10時に出勤して、15時に帰る。
もしくは15時に出勤して、20時に帰る。
勤務時間はこの2つだけです。
どちらかを選んで、毎週同じ曜日・同じ時間で入っていただきます。
「来週のシフトまだ出てないんだけど」という連絡は、この仕事にはありません。
最初に決めた曜日と時間が、そのまま続きます。
福井県福井市松本に新しくオープンする24時間フィットネスジム「フィットイージー」で、
受付・館内スタッフを募集します。オープニングスタッフの採用です。
■ 仕事の中身
24時間営業のジムですが、スタッフがいるのは10:00〜20:00の10時間だけです。
この10時間を、2つのコマで分担します。どちらのコマも2名で入ります。
主な仕事は6つあります。
先に書いておくと、いちばん時間を使うのは清掃です。
（1）館内の清掃
マシンの拭き上げ、床、トイレ、シャワールームを担当します。
チェック表に沿って進めます。
（2）受付・見学対応
来館されたお客様への挨拶と、見学希望の方への館内案内をします。
案内する順路は決まっています。
（3）設備の使い方のご案内
マシンピラティスとタンニングは、使い方をご説明します。
話す内容は決まっていて、手順書があります。
トレーニングの指導ではありません。
（4）入会・退会の手続き
タブレットの画面に沿って進めます。手順書があります。
覚えるまでは手順書を見ながらで構いません。
（5）マシンまわりの整頓と目視点検
ダンベルを元の位置に戻す、異音がないか確認する、といった内容です。
故障の修理はしません。気づいたことを報告するだけです。
（6）現金の確認・記録（15:00〜20:00のコマのみ）
その日最後に退勤する人が、レジの現金を数えて記録します。
金額を数えて記入する作業になります。
トレーニングの指導はしません。資格も知識も不要です。
お客様から専門的な質問をされたときは「担当に確認します」で構いません。
■ 1日の流れ
【10:00〜15:00のコマ・2名】
10:00 出勤。前の日からの引き継ぎメモを2人で確認します。
10:15 手分けして館内を清掃します。マシンを拭き上げます。
11:30 1人が受付に入り、もう1人が清掃の続きをします。
13:30 入会手続きの対応や、タオル・備品の補充をします。
14:45 次のコマの人に引き継ぎメモを書きます。
15:00 退勤。
【15:00〜20:00のコマ・2名】
15:00 出勤。引き継ぎメモを2人で確認します。
15:15 1人が受付に入り、もう1人が清掃に入ります。
17:00 夕方は会社帰りの方の来館が増えます。受付とフロアを2人で分担します。
18:30 手分けして館内を清掃します。
19:45 現金を数えて記録します。引き継ぎメモを書きます。
20:00 退勤。
24時間営業のため、閉店作業がありません。
シャッターを下ろす必要も、最終確認で誰かを待つ必要もありません。
20時になったら退勤できます。
■ オープンまでの流れ
プレオープンは2026年9月30日予定、グランドオープンは10月13日を予定しています。
日程はまだ未定です。
研修はオープン前の約2週間で行います。全員が同じタイミングで研修を受けます。
この2週間だけは、ふだんより多めにご出勤いただくことがあります。
研修の時間にも、通常と同じ時給をお支払いします。
全員が同じ日から始めます。
できあがった人間関係の中に、あとから入っていく気まずさはありません。
オープンからしばらくの間は、他店で経験のあるスタッフがサポートに入ります。
全員が新人のまま放り出されることはありません。
わからないことを、その場で聞ける人がいます。
■ 先に正直にお伝えすること
応募する前に知っておいていただきたいことを書きます。
入ってから「聞いていない」となるほうが、お互いに困るためです。
・仕事の中でいちばん多いのは清掃です。
トイレとシャワールームも担当します。
受付に座っている時間より、手を動かしている時間のほうが長い仕事です。
・15:00〜20:00のコマは、その日最後に退勤する人が現金を数えて記録します。
金額が合わないときは報告していただきます。
・オープンからの3か月ほどは、ご希望より勤務日数が少なくなることがあります。
オープニングは人数を多めに採用するためです。
人数が落ち着いたら、ご希望の日数まで曜日を足します。減らすことはしません。
・オープン前の約2週間は研修期間です。
