第三湘南グリーン介護老人保健施設：介護スタッフ/日勤パート
資格・経験問いません！髪色自由◆時給1525円～1605円！Wワークもできる☆週1日～週5日の間で相談OK★60代のスタッフも活躍しています☆【横須賀市、老健、介護スタッフ、日勤パート】
職種
介護スタッフ
所在地
〒238-0311 神奈川県横須賀市太田和5-85-20
給与
時給1525円～1605円
※時給には、処遇改善手当300円～380円を含む
※経験・能力により異なります
資格・経験問いません！髪色自由◆時給1525円～1605円！Wワークもできる☆週1日～週5日の間で相談OK★60代のスタッフも活躍しています☆【横須賀市、老健、介護スタッフ、日勤パート】
時給が高めの1525円～1605円なのも嬉しいポイント◆勤務は週1日～週5日で曜日相談ができます★無資格・未経験の方も応募可能です！マイカー通勤可能＆駐車場無料だから通勤しやすいです☆
職種
介護スタッフ
仕事内容・PR
＊｡＊ﾟ＊｡＊日勤パート・介護スタッフ募集＊｡＊ﾟ＊｡＊
髪色自由な職場です！
＊｡＊ﾟ＊｡＊先輩スタッフに聞きました＊｡＊ﾟ＊｡＊
▼入職のきっかけ・決め手は？
・無資格から始められること
・自分にできることを増やせる環境だと感じた。
▼おすすめポイントは？
・職員同士みんな仲が良く、話しやすい。
▼印象に残っていることは？
・落ち込んでいる時に、利用者さまが励ましてくださったこと。
＊｡＊ﾟ＊｡＊仕事内容＊｡＊ﾟ＊｡＊
▼1日の勤務例
08:30 出勤、夜勤職員より申し送り受け、口腔ケア、入浴介助
09:30 オムツ補充、リネン交換、入浴準備、排泄介助（オムツの方、定時誘導の方）
10:00 水分提供
11:00 利用者さまとコミュニケーション、食事介助
12:00 休憩
13:00 ケアプラン、記録の記入
13:30 排泄介助、フロア見回り、離床介助、トイレ誘導
14:45 おやつ、レク、コミュニケーション
16:30 排泄介助、夕食準備、離床介助
17:30 退勤
▼その他の業務
・物品管理（消耗品などの補充）
・ナースコール（センサー反応があるときは対応）
※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。
雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。
雇用形態
日勤パート
契約期間
雇用期間の定めあり
年度毎（3月31日）原則更新
契約更新あり
勤務評価、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する
時給1525円～1605円
※時給には、処遇改善手当300円～380円を含む
※経験・能力により異なります
8:30～17:30、10:00～19:00（休憩いずれも60分）
※時間外業務ほぼなし
※週1日～週5日の間で勤務日数応相談
※1日8時間勤務が可能な方
※WワークOK
賞与年2回（業績、勤務時間数により異なる）
社会保険（勤務時間数による）
年末年始手当（12/30～1/3勤務の場合）
通勤手当（実費支給、上限3万円/月※規定による）
車通勤可（駐車場無料）
正社員登用制度あり
試用期間3ヶ月（期間内条件変更なし）
シフト制
有給休暇（法定通り）
資格・経験不問
敷地内禁煙（屋外喫煙場所あり）
入職のきっかけは？
・知り合いが勤めていて、勧めてくれたので安心して入りました。
・面接の際にお聞きした理念に共感しました。
・時間調整の相談など、子育てと両立ができそうだと感じました。
・希望したお休みがとりやすいなど、自分の働き方と合うと感じました。
働いてみておすすめしたい点を教えてください。
・人間関係の良さです。親身になって話を聞いてくれる先輩・上司がいます。
・残業が少なく、年間休日が多いことをおすすめしたいです。
・上司が運営や実務に対する理解度が高く、頼りになります。
・人柄が良い職員が多く、助け合いながら仕事ができます。
・清潔感のある施設環境作りをしています。
