務改善やシステム導入プロジェクトへの参画
・将来的には後輩育成やチーム運営にも関与いただく可能性あり
【応募資格】
・人事関連部署での実務経験（3 年以上）
・四年制大学卒業以上
【必要スキル・経験】
・給与計算または社会保険
・労働保険の実務経験 3 年以上
・基本的な PC スキル（Microsoft Office を中心としたデータ処理・管理スキル）
・細部に注意を払い、期限を守る業務遂行力
・チーム内外と円滑に連携できるコミュニケーション力
【歓迎するスキル・経験】
・社会保険労務士資格
・海外勤務者の給与計算・処遇設計・海外税務に関する実務経験
・退職金・確定給付企業年金に関する実務経験
・法改正や制度改定に伴うシステム対応や運用プロセスの見直し経験
・人事給与計算システムの入替に伴う開発・導入経験
・Power Platform や Copilot 等の IT ツールの活用経験
・社内システムやクラウドサービスの導入・運用経験
・ビジネスレベルの英語力（メール・会話対応）
【求める人物像】
・変化を肯定的に捉え挑戦し、仕事の価値を自ら見出し、前向きに取り組める人。
⇒自ら考え行動できる主体性のある人
⇒チャレンジ精神をもち、人事のプロフェッショナルとして成長していきたいという意欲のある人
⇒良好なコミュニケーションを通じてチームワークを発揮できる人
（その他）
- 目標達成に向け、あきらめず、粘り強く取り組める人
- 社長、役職者やスタッフ、出向受入者等、様々なレイヤーの社員と（臆せず）分かりや
すい、誤解のない、コミュニケーションが取れる人
- 従来のやり方にこだわらず、積極的に新しい視点での提案や課題発見・課題解決ができる人
- 様々なことに興味・関心を持ち、意欲的に学び続けることができる人
09:15〜17:30
総労働時間：1ヶ月あたり140時間
週3日在宅勤務可。
■土日祝休み
■年間休日120日以上
勤務先：東京本社
住所：東京都千代田区大手町二丁目3番2号 大手町プレイス イーストタワー
在宅勤務可能／スーパーフレックス有/転勤原則なし
出向：なし
大手町駅徒歩5分（地下鉄直結）
月給258000円〜
※残業代は別途全額支給
・賞与 ：年２回
・時間外手当：別途支給
・通勤手当 ：別途支給
・在宅勤務手当：別途支給
固定残業：なし
【試用期間】
試用期間の長さ：3ヶ月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様
社会保険完備、退職一時金・退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、財形貯蓄、福利厚生サービス、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、健康保険組合による各種補助(人間ドック、インフルエンザ予防接種費用補助等)、住友商事グループ会社向け施設（社員食堂、マッサージルーム、カウンセリングセンター等）、住友商事グループ保険団体割引、従業員持株会奨励金（住友商事㈱株対象）
書類選考→面接（複数回）→内定
「総務人事業務の専門性を活かし、総務・人事の側面から SC グループの発展のためにできることをそれぞれが考え、
戦略的に仕掛けて、リードしていく会社・組織になる」ことを目指しております。
給与チームでキャリアをスタートしますが、総務人事業務に幅広く携わっていくキャリアを目指すことも可能です。