この期間だけは、ご希望の日数より多く出勤していただくことがあります。
オープンの日に全員が同じことをできる状態にするためです。
研修の時間にも同じ時給をお支払いします。オープン後はご希望の日数に戻します。
・オープンの日程は前後する可能性があります。
工事や設備の搬入の状況によって、勤務開始日がずれることがあります。
決まり次第、必ずご連絡します。
・交通費の支給はありません。
そのかわり、敷地内に無料の駐車場があります。車で通勤できます。
・勤務中はジムの設備を使えません。
勤務時間外は無料で使えますが、シフトに入っている間は仕事に集中していただきます。
以上をふまえて「それなら続けられそうだ」と思っていただけたら、ぜひご応募ください。
未経験の方を前提に採用します。
オープニングのため、経験者も未経験者も全員が同じ研修から始めます。
重いものを運ぶ仕事ではありません。
ただし清掃で館内を動き回る時間が長いため、座ったままの仕事ではありません。
年齢は問いません。どなたでもご応募いただけます。
高校生の方も応募できます。
以下のような方に、特に読んでいただきたい求人です。
■ お子さんが学校や園に行っている時間に働きたい方
10:00〜15:00のコマは、送り出してから、帰ってくる前に終わります。
毎週同じ曜日・同じ時間なので、家庭の予定と重ねて組めます。
飲食店や小売店のパートは、昼のピークに人を集める都合上、
どうしてもシフトが週ごとに変わります。
このジムは来館数のピークが夕方以降にあるため、昼の人員を動かす必要がありません。
だから固定にできます。
急な呼び出しはしません。閉店作業がないため、終わりの時間が延びることもありません。
扶養の範囲内で働きたい方は、日数を調整できます。
■ 子育てがひと段落して、そろそろ自分の時間を持ちたい方
今回いちばん来ていただきたい方です。
手が離れて時間ができたけれど、フルタイムは体力的にきつい。
かといって家にいるだけなのももったいない。
そういう時期の方に、この仕事は形が合っています。
理由は3つあります。
ひとつめは、勤務が1日5時間で終わることです。
朝から晩まで拘束されません。週2日から始められます。
ふたつめは、勤務時間外にジムを無料で使えることです。
仕事の前後にそのままトレーニングやサウナを利用できます。
「自分の健康のために何か始めたい」と思っていた方には、
働きながらその環境が手に入ります。
みっつめは、年齢を理由に落とすことがないことです。
40代・50代の方の応募を歓迎します。
ジムのお客様も幅広い年齢層の方が来られます。
同世代のスタッフがいることは、お客様にとっても安心につながります。
■ 体を動かすことが好きで、ジムで働いてみたい方
勤務時間外は、無料でジムを利用できます。
入会金も月会費もかかりません。
トレーニングマシンだけでなく、サウナ・ゴルフやエステ設備も対象です。
ただし、正直にお伝えしておきます。
勤務中は設備を使えません。仕事の合間にトレーニングはできません。
使えるのは、シフトの前か後の時間です。
トレーニングの知識は不要です。指導する仕事ではありません。
「詳しくないと働けないのでは」と思われる方がいますが、そんなことはありません。
■ 週の収入を計算できる働き方をしたい方
固定シフトなので、月の収入が事前に読めます。
「今月はシフトが少なくて足りない」ということが起きません。
週4日・週5日でしっかり入りたい方も歓迎します。
その場合の月収の目安は「給与例」の欄に記載しています。
ひとつだけ先にお伝えします。
オープンからの3か月ほどは、ご希望より日数が少なくなることがあります。
オープニングは人数を多めに採用するためです。
人数が落ち着いた段階で、ご希望の日数まで曜日を足していきます。
■ 夕方の時間だけ働きたい方
15:00〜20:00のコマは、週2日から入れます。
学校や本業が昼にある方、掛け持ちで働きたい方に向いています。
22時を超える勤務はありません。深夜の勤務もありません。
■ 応募にあたって不要なもの
・資格（トレーニング関連の資格は一切不要です）
・経験（接客未経験でも構いません）
・体力（重量物の運搬はありません）
・パソコンスキル（操作はタブレットで、手順書があります）
■ 逆に、この仕事に向いていないかもしれない方
・清掃をしたくない方（清掃は業務の中でいちばん多い仕事です）
・オープン直後から週4日以上で確実に入りたい方（最初の3か月は日数が少なめになります）
