「現在の職場では、不規則な夜勤や残業のわりに給料が上がらない」
「子どもが熱を出したとき、周りに気を使って休みづらい」
このような悩みを抱えていませんか。
ヴェルズ高屋は、働くスタッフの生活の安定とプライベートの充実を最優先に考えた、好条件が揃う職場です。20代から40代の同世代メンバーが、それぞれのライフステージに合わせながら無理なく活躍しています。
💡ヴェルズ高屋が大切にする条件
▶︎頑張りがダイレクトに還元される給与体系
正看護師は月給265,000円、准看護師は月給255,000円を支給。さらに年2回の賞与（30万～50万円/前年実績※2年目より満額支給）で、あなたの資格とスキルを正当に評価します。また、6ヶ月の試用期間が終了した段階で、一律3%の昇給があることも当施設ならではの特徴です。
▶︎子育て世代をバックアップする託児施設連携
グループ会社運営の託児施設が利用できる環境を整えています。また、スタッフ間で協力し合う風土があるため、お子様の急な発熱などによるお休みやシフト変更にも柔軟に対応可能。キャリアを諦めることなく、安心して長く働き続けられる環境です。
▶︎「残業ほぼなし」で自分の時間も、家族の時間も確保
給与には10時間分の固定残業代が含まれていますが、実際の残業はほぼありません。基本は定時退社となるため、仕事終わりの買い物や送り迎え、趣味の時間もしっかりキープできます。年間休日も112日あり、リフレッシュしながら働けます。
▶︎フラットでストレスフリーな人間関係
スタッフ間の協力体制が非常に強いため、古い独自のルールや派閥などに悩まされる心配はありません。20代から40代を中心とした同世代メンバーが在籍しており、わからないことも気軽に聞き合えるアットホームな雰囲気が魅力です。
💡まずは見学だけでも歓迎いたします
看護師・准看護師の資格をお持ちであれば、病院勤務からの転身、ブランクがある方、施設看護が未経験の方でも問題ありません。先輩スタッフが丁寧にフォローします。
「まずは実際の施設の雰囲気を見てみたい」「条件面について詳しく聞いてみたい」という方も大歓迎です
あなたからのご応募をお待ちしております。
看護師または准看護師の資格をお持ちの方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日
08:30 ～ 17:30（休憩60分）
09:00 ～ 18:00（休憩60分）
07:30 ～ 16:30（休憩60分）
12:00 ～ 21:00（休憩60分）
※シフト制（実働1日8時間）
シフト制による
毎月9日（2月のみ8日）休みあり
年間休日数112日
正月休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
高屋駅～車で7分 ☆車通勤OK(駐車場有)
基本給：月給 25万5000円 〜 26万5000円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
正看護師：月給 265,000円
（基本給150,000円＋処遇手当32,000円＋職務手当37,000円＋資格手当23,000円＋固定残業代23,000円）
准看護師：月給 255,000円
（基本給150,000円＋処遇手当32,000円＋職務手当32,000円＋資格手当18,000円＋固定残業代23,000円）
共通手当・福利厚生：
試用期間6ヶ月あり（条件変更なし／期間終了後に一律3%の昇給あり）
賞与：年2回（300,000円～500,000円／前年実績、2年目より満額支給）
昇給：年1回（1,000円～3,000円/月、業績による）
夜勤手当：3,000円/日
遅出手当：1,000円/日 ｜ 早出手当：500円/日
正月手当：年末年始勤務時に別途支給
通勤手当：実費支給（上限20,000円/月）
【福利厚生】
◆昇給有(業績による)
◆交通費規定支給(上限月2万円)
◆資格取得支援制度有
◆託児施設有
◆インフルエンザ予防接種有
◆社会保険完備
【未経験からスタートしたスタッフの声】
「働くスタッフの方全員に固い雰囲気がないのですごく仕事がしやすいです。
先輩方の指導が丁寧で非常に分かりやすく、
アットホームな雰囲気で『辞めたくない職場』です！」
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
面接時､履歴書(写貼)を持参下さい｡
面接当日、「時間に遅れそう…」「急用で面接に行けなくなった」「道に迷った」などございましたら気軽に連絡下さい！
「スグに働きたい！」「月初めから働きたい」などの勤務開始日の希望がある場合は、面接の際に教えて下さい。
「施設の見学がしたい」「働き方の相談がしたい」という方もお気軽にご連絡ください。
在職中の方も、勤務開始日はお気軽にご相談ください。
