仕事内容:
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＼当社のココが魅力！／
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・大規模案件に携われる機会も！食品工場の電気設計や電気施工管理に携われる！
・「おコメに関する総合メーカー」！自社ブランドを中心に国民の健康を支えています！
・前期比売上18％増！137億円突破！和歌山県で安定的に成長中の企業です！
・未経験OK！現場作業員から施工管理職へチャレンジができる！
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■仕事内容
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当社では、精米機器やプラントを米穀取扱業や食品メーカー企業などのお客様にご提案しております。
本ポジションでは、当社のプラント電気設計・電気施工管理職として、
・CADを用いた施工図作成・修正
・顧客とのお打ち合わせ
・実際の現場での電気施工管理業務
などを行っていただきます。
設計～施工管理まで携わっていただくお仕事です。
現場作業員としてのご経験がある方であればチャレンジが可能！
電気施工管理職へステップアップしたい意欲のある方にピッタリの仕事です。
大規模な案件の場合は、1件メインで担当していただきますが、
小規模な案件の場合3件ほど並行して進めていただくこともございます。
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■東洋ライスとは？
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当社は、1961年に創業して以来、「おコメに関する総合メーカー」として半世紀にわたり、「国内のおコメ産業」を支えてきた企業です。
和歌山本社を中心に、銀座本社、3拠点の工場（埼玉、大阪、福島）、2拠点の営業所（練馬、仙台）まで拡大をしており、日本全国のお客様に当社のブランド米や精米機器を届けてきました。
当社の主力製品である「金芽米」や「ロウカット玄米」を筆頭に、右肩上がりに成長中。
昨期の売上は137億円を突破し、前期比売上18％増と、増収増益を続けております。
アピールポイント:
【１】年休123日＋土日祝休みのホワイト企業！
当社は完全週休２日制（土日＋祝日休み）に加え、年間休日123日としっかりとした休日も確保しております。
働く時は働き、休む時はしっかりと休む！メリハリをつけながら、仕事もプライベートも充実できる環境です◎
産休育休の取得実績や復職実績も豊富にあり、ご家庭を持たれている方も働きやすい職場です！
日本の主食であるおコメを取り扱っている会社のため、今後も安定的に成長が可能！安心して長く働ける会社です。
【２】自社ブランドを保有！社会貢献性が高い！
創業時より、技術開発に力を入れている当社。
当社独自の精米技術によって、自社ブランド米である「金芽米」「ロウカット玄米」を筆頭に多くの商品を開発してきました。
当社商品は栄養価がとても高く、病院や老人保健施設などの医療現場や学校給食などでも使用されています。
文字通り「国民の食を支えてきた」、社会貢献度がとても高い会社です。
【３】案件のスケールが大きい！
プラントの電気設計や電気施工管理となると、通常の建築電気設計・電気施工管理よりもそもそもの規模が大きいです。
その分、試行錯誤を重ねる機会も増えますが、やりがいは十分！
自身の手を動かして、大規模な建築物を作り上げていく楽しさは他には味わえないお仕事です。
求める人材:
【必須】
以下、いずれかのご経験がある方
・高所作業車での作業経験
・玉掛作業のご経験
・フォークリフト作業のご経験
・CAD操作のご経験
※施工管理未経験でもOK！
【歓迎】
・施工管理のご経験
・CADを用いた電気設計のご経験
・以下いずれかの資格取得がある
┗技術士／電気主任技術者／1級電気工事施工管理技士／1級管工事施工管理技士
【求める人物像】
・全国出張可能な方
・コミュニケーション力がある方
・責任感のある方
・自ら考え能動的に動ける方
・柔軟な考え方のできる方
・臨機応変に対応のできる方
勤務時間・曜日:
8:15～17:00（休憩55分）
休暇・休日:
・完全週休2日制（土日＋祝日休み）
・年間休日123日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔などの特別休暇
・産前産後休暇（男女ともに取得実績有）
・育児休暇（男女ともに取得実績有、復帰実績有）
勤務地:
和歌山本社
アクセス:
JR和歌山駅から徒歩7分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥275,000 〜 ￥333,000は1か月当たりの固定残業代￥33,800〜￥40,900（18時間相当分）を含む。18時間を超える残業代は追加で支給する。
想定年収：400～552万円（年間賞与2～4.6ヶ月分含む、※平均支給：年間4.6ヶ月分）
【年収モデル】
年収830万円/43歳 経験21年（課長）
年収540万円/31歳 経験8年（一般）
【補助制度】
・出産祝い金（50万～100万円）
・子育ての補助（生後7年目まで毎月お米支給）
・ランチ補助（社員への金芽米提供、自己負担170円でのおかず提供）
待遇・福利厚生:
各種社会保険完備
退職金制度
社員食堂アリ
自動販売機アリ
【手当】
住宅手当：3,000円（賃貸）、2,000円（持家）
通勤手当：50,000円上限
家族手当：15,000円（配偶者）、3,000円/人（子供）
役職手当：5,000円～50,000円（役職による）
東京手当：44,000円
地域手当：6,000円
転勤手当：20,000円
等
【研修制度】
新入社員研修
ＯＪＴ研修
各種通信教育（会社が必要と認める）
職能教育等
その他:
【選考フロー】
書類選考→面接2回→内定
※内定までは1週間～3週間ほどを想定しています。
雇用形態: 正社員
給与: 275,000円 - 333,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間