・毎週シフトを変えたい方（固定制のため、週ごとの変更には向きません）
正直に書いています。合いそうだと思われたら、ご応募をお待ちしています。
■ 勤務時間は2つだけです
（1）10:00〜15:00（実働5時間）
（2）15:00〜20:00（実働5時間）
どちらかを選んでいただきます。両方に入ることもできます。
ただし1日に両方を続けて入ることはありません。1日の勤務は5時間までです。
■ 週2日から入れます
週2日から週5日まで、ご希望に合わせて決めます。
土日祝日に入れる方は歓迎しますが、必須ではありません。
平日だけの勤務でも応募できます。
なお、オープンからの3か月ほどは、ご希望より日数が少なくなることがあります。
オープニングは人数を多めに採用するためです。
人数が落ち着いた段階で、ご希望の日数まで曜日を足していきます。
一度決めた曜日を減らすことはしません。
■ 毎週同じ曜日・同じ時間です
このお店は固定シフト制です。
たとえば「毎週火曜と木曜の10:00〜15:00」と決めたら、それがずっと続きます。
毎週シフト希望を出す必要がありません。
「来週どうする」というやりとりが発生しません。
提出のたびに気を遣ったり、締切を忘れて慌てたりすることがなくなります。
■ なぜ固定にできるのか
飲食店や小売店のパートは、シフトが週ごとに変わることがほとんどです。
理由は、時間帯によって忙しさの差が大きいためです。
昼のピークに人を集める必要があるため、人員を動かさざるを得ません。
24時間ジムは違います。
来館が多いのは夕方以降ですが、その時間帯もスタッフの人数は変わりません。
受付に人がいることが仕事であり、忙しさに応じて人を増やす運用をしていません。
だから、固定にできます。
「そういう方針だから」ではなく、業態の構造としてそうなっています。
オープン後に「やっぱり変動制にします」ということは起きません。
■ 20時に必ず終わります
24時間営業のため、閉店作業がありません。
シャッターを下ろす、火元を確認する、レジを締めて全員で待つ、
といった作業が発生しません。
一般的なパートで残業が生まれる原因の多くは、閉店作業です。
この仕事にはその工程がないため、20時に退勤できます。
1日5時間のため、時間外労働もありません。
「今日だけ延長してほしい」というお願いはしません。
なお、1日5時間の勤務のため、労働基準法上の休憩付与義務はありません。
実際の運用は面接時にご説明します。
■ 曜日や時間を変えたくなったら
生活の事情が変わることはあります。
その場合は相談してください。次のシフト編成の切り替えで変更します。
変更できないわけではありません。毎週変わらない、という意味です。
急に休まなければならない日が出たときは、事前にご連絡ください。
他のスタッフと交代できるよう調整します。
■ 最低勤務期間
最低勤務期間の設定はありません。
ただしオープニングの立ち上げのため、できれば半年以上続けていただける方を歓迎します。
■ 勤務開始日について
プレオープンは2026年9月30日、グランドオープンは10月13日を予定しています。
研修はオープン前の約2週間で実施します。
研修期間だけは、ふだんより多めにご出勤いただくことがあります。
研修の時間にも、通常と同じ時給をお支払いします。
オープン後は、ご希望の曜日と日数に戻します。
日程は前後する可能性があります。
工事や設備搬入の進み方によって、開始日がずれることがあります。
「9月末から働けるつもりで、他の仕事を辞めていたのに」。
そうならないよう、確定していないことは、はっきりお伝えします。
日程が固まり次第、採用が決まった方には必ずご連絡します。
開始日は面接時に相談のうえ決定します。
シフト制です。勤務日以外が休みになります。
週2日勤務の方は週5日が休み、週3日勤務の方は週4日が休みです。
勤務する曜日は最初に決めて固定します。
そのため、休みの曜日も毎週同じになります。
「今週は水曜が休み、来週は金曜が休み」ということが起きません。
習い事や通院、家族の予定を、同じ曜日で毎週組めます。
土日祝日に入れる方は歓迎しますが、必須ではありません。
平日のみの勤務でも応募できます。
年末年始やお盆の営業については面接時にご説明します。
扶養の範囲内で調整したい方は、勤務日数をご相談ください。
年の後半で調整が必要になった場合も、日数を減らす相談ができます。
