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▼私たちについて▼
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道路やトンネル、水路など、社会インフラを作り上げる上で、欠かすことのできないコンクリート2次製品の製造メーカーとして、岡山県内を中心に近隣県も営業活動を展開しています。
道路用製品、水路用製品、環境用製品を製造・販売しています。公共工事をメインに、民間工事まで多数の工事を手掛け、街づくりに大きな貢献をしてきました。
半世紀以上の歴史を持ち、岡山エリアでトップクラスの実績を誇り、お客様から「オカコン」の愛称で親しまれています。
これからもコンクリート業界の信頼あるエキスパートとして、より一層、安心、安全を作り上げて、豊かで住みやすい地域の発展に貢献し続けたいと思います。
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▼この求人について▼
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そんな当社が今回募集するのは「インフラ関連製品の運行管理スタッフ」です。
自社工場で製造したコンクリート2次製品の出荷配車を担う運行管理業務に従事していただきます。
営業から配車依頼を受け取ったのち、製品の状況を確認。効率的なルートを設定を行い、重量や製品に合わせて車を割り振っていただきます。
社会を支えるものづくりに携わりたい方、技術を身に着けキャリアアップしたい方、ぜひご応募ください！
社員が働きやすい環境を整えるために率先して働き方改革を進めることで組織を大きく変える経験を積むことができる、やりがいのあるポジションです。
研修期間があり、資格取得支援制度もあります。
じっくり育てる方針ですので、安心してご応募ください！
＜関連会社＞
ときわグループ、岡山プラザホテル株式会社、株式会社MGH、プラザ交通株式会社、
吉備タクシー株式会社、ときわ製作所株式会社、ツチダ産業株式会社、三和精密株式会社
- 未経験歓迎
- 中途入社者50％以上
- 第二新卒歓迎
- 急募
- U・Iターン歓迎
- 退職金制度
- 研修制度充実
- 資格取得支援制度
- マイカー通勤可
- 土日祝休み
- 再雇用制度あり
岡山コンクリート工業株式会社
インフラ関連製品の運行管理スタッフ
体制強化のための増員
自社工場で製造したコンクリート2次製品の出荷配車を担う運行管理業務に従事していただきます。
営業から配車依頼を受け取ったのち、製品の状況を確認。効率的なルートを設定を行い、重量や製品に合わせて車を割り振っていただきます。
入社後はまず3ヶ月の研修にて自社製品の製造について学んでいただき、研修終了後から配車業務を行っていただきます。
【具体的には】
・配車管理業務
・伝票発行
・来客対応 等
【配属組織】
女性1名（事務職と兼任）
入社後は引継ぎを行い、独り立ち後は配送業務を担当いただきます。
【業務内容変更の範囲】
あり
会社の定める業務（基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり）
高校卒以上
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・エクセル、ワードの基本操作ができる方
【歓迎】
・フォークリフト運転免許
・玉掛け技能講習修了
・床上操作式クレーン運転技能講習修了
・運行管理責任者
正社員
岡山県総社市秦974
JR伯備線 総社駅から車15分
転勤：状況に応じて転勤（会社の定める拠点）の可能性あり
8：00～17：15（休憩時間75分／12：00〜13：00、15：00〜15：15)
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
月平均残業時間：20時間
※毎週水曜日は「家庭の日」として定時退社しています。
月給制
年収：410万円〜450万円
月給：27万円〜30万円
試用期間：3ヶ月（雇用条件変更なし）
＜モデル年収＞
年収410万円／25歳 総合職
年収450万円／35歳 総合職
年収520万円／32歳 総合職（大卒勤続10年 役職なし）
年1回（4月）
※前年実績：1ヶ月あたり2,000円～5,000円
年2回（7月、12月）
※前年実績：1.5～3ヶ月分
※業績による
残業手当
資格手当（最大30,000円 ※資格3件までが支給対象 例...日商簿記、宅建、コンクリート技士の資格など）
住宅手当（対象者のみ）
交通費：実費支給（上限あり 31,200円まで）
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
マイカー通勤可
資格取得支援制度
退職金制度（勤続5年以上）
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度あり（上限65歳まで）
財形貯蓄制度
育児休業実績あり
社員旅行
グループ会社内での研修会、交流会、スポーツ大会
永年勤続者（10年以上）海外研修
各種行事
受動喫煙防止措置：全面禁煙（屋外に指定喫煙場所あり）
年間休日122日
週休二日制
原則は土曜・日曜・祝日・他
※土曜日は会社カレンダーによる（10月〜2月は繁忙期のため土曜出勤あり）
※土曜日出勤の場合、法定時間を超えた時間は時間外出勤となります
※今期は隔週で土曜日出勤あり
年末年始休暇
夏季休暇
特別休暇
ゴールデンウィーク
先輩社員によるOJTで丁寧に業務をお教えします。
「安定」と「安心」が手に入る職場です
●働きやすさ重視
年間休日は122日。私生活を大切にしながら働けます。
●常に安全を求めて改善
工場での安全を確保し、安心して働ける環境を追い求め、「安全活動」という改善を行っています。
例えば、
＊テーマに沿って気づきメモを作成し、出た課題をすぐに対策に移す
＊写真を見て危険を見つける活動を通して危険予測能力を高める
＊作業手順書をラインごとに作成し、守れるルールを策定する
など、社員みんなで取り組んでいます。
まずは「応募する」ボタンを押し、応募フォームに必要事項を入力のうえご応募ください。当社で確認でき次第、折り返しのご連絡を差し上げます。
なお、ご応募の際に求人に関するご質問がある場合や、当社への連絡事項（連絡がつきやすい時間帯など）がある場合は、応募フォーム内の「企業へのヒトコトPR」欄に入力していただけますのでご利用ください。どうぞよろしくお願いいたします。
【1】応募フォームからご応募ください。
↓
【2】弊社より今後の選考について、ご連絡いたします。
↓
【3】応募書類をご提出ください
↓
【4】書類到着後7日程度で面接日についてご連絡いたします。
↓
【5】選考
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【6】内定
と進める予定です。