・多職種間での連携プレーもよく、困ったときに相談できる環境です。
印象に残っているエピソードはありますか？
・利用者様に顔を覚えてもらい、「あなたの勤務でうれしいわ」と言われると嬉しくなります。
・急変対応で業務が残り焦っていた時に周りの先輩が率先して先回りして手伝ってくれた時は助かりました。
・担当していた利用者様が在宅復帰後もデイサービスでお会いする度に、自立支援を続けられていると実感します。
・利用者様の気持ちを尊重してADLを大切に見守っている点が、病院との違いを感じます。
事業所の強みを教えてください。
・関連するグループ施設も多く、横のつながりも良いので情報交換・知識向上ができます。
・職員の多職種協働への姿勢から意見を出し合い、実行に移す風土があります。
・若い世代からベテラン世代まで元気に働いており、活気があります。
入職後はどのような流れですか？
・入職初日にオリエンテーションがあり、理念や基礎から学びます。
・その後、1ヶ月程度、先輩職員がOJTを行い業務に必要な知識・技術等を習得していきます。
・いつでも質問・相談しやすい環境となるようにしています。
職場の風通しはいかがですか？
・職員の意見を聞いて前向きに取り組んでいます。職員のモチベーションも高いと思います。
・委員会等で立案した意見に対して管理者が向き合って回答しています。
・新企画の立案も可能で、実際に手を上げた職員の企画が通り、新しいイベントが実施されました。
初めまして。第三湘南グリーン介護老人保健施設の採用担当中山です。
当施設は緑深き山あいに立つ、タイル張りの明るくきれいな建物です。
定員142名、4階部分の1部がユニット型、通所リハビリテーションは1日15名定員という老健施設です。
スタッフさんからは「職員同士の風通しがよい」「未経験からでも成長出来る職場環境」などのお声をいただいています。
入社後は、業務内容・取り組みの説明・マニュアル等説明を含むオリエンテーションから始め、役職者や指導に長けたベテラン職員がフォローしますのでご安心下さい。
職域を超え相談や連絡のしやすい環境で風通しもよいので安心してご応募下さいね。
相光会は葉山町の他、横須賀市・横浜市内に計5か所の老健の他、クリニック・居宅介護支援事業所、住宅型有料老人ホームを持つグループです。各施設同士の連携を取りながら、様々な業務改善や問題解決などに活かしています。
是非当施設で働いてみませんか？もちろん、見学やご質問などもOKです！まずはあなたのご応募、お待ちしております！
●「いきなり面接ではなく、まずは施設の雰囲気を見たい・話を聞いてみたい」
→お気軽にご相談ください。
ご不明点や気になることもどんどんご質問していただいて大丈夫ですよ。
●「急ぎで仕事を探しています」
→1回の面接ですぐに結果を通知させていただきます。面接後最短1～2週間ほどで勤務スタート可能です。
●「少し先に転職を考えています」
→半年先など、先の入職でも柔軟に対応しています。
「今の職場で勤務しながらまずは話だけ聞く」ということや、「まずは空いている時間でアルバイトからスタートしたい」ということも出来ますので、お気軽に問合せ下さいね。
気になることがあればお気軽にご連絡下さい。
質問・見学希望者の方もお待ちしております。
046-855-0678
「採用ホームページを見た」とおっしゃっていただくとスムーズです。
担当者名：中山（なかやま）
対応可能時間 平日 9:00～17:00
※上記以外のお時間やお電話をいただいた際に不在の場合は各求人よりエントリーをお願いいたします。
見学やお問い合わせなどもお気軽にお問い合わせ下さい。
施設名
第三湘南グリーン介護老人保健施設
所在地
〒238-0311 神奈川県横須賀市太田和5-85-20
京浜急行「横須賀中央駅」下車、京浜急行バス（三崎・長井方面）「北武停留所」下車徒歩10分、JR横須賀線「衣笠駅」下車、京浜急行バス衣笠十字路停留所乗車、「北武停留所」下車徒歩10分、JR横須賀線「衣笠駅」より車10分程度、京浜急行「北久里浜駅」より車15分程度
https://soukoukai.jp/