急な用事で休む必要が出たときは、事前にご連絡ください。
他のスタッフと交代できるよう調整します。
まつもと町屋駅徒歩7分、西別院駅徒歩8分
基本給：時給 1060円 〜
時給1,060円からのスタートです。
2026年10月に福井県の最低賃金が改定される見込みのため、
改定にあわせて時給1,110円へ引き上げる予定です。
改定額が1,110円を上回った場合は、その金額に合わせます。
現在働いている人の時給も、同時に引き上げます。
試用期間の3か月間も、時給は同じです。
試用期間だから安い、という設定はしていません。
勤務は10:00〜20:00の間だけです。
22時以降の勤務がないため、深夜割増はつきません。
1日の勤務は5時間で、法定労働時間を超えないため、時間外割増もつきません。
求人に書いてある時給が、そのまま実際の支給額の単価になります。
交通費の支給はありません。
敷地内の駐車場を無料でお使いいただけます。
給与の締め日・支払日は面接時にご説明します。
支払いは口座振込です。
扶養の範囲内で働きたい方は、勤務日数を調整できます。
ご希望の上限額を面接でお伝えください。
社会保険の加入基準にかかるかどうかは、勤務日数によって変わります。
面接のときに、ご希望にあわせて具体的にご説明します。
1日5時間の固定勤務です。
1日あたりの支給額は、時給1,060円で5,300円になります。
10月の改定後（時給1,110円予定）は、1日5,550円になります。
月の日数は4.3週で計算しています。
■ 週2日で働く場合
現在：月10時間 × 4.3週 = 月43時間 → 約45,600円
10月以降：約47,700円
まず始めてみたい方、他の仕事と掛け持ちする方に多い入り方です。
■ 週3日で働く場合
現在：月15時間 × 4.3週 = 月64.5時間 → 約68,400円
10月以降：約71,600円
扶養の範囲内で働きたい方に選ばれやすい日数です。
■ 週4日で働く場合
現在：月20時間 × 4.3週 = 月86時間 → 約91,200円
10月以降：約95,500円
週20時間になるため、社会保険の加入基準にかかる可能性があります。
面接時に必ずご説明します。ご希望に応じて日数を調整できます。
■ 週5日で働く場合
現在：月25時間 × 4.3週 = 月107.5時間 → 約114,000円
10月以降：約119,300円
フリーターの方など、しっかり働きたい方向けの入り方です。
■ 上の金額に加わるもの
勤務時間外は、ジムを無料で利用できます。
入会金も月会費もかかりません。
このお店の月会費は7,678円（税込）です。その負担がなくなります。
ジムに通うつもりがある方は、この金額を時給に置き換えて考えてみてください。
週2日の場合：月43時間で7,678円分 → 1時間あたり約178円
週3日の場合：月64.5時間で7,678円分 → 1時間あたり約119円
週4日の場合：月86時間で7,678円分 → 1時間あたり約89円
週5日の場合：月107.5時間で7,678円分 → 1時間あたり約71円
週2日で働く方なら、時給1,060円に約178円分の価値が乗る計算になります。
ただし、ここは正直に書いておきます。
実際に支給されるのは時給1,060円です。178円は給与ではありません。
ジムに通う予定がある方にとってだけ意味のある数字です。
通うつもりがない方には、この上乗せはありません。
また、車通勤の駐車場代もかかりません。
福井市内でお勤めの場合、駐車場を自己負担するケースがありますが、
当店は敷地内の無料駐車場をお使いいただけます。
■ 注意していただきたいこと
上の金額は、月4.3週で計算した目安です。
月によって出勤日数が変わるため、実際の支給額は前後します。
残業はありません。1日5時間を超えて働いていただくことはありません。
もうひとつ、先にお伝えしておきます。
オープンからの3か月ほどは、ご希望より勤務日数が少なくなることがあります。
オープニングは人数を多めに採用するためです。
その間は、上の金額より少なくなります。
人数が落ち着いた段階で、ご希望の日数まで曜日を足していきます。
【福利厚生】
■ 勤務時間外はジムを無料で使えます
このお店の設備を、勤務時間外は無料で利用できます。
入会金も月会費もかかりません。月会費は7,678円（税込）です。
導入を予定している設備は次のとおりです。
・トレーニングマシン、フリーウエイト
・サウナ（FIT-SAUNA）
