事業所名
ユウゲンガイシャ シイノウエン タカハルコウジョウ
有限会社 四位農園 高原工場
所在地
〒889-4411
宮崎県西諸県郡高原町大字広原４８８１－１７ 宮崎フリ－ウェイ
工業団地内
最寄り駅１
高原駅
事業内容
作付面積５００ｈａの直営農場で生産した野菜（ほうれん草・枝豆
・里芋・ごぼう等）の加工及び販売。
会社の特長
国産野菜の栽培から加工（冷凍・乾燥）まで一貫したトレサビリテ
ィ管理を行い、安全で本物の味のする野菜を全国へ出荷。選果場・
冷凍加工場２ヶ所・乾燥場を所有、広大な圃場を管理。
ホームページ
http://www.shii.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
＊営業事務
四位農園の圃場で採れた野菜を加工し冷凍野菜、乾燥野菜、お茶等を全国へ販
売しています。全国（一部海外含む）への売上・仕入・配車の管理等する仕事
です。
＊総務事務
会社全般の事務作業を行う仕事です。受付、請求業務やデーター管理等、
幅広く業務があり、とても重要な業務です。
行政機関等の外部へ出向く業務もあります。
変更の範囲：会社の定める業務 社用車有り
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
パソコン操作が出来る方
（ワード・エクセル・メール等）
〒889-4411
宮崎県西諸県郡高原町大字広原４８８１－１７ 宮崎フリ－ウェイ
工業団地内
最寄り駅
高原駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙所設置・他は禁煙
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
自動車保険（任意保険）の加入が必要
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時15分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大幅に受注が集中した場合、１ヶ月に９０時間の範囲、延長時間を
更に延長する回数は６回まで、１年間７００時間を限度とする。
休日等
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
２月休日８日（うるう年９日）、他各月休日９日
（内休日、年末年始５日・お盆３日・原則日曜を含む）
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月20日 13時30分〜
説明会開催場所
※別日随時受付可 電話下さい
四位農園 高原工場
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒889-4411
宮崎県西諸県郡高原町大字広原４８８１－１７ 宮崎フリ－ウェイ
工業団地内
最寄り駅
高原駅
課係名、役職名
総務
担当者（カタカナ）
シイ・キムラ
担当者
四位・木村
ＦＡＸ
050-3153-2464
Ｅメール
※選考日 説明会の日程が合わない場合は調整いたします。
お気軽にご連絡ください。
◆採用後、将来の幹部候補育成の一環として、
他の部署へ研修を行い経験を積んでいただきます。
◆試用期間：３ヶ月／労働条件変更なし
◆受付方法：郵送
◆退職金共済：中小企業退職金共済加入
◆転勤範囲：会社の定める場所 小林市本社
本人の適性、希望により決定
◇基本給は
日給１０，０００円×２５８日（年間労働日数）÷１２ヶ月です。
＊通勤手当は距離に応じ規定により支給されます。
駐車場あり（無料）
※中退者は一般求人へ応募可です。
※応募受付は６月１日開始になります。
「オンライン自主応募可」自主応募の場合、紹介状は不要です。
健康宣言優良事業所：認定番号第３３６号
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.3年
従業員の平均年齢（参考値）
38.3歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
11.1年
従業員の平均年齢（参考値）
38.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
＊各部署での実施研修を２ヶ月行い会社の業務を把握する
＊専門分野研修の受講
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
書籍等の貸出、各種資格取得に対する研修紹介
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
キャリア等を含む面談の実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
業務に必要な技術や知識の取得に対する支援
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.8時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
18.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
