※育児休業職員等の代替要員であり、賃金は学歴や職歴に基づいて
決定されます。
※任期更新は、育児休業職員等の状況によります。
※時間外勤務は業務の状況によって変動があります。
※服務・勤務時間・休暇関係は人事院規則によります。
※加入保険について、共済組合に加入します。
【応募条件】
次の条件を満たしていることが必要です。
・日本国籍を有すること
・国家公務員法第３８条に規定する欠格事由に該当しないこと
【書類選考】
質問等がない場合、応募にあたって事前連絡は不要です。
【作文試験】
書類選考合格者に対し、面接及び作文試験（１，０００字程度）
を実施します。作文の課題は追って連絡します。
応募書類受領後、順次書類選考を実施して、合格者に面接選考等
に係る連絡をします。
＃２３区
