【電気工事の経験があれば施工管理にキャリアアップ！】
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＼月給35万円スタート／
賞与計4.5ヶ月分支給！
休みも充実した働きやすい環境！
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…【求人の魅力POINT】…………
✅賞与2回＋決算賞与1回！
→頑張りを還元
✅資格取得支援制度あり！
→手に職をつけられる
✅退職金制度あり！
→腰を据えて働ける
✅クリスマスケーキ付与！
→嬉しい制度
✅直行直帰OK！
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＝＝＝＝【仕事内容】＝＝＝＝
あなたには、マンションや役所などの
電気工事における施工管理業務を
おまかせします！
＜具体的には…＞
・現場の管理
・品質管理
・必要な資材の調達
・安全管理
・関係者との打ち合わせ
・書類作成
※Green Site／CADWA／CCUS
／Excel／Wordを使用
書類作成サポートあり。
＜詳細＞
・ゼネコン（7割）
・官公庁（2割）
・工場関係（1割）
※元請け2割／下請け8割
※事務作業6割／現場管理4割
＜エリア＞
名古屋市内がメイン。
愛知県安城市、刈谷市、岡崎市、一宮市
を対応することもあります。
また、三重・岐阜の現場も対応。
現場へは車で5分～1時間圏内です。
※年1～2回程度の夜勤あり
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どの現場にも仮設事務所を完備！
トイレや冷暖房・冷蔵庫もあります。
＜ 未経験・経験が浅い方も安心 ＞
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「電気工事の経験はあるけど、
施工管理は初めて…」という方も歓迎。
現場管理の経験がなくても、
第二種電気工事士の免許があれば
月給35万円からスタートも可能です。
＜ 資格取得支援で手に職を ＞
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「1級・2級電気施工管理技士」の
取得費用は会社が全額負担します。
講習日の2日間は出勤扱いとなり、
給与の変動もありません。
合格後は資格手当でさらに収入アップ！
頑張り次第で役員への道も開けます。
必要資格・経験
＜ 自立を後押しするサポート体制 ＞
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スタッフの習熟度に合わせて
教育期間を1年から3年設けています。
経験が少ない方は、2年間上司と
ともに行動し、徹底的にサポート。
慣れてきたら徐々に独り立ちできるよう
裁量を与えていく方針です。
また「この講習は本人のためになる」
と思えば、会社から外部講習を
提案することもあります。
月給 350,000円～500,000円
※固定残業代：40,000円～50,000円（20時間分）
上記は残業発生の有無にかかわらず支給します
※給与額に固定残業代を含みます
固定残業代を除いた金額：310,000円～450,000円
※固定残業時間超過分の労働については別途残業代を支給します
※電気施工管理経験者の方は月給40万～になります。
※前職の給与や経験を考慮し、給与を決定いたします。
・昇給あり（随時）
・賞与あり（年2回）
（トータル2ヶ月／6月・12月）＋決済賞与1回（2.5ヶ月／11月）
【各種手当】
・住宅手当（4,000～5,000円）
・資格手当
(1級電気施工管理技士10,000円／2級電気施工管理技士7,000円
／第一種電気工事士5,000円／第2種電気工事士3,000円)
・休日出勤手当
→17:00～23:00の夜勤に出勤した場合
※年1～2回程度
＜年収モデル例＞
35歳 5年 年収550万
（賞与夏冬30万ずつ／決算賞与4.3か月額面）年賞与 190万
50歳 30年 年収800万
52歳 30年 年収1000万