・ゴルフ（FIT-GOLF・カメラ付きの打席）
・マシンピラティス
・カラオケ
・酸素ルーム、水素水ルーム
・タンニング
・体組成計、パワープレート
・コワーキングスペース、ラウンジ
設備の内容は工事の進み方によって変わる場合があります。
確定した内容は面接時にご説明します。
24時間営業のため、使える時間に制限がありません。
シフトの前でも後でも、休みの日でも利用できます。
ただし、勤務中は使えません。
シフトに入っている時間は、仕事に集中していただきます。
「勤務の合間にトレーニングできる」という求人ではありません。
それでも、月会費7,678円（税込）がかかる設備を負担なく使えます。
運動を始めたいと思っていた方には、給与とは別の実利があります。
■ 無料駐車場があります
敷地内に無料の駐車場があります。
車で通勤していただけます。駐車場代の自己負担はありません。
交通費の支給はありませんので、その代わりとお考えください。
福井市内で車通勤する場合、勤務先に駐車場がないと月極を借りることになります。
その負担が発生しません。
■ 社会保険
加入条件を満たす場合は加入します。
週4日勤務は週20時間ちょうどになるため、基準にかかる可能性があります。
加入するかどうかは、勤務日数と会社の適用条件によって決まります。
面接時に、ご希望にあわせて具体的にご説明します。
扶養の範囲内で働きたい方は、面接時にお伝えください。
日数を調整して、ご希望に合わせます。
■ 労災保険
全員が対象です。勤務時間や日数に関係なく適用されます。
■ 勤務時の服装
勤務時の服装については面接時にご説明します。
自己負担が発生する場合は、面接で必ずお伝えします。
入ってから知らされることのないようにします。
■ 研修
オープン前に全員そろって研修を受けます。
未経験の方を前提にした内容です。
接客の流れ、清掃の手順、タブレットの操作を一通り確認します。
手順書は常に手元に置いて確認できます。
勤務は10:00〜15:00と15:00〜20:00の固定2コマ制です。
どちらのコマも常に2名で入ります。一人で店番になる時間はありません。
毎週同じ曜日・同じ時間なので、シフトの調整に気を遣う必要がありません。
■ 選考の流れ
（1）Airworkからご応募ください。
（2）3日以内にこちらからご連絡します。
（3）面接の候補日をご案内します。ご都合の良い日をお選びください。
（4）面接は1回です。30分程度を予定しています。
（5）結果は面接から3日以内にご連絡します。
■ 面接の日程と場所
面接は、決まった日にまとめて行います。福井市内でお会いします。
場所と候補日は、ご連絡のときにお伝えします。
候補日のご都合がどうしても合わない方は、オンラインで面接します。
スマートフォンで参加できます。パソコンは必要ありません。
日程が合わないという理由で、応募をあきらめないでください。
オンラインの面接だからといって、選考で不利になることはありません。
■ 連絡について
ご応募いただいてから3日以内にご連絡します。
土日祝日にご応募いただいた場合も、3日以内にご連絡します。
連絡がない場合は、通信の行き違いの可能性があります。
お手数ですが、もう一度ご応募いただくかお電話ください。
■ 面接の持ち物
対面の場合は履歴書をお持ちください。写真は貼付をお願いします。
オンラインの場合は、事前に送っていただく必要はありません。
採用が決まった方に、あらためてご提出をお願いします。
職務経歴書はどちらの場合も不要です。
■ 面接時の服装
私服で構いません。スーツである必要はありません。
運動しやすい服装である必要もありません。実技はありません。
オンラインの場合も同じです。
■ 面接でお聞きすること
・希望する勤務時間帯（10:00〜15:00か15:00〜20:00か）
・希望する曜日と週の日数
・勤務を開始できる時期
・扶養の範囲内で調整が必要かどうか
面接では、こちらからも正直にお話しします。
・清掃が仕事の中でいちばん多いこと
・オープンからの3か月は、ご希望より日数が少なめになること
・研修期間は逆に、多めの出勤をお願いすることがあること
・オープンの日程がずれる可能性があること
気になることは何でも質問してください。
■ 勤務開始日について
オープン日程が前後する可能性があるため、開始日は相談のうえ決定します。
現時点で確定していないことを、面接でも正直にお伝えします。
