当社のオーナーが変えたかったのは、
飲食業界にありがちな
「拘束時間が長い」「休みが取りづらい」
という働き方のイメージ。
＼業界が変わらないなら、変えていけばいい／
そんな想いから、働き方改革を進めてきました✧
◆残業時間を1/3以下に削減
◆残業なし・転勤なしの働き方も選べる
◆月8日休み！土日休みもOK
◆店長だって連休を取得できる
◆借り上げ社宅＆家賃補助あり！※規定あり
◆店長同士で意見や悩みを交換し合える環境です
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【仕事内容】
「カレーハウスCoCo壱番屋」の
FC店舗にて、店長候補を募集！
店舗運営全般をお任せします。
＜具体的には＞
■店舗マネジメント
（スタッフの採用、管理、教育 など）
■店舗運営の数値管理
■シフト作成、調整
■販売促進戦略立案
■調理補助 など
＜入社後の流れ＞
まずは、仕事を理解するためにも、ホール・キッチン業務からのスタートです。
接客・レジ・調理、仕込みなどを通して、お店がどのように回っているのかを
実際の業務の中で理解していきます。
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一通りの業務をマスターしたら、希望に合わせて店長への昇格をアシストします。
◎スピード昇格も可能！
（最短入社3カ月で店長になった社員もいますよ）
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飲食業界で、
長く働ける環境をつくっています
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当社が大切にしているのは、
制度だけでなく、人間関係も含めた
「本当の働きやすさ」です。
◆「飲食＝休めない」を変えました◆
長い拘束時間や休みの取りづらさを見直し、残業削減・休日数の増加・土日休みの導入などを進めてきました。
「飲食の仕事は好きだけど、働き方は変えたい」
そんな方にも、安心して続けてほしいと考えています。
◆相談できる仲間がいるから安心◆
店長同士で月に1回、
意見や悩みを交換し合う定例ミーティングを実施。
数字やノルマで詰める場ではなく、うまくいった事例や困っていることをざっくばらんに話せる時間です。
◆オーナーとも話しやすい距離感◆
オーナー自身も定期的にお店をまわり、店長や社員の声を聞きに行っています。
相談しにくいことも気軽に話せて、楽しいことは共有し、困った時は助け合う。
そんな距離の近さが当社の特徴です。
◎資格不問／学歴不問
◎飲食経験者・元飲食経験者歓迎
◎経験不問／飲食業界が未経験の方も歓迎
※店長経験やマネジメント経験も問いません
「飲食の仕事は好きだけど、働き方を見直したい」
「接客や調理の経験を、次は長く続けられる環境で活かしたい」
「人を育てる仕事や、お店づくりに興味がある」
そんな方にピッタリです！
＜人柄・意欲重視の採用です＞
まずは面接であなたのこと、聞かせてください。
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実際に働く各店舗店長たちのリアル話
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▼「休みはしっかり取れています」
希望休をちゃんと言えるところが良くて入社しました。
実際ちゃんと休めていますし、休日の呼び出しもほとんどありません。
休みの日に「連絡が来るかも…」とハラハラしなくていいので、ちゃんと休みを休みとして過ごせています。
▼「マジで仲がいいですね」
ギスギスした雰囲気もなく、社長やマネージャーとも距離が近いです。困った時にも相談しやすいですね。
「まわりのサポートが助かります」
配属されて間もない頃、忙しさで気持ちに余裕がなくなっていた時に、別店舗の先輩が駆けつけて話を聞いてくれたこともありました。
店舗は違っても、困った時に支え合える。
そういうフォロー体制がある会社だと思います。
▼「ちゃんと見てくれるから、頑張れる」
私自身も20代で店長を任せてもらっていますが、年齢や社歴に関係なく、頑張りを見てもらえる環境だと感じています。
近い目線で相談できる店長がいるので、お互いに刺激を受けながら成長できるところも魅力です。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日
9：30〜24：30 の間でシフト制
実働8時間／休憩60分
＜シフト例＞
