大分県庁
★マイナビ転職フェア大分(2026年7月11日)に出展予定★
情報更新日：2026/07/10
掲載終了予定日：2026/08/06
県民の皆さんの幸せを考え、県全体を魅力的な地域にしていく大変やりがいのあるお仕事です◎
大分県では、様々な政策を推進・実現するに当たり、常に県民のためになるかどうかを考えながら政策を実現していくこと、現場主義に徹し、県民の皆様と一緒になって課題を解決していくことを大切にしています。
年平均有給休暇取得日数は2024年では16.2日と多く、休暇を取得しやすい環境です。
産休・育児休業の取得実績は100%のみならず、育児休業の取得についても推進しています！
ご希望や適性に合わせて、【行政（一般・ＩＣＴ）／教育事務／司書／建築／農業／畜産／林業／水産／総合土木／電気】の業務をお任せいたします。
具体的には
※下記全て社会人経験者になります。
行政（一般）
知事部局、教育委員会（県立学校を含む。）等に勤務し、一般行政事務に従事します。
行政（ＩＣＴ）
知事部局、教育委員会（県立学校を含む。）等に勤務し、ＩＣＴを活用した施策や行政デジタル化などの業務を中心に、一般行政事務に従事します。
教育事務
教育委員会、県立学校又は市町村立学校に勤務し、教育事務に従事します。
司書
県立図書館、県立学校の図書館等に勤務し、専門の業務に従事します。
建築（新設）
知事部局、教育委員会等に勤務し、専門の業務に従事します。
農業
畜産
林業
水産
知事部局に勤務し、それぞれ専門の業務に従事します。
総合土木
知事部局又は企業局に勤務し、専門の業務（土木又は農業土木）に従事します。
電気
知事部局、教育委員会、企業局等に勤務し、それぞれ専門の業務に従事します。
＼学歴不問／【必須】◆昭和39年4月2日以降に生まれた方※◆令和8年7月31日現在で民間企業等における職務経験を5年以上有する方
※労働施策総合推進法第38条の2の規定による
公務員試験対策は原則不要です！
★詳細は大分県庁採用ポータルHPをご覧下さい
https://oita-recruit.com/exam-guide/481/
＜こんな方を求めてます！＞
(1)県民のために熱意と誠意を持って行動できる人
(2)高い倫理観と使命感を持った人
(3)コスト意識を持った人
(4)県民に分かりやすく説明ができる人
(5)円滑な人間関係を築くことができる人
(6)広い視野を持った人
(7)柔軟性と粘り強さを兼ね備えた人
雇用形態：正社員
勤務時間：8:30～17:15（休憩60分）
勤務地：大分県大分市大手町3丁目1番1号
マイナビ転職の勤務地区分では…
大分県
交通アクセス：『大分駅』より車で６分
給与：初任給は、採用前の職歴等を勘案の上、決定されます。
月給：226,400円～356,000円
（令和8年4月1日現在）
昇給・賞与：◇賞与：年2回
諸手当：◇扶養手当
◇住居手当
◇通勤手当
◇時間外勤務手当
◇期末手当
◇勤勉手当等
休日・休暇：◇完全週休2日制（土、日、祝）
◇年末年始
◇年次有給休暇
◇夏期休暇
福利厚生：◇共済組合
◇職員住宅
◇健康診断
◇給付制度
◇貸付制度
◇文化厚生事業
募集人数10名以上
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
ガソリン代支給
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
原則定時退社
転職フェア出展
リモートワーク可
時短勤務OK
直行直帰可
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
公務員・警察・消防・自衛隊
公的機関
マネージャ採用対象外
設立：1872年（明治5）年1月23日
従業員数：3,888人 [一般行政部門、2025年4月1日現在]
資本金：官公庁につきなし
事業内容：政策予算
公共事業
一般国庫補助事業・単独事業
本社所在地：大分県大分市大手町3丁目1番1号
マイナビ転職フェア 大分に出展：採用担当者と直接会って話せる転職者向けの合同企業説明会「マイナビ転職フェア」に出展します。
採用担当者や先輩社員から詳しい仕事内容、社風などのリアルな情報をお伝えしますので、興味のある方はぜひご参加ください！
【マイナビ転職フェア 大分】
・日時：2026年7月11日（土）11:00～17:00
※受付：10:00～16:30
・場所：大分県大分市府内町1-5-38
コンパルホール 3F 多目的ホール
企業ホームページ：https://www.pref.oita.jp/
応募方法：マイナビ転職の『応募フォームへ進む』ボタンよりエントリーしてください。
―◆注意◆―
マイナビ転職エントリー後、正式な受験申込みはインターネットで別途申込む必要があります。
「大分県職員採用ポータル」から注意事項を確認の上、お申込みください。
【備 考】
※応募の秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：―◆注意◆―
マイナビ転職エントリー後、正式な受験申込みはインターネットで別途申込む必要がございます。詳細は以下内容をご確認下さい。
【 受験手続の方法 】
「大分県職員採用ポータル」を検索し、申込画面上の注意事項を十分確認の上、直接申し込んでください。
受付期間：令和8年7月21日（火）～8月17日（月）午後5時15分
＜大分県職員採用ポータル＞
https://oita-recruit.com/exam-guide/481/
【 問い合わせ先 】
大分県人事委員会事務局 公務員課 採用企画班
大分市大手町2丁目3番12号（大分県市町村会館6階）
097－506－5212（直通）
第1次試験（基礎能力試験）
試験日時：令和8年9月1日（火）～9月23日（水）まで
第2次試験
【論文試験又は専門試験】 【適性検査】 【面接試験】
内定
採用予定時期は、原則として令和9年4月1日です。
問い合わせ先：大分県庁
住所
〒870-0022
大分県大分市大手町2-3-12
採用担当
大分県人事委員会事務局公務員課 採用企画班
電話番号
097-506-5212
備考
※応募資格、採用プロセスなどは、必ず「大分県職員採用ポータル」の職員採用ページをご確認ください。
