【仕事内容】
■考え続けた時間が、ケアになる。セントケアの訪問介護。■
もっと話を聞きたかった。
現場の忙しさを理由に、
お一人おひとりに寄り添えなかった。
これまでの介護経験の中で、
そんな葛藤や後悔を抱えたことはありませんか？
セントケアの訪問介護は、違います。
お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する。
「もっと一人ひとりのお客様と丁寧に向き合いたい」
そんな想いを大切にできるのが、セントケアの訪問介護です。
目の前のお客様に真剣に向き合うこと。
うまくいく日もあれば、迷う日もあります。
悩んで、立ち止まることもあります。
でも私たちは、
「考え続けた時間が、ケアになる。」
そう考えています。
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【アピールポイント】
＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！
＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎
＊一人で頑張らないから着実に成長できます
＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり
＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制
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【仕事内容】
お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。
＜具体的には＞
＊食事や入浴などのサポート
＊服薬の確認
＊就寝時や起床時の準備および介助
＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い
＊その他の生活介助
※1日5～7件を訪問／1件40～60分
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＜入社後について＞
介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。
経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。
実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。
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【1日の流れ：例】
＜午前＞
・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し
＜昼前後＞
・掃除・洗濯・買い物・調理
＜夕方＞
・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助
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【私たちが、求めている人材】
＜完璧な人よりも、考えられる人。＞
「完璧さ」なんて、いりません。
それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像できる人。
そんなあなたを、セントケアは必要としています。
＜訪問介護デビューを応援します＞
特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。
介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。
これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。
あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。
【いきなり一人…、なんてことはありません】
まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。
「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、
先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。
訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。
あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、
安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。
最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。
【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】
訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。
スタッフのお子さんに急な発熱があったら
「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。
そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。
スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。
案件ID
＃HD九州
福利厚生
待遇
昇給あり
処遇改善加算一時金（年1回）
社会保険完備
交通費全額支給
研修制度あり
正社員登用制度あり
福利厚生・制度
制服貸与
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援)
団体長期障害所得補償（条件あり）
敷地内禁煙
感染症対策
WEB面接対応可（ご希望者のみ）
対策本部設置、衛生用品の確保
マニュアル作成、情報共有の実施
スタッフの家庭用手指消毒液の配布
ワクチン接種日は勤務扱い
副反応によるお休みは特別休暇[有給]取得
お子さんの学校休校や
ワクチン接種等による特別休暇創設
毎朝検温実施、休業補償、見舞金支給
※随時最新情報を取得し、感染拡大防止に努
めてまいります。
給与補足
時給1,530円～2,115円
実働給
生活援助 1,530円/件（60分）
身体介護 2,115円/件（60分）
※処遇改善加算手当50円
※処遇改善加算手当75円/時を含む
※内勤・研修・同行時は時給1,035円
【別途支給】
・通勤手当：12円/Km 移動手当：23円/Km
・土曜祝日 100円×時間
・日曜 200円×時間
・年末年始手当（12/31～1/3）
・処遇改善一時金を稼働時間に応じて支給（5月）
手当
介護福祉士資格手当 50円×時間
介護福祉士職種手当(経験年数による)
3年以上： 20円×時間
6年以上： 50円×時間
10年以上：100円×時間
土祝手当：100円×時間
日曜手当：200円×時間
年末年始手当：35％増
システム導入手当：200円×月
そのほか、特定事業所加算手当など
※事業所により異なります
その他
＜新設の処遇改善加算対応＞介護福祉士の経験年数に応じて給与アップ！2019.10月から新設の『介護職員等特定処遇改善加算』に対応し、介護福祉士を中心に手当や一時金を拡充した制度を新設。賞与とは別に一時金として年2回手当を支給します。また、入社前に介護福祉士として勤務した実績も経験として反映します。（※要証明書）
◆介護福祉士資格
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆その他以下いずれかの資格
訪問介護員2級
初任者研修
実務者研修
訪問介護員1級
基礎研修
8:30～19:30までの間で、
シフト制のため、勤務時間や日数については
ご相談下さい。
休日(出勤日)応相談
有給休暇（法定に準じます）
計画的有給取得率95.5％！
慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等）
※就業時間により付与日数変動
産前産後・育児休業・介護休業（条件あり）
災害休暇・特別休暇
業務上の傷病休暇
〒857-0311 長崎県北松浦郡佐々町本田原免２１６‐８濱田店舗2FA号
松浦鉄道西九州線 佐々徒歩約5分、松浦鉄道西九州線 清峰高校前徒歩約18分、松浦鉄道西九州線 小浦（長崎県）徒歩約26分
西九州線 佐々駅より徒歩6分
時給 1530円～2115円
交通費：通勤交通費全額支給
【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
協調性がある
立ち仕事
アットホーム
お客様との対話は多い
自分の都合に合わせやすい
知識、経験必要
ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
お気軽にご応募ください。
ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。面接には履歴書［写貼］をご持参ください。 WEB面接も対応しておりますので、ご希望の方は応募時にお伝えください。
【問合せ先について】
問合せ先：095-845-1521
【ブランド名】
セントケアグループ