9：30～18：30
11：30～20：30
15：30～24：30
※店舗やご希望の働き方によって変わります
◆残業少なめ！
月平均10h以下の人もいます！
月8日休み（シフト制）
◎土日祝休みもOK！
◎連休取得も可能
◎年末年始休暇あり
＜有給取得を推進中＞
「飲食だから休みにくい」
そんなイメージを変えるため、気兼ねなくお休みを取りやすい雰囲気づくりにも力を入れています。
各店舗の店長も、法定日数以上の有給を取得しています。
マイカー通勤OK！無料駐車場完備！（バイク・自転車通勤もOK）
JR「白岡駅」から徒歩24分/JR「蓮田駅」から車で15分/埼玉新都市交通ニューシャトル「志久駅」から車で20分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 21万円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5000円
月給25万円～40万円
▽給与内訳
基本給21万円
L 残業代3万5,000円(20時間)超えた分は別途支払いします。
L 勤続手当5,000円(一律)
＜残業なしの働き方も選べます＞
地元で腰を据えて、残業なしの働き方を希望の方は
月給21万円～などの働き方も可能です！
面接でお気軽にご相談くださいね。
＜年収例＞
・店舗スタッフ／入社1年目(19歳)の場合…300万円
・店長／入社2年目(22歳)の場合…360万円
・マネージャー／入社14年目(40歳)の場合…500万円
【福利厚生】
・昇給あり（年1回）
・賞与あり（業績に応じて支給/2026年支給実績あり）
・交通費支給
・社会保険完備
・有給休暇あり
・制服貸与
・独立支援制度
・食事補助（1食250円or月2,500円で食べ放題♪）
・寮制度：家賃50％補助あり（条件あり）
※借り上げ社宅
・住宅制度：2万円補助
※持ち家（本人名義）の住宅ローンがある方対象
・旅行補助：１年に1回上限2万円まで給付
※ディズニーチケット・フェス代などのエンタメ関連又はホテル代・交通費など（領収書必須）
・レトルト補助
※奥さまやご家族の方1名の誕生日月にレトルト食品10個プレゼント（レトルトの種類は選別OK！）
・健康診断
※全国健康保険協会加盟の病院で受診（領収書必須）
＜手当充実＞
・残業手当
・深夜手当
・勤続手当支給
・役職手当
┗副店長（月/5,000円）店長C-クラス（月/2万円）Cクラス（月/3万円）C+クラス（月/4万円）
・勤続手当
┗10年までは毎年1,000円ずつup、11年目から2,000円ずつupします！
・資格手当（調理1級5,000円、接客1級5,000円）
・家族手当（配偶者のみ月1万円）
＜家賃補助50％＞
入社半年以上の希望者へ
ご希望のお部屋を当社が借り上げます。
さらにその家賃50％を当社負担！
お子様が生まれて家族が増えてもずっと安心です♪
※規定あり
◆“人とのつながり” を大切にする会社◆
オーナーや店長とも距離が近く、
困った時に相談しやすい雰囲気があります。
忙しい時は助け合い、
嬉しいことはみんなで共有する。
そんなあたたかい関係性も、働きやすさのひとつです。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
Webで応募 or 電話応募
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1次面接（オンライン面接も可能）
※遠方にお住まいの方など、対面での面接が難しい場合はお気軽にご相談ください。
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最終面接（対面）
※オンライン面接後、最終面接は対面で実施します。
※出張面接も可能です。ご希望の店舗で行います。
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内定
※入社日・働き方はお気軽にご相談ください！
あなたにお会いできるのを楽しみにしています！
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【面接について／加藤社長より】
面接では、私と木原マネージャーが対応します。
真面目な木原くんと、フランクな私。
正反対の2人です。笑
応募動機や経験もお聞きした後、 趣味なども、普通に聞きます。笑
面接の限られた時間だからこそ、経歴だけではなく「あなた自身」のことも知ったうえで、しっかり向き合いたいと思っています。
