■要件定義：お客様要件を取りまとめシステム化要件を定義
■基本設計：システム化要件をシステムの仕様に落とし込み
■テスト：開発したシステムをテスト・評価
■プロジェクトリーダー：システム開発プロジェクトのリーダーとしてプロジェクトの品質、進捗、コストのマネジメント
■若手メンバーの育成
■アプリケーションの形態：Windowsアプリ／WEBアプリ
■開発言語：C#、Java
■データベース：RDB
ほとんどが当社プライム案件です。自身でプロジェクトをマネジメントしていただきます。責任も出てきますが、やりがりも大きいです。お客様とコミュニケーションを取りシステムを構築していく役割のため、自身でシステムを作り上げることを実感いただけます。
当社にてシステムの開発、保守、運用、インフラ基盤構築まで担当しており、それぞれの領域でスペシャリストがいるため、業務で困ることがあっても相談がしやすい環境です。定期的に社内で勉強会を開催し、ノウハウの共有を行っており、部門全体でスキルアップに取り組んでいます。
【必須要件】
■要件定義、設計、システム開発経験のある方
■少人数でも良いのでリーダー経験（サブも可）
【歓迎要件】
■品質管理、進捗管理経験の経験
■原価見積の経験
■最上流工程（企画検討）経験
■工場など製造業での経験
【求める人物像】
■お客様とのコミュニケーションに積極的に取り組める方
■リーダーとしてチームメンバーを率いていける方
■自身の意見を積極的に発信できる方
■在宅勤務
■品川本社
■短期出張で全国各所へ（多くても月２回程度）
【雇用形態】
正社員
※試用期間：あり(3ヶ月間)
※条件の変更：なし
【想定年収】
★スキル・経験・能力を考慮
＜年収例＞
年収603万円／ 30歳／月給29万円+諸手当・賞与
年収714万円／ 35歳／月給34万円+諸手当・賞与
年収835万円／ 40歳／月給40万円+諸手当・賞与
【勤務時間】
フレックスタイム制（コアタイム無し）
※標準労働時間帯／9:00～17:45
※標準労働時間／1日7時間45分
★残業月平均19時間程度
★テレワーク制度あり
【昇給・賞与】
・昇給／年1回（7月）
・賞与／年2回（6月、12月）
【手当】
・交通費全額支給
・家賃補助（独身者3万円/月、既婚者5万円/月） ※ご自身名義で契約の場合
・扶養手当 （1人：23,500円/月、2人：27,500円/月、3人：31,500円/月、4人以上：35,500円/月）
・時間外・休日労働手当
・スマートワーク手当
【休日・休暇】
・年間休日125日 ※2026年度
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・5月1日・2日
・年末年始
・年次有給（消化率74%） ※2024年度
・慶弔
・赴任
・リフレッシュ
・介護
・産前産後・育児
・ワークライフバランス
【福利厚生】
・社会保険完備
・持家ローン補助
・クラブ活動補助
・ボランティア活動補助
・社員共済会
・財形貯蓄制度
・退職年金制度
・グループ保険
・団体長期障害所得補償保険
・住宅友の会(物件購入、賃貸契約の割引)
・NTTベネフィット・パッケージ
・外部カウンセラー(臨床心理士 常駐週1日)
・外部保健師(月2回常駐)
・プラチナくるみん
・時間短縮勤務制度(子が中学に入学するまで)
・サブスク型教育
★育休取得率 女性100％ 男性100％ ※2025年度
書類選考／簡単な適性検査→面接2回（一次面接、最終面接）→内定
※一次面接はオンライン、最終面接は対面（本社）にて行います。
※首都圏外から面接で来社される場合、往復交通費を支給いたします。
【事業内容】
■ビジネスシステム事業
一般企業に向けたシステムの提案・開発・保守・運用をはじめ、コンシューマ向けシステムや、パッケージソリューションの提供などを行っています。また、画像解析等、データサイエンスのノウハウを用いたソリューション技術を提供するなど、先進技術についても取り組んでいます。
＜主な取引先＞
電機、機械、自動車、住宅、化学などの大手メーカーの他、
官公庁、独立行政法人、学術機関、地方自治体、金融機関、
旅行代理店、出版社、情報サービス会社、地図サービス会社 等
■ENEOSグループ向け事業
ENEOSグループ各社および石油系特約店の業務をサポートするシステムの提案・開発・保守・運用や、システムインフラの構築・運用・保守を行っています。
＜主な取引先＞
ENEOSグループ各社
【本社所在地】
東京都品川区東品川4丁目12番1号 品川シーサイドサウスタワー
【設立】
1970年4月
【資本金】
3億3,000万円
【従業員】
785名（男575名・女210名）※2026年4月1日現在
【売上高】
151億9,900万円（2025年3月）
【株主構成】
(株)NTTデータ（60％）
ENEOSシステムズ(株)（40％）
【ここがポイント！】
・NTTデータのグループ企業、創立56年の安定性！
・海底から宇宙まで、幅広い分野の事業を展開！
・年間休日125日、在宅勤務率6割でオフの時間も充実！
・残業時間平均19時間程度、ワークライフバランスも充実！
・育休取得率は男性、女性共に100％！取得後の復職率100％！
「プラチナくるみん認定」あり！
・「健康経営優良法人2025」認定取得！
・社員定着率97％、働きやすい職場・社風！
※各数字は2025年度実績および2026年度予定
【就業場所の変更範囲】首都圏並びに各事業所
【従事すべき業務内容の変更範囲】情報システムに関する業務 / 管理部門スタッフ業務
