仕事内容:
仕事内容及びアピールポイント：
中小企業の社会保険労務士顧問としての、社会保険・雇用保険・労働保険や給与計算、労務管理の相談・アドバイス、助成金サポートの補助業務からスタートして、いずれ独り立ちしてお任せしていくイメージになります。
加えて、人事評価制度構築、賃金制度構築、就業規則等策定、業務改善やＩＴ化支援、社内研修などの業務もしていただくようにステップアップしてください。
かなりスキルアップの見込める会社です。収入は成果報酬を用意していますので、稼げる方は稼いでいただくような制度になっています。
リクルートサイトは次です。→ http://www.growr.jp/recruit/sr/
求める人材：
高卒以上／未経験者積極採用／経験ありのシニアも受け付けています
学ぶ意欲とチャレンジ心旺盛な方
勤務時間・曜日：
休日は隔週休2日制（応相談）
メッセージ
従来型社労士事務所の発想（代理代行業メイン・手続中心）では、これからの時代において、お客様を本当の意味でご支援することはできないのだろうと推察します。
当社が重視するのは「経営サポート」「人と組織の活性化」です。専門的サービスに拘り、業務品質の向上を常に意識してきました。
創業来、各コンサルティング業務にも積極的に取り組んでまいりました。以下は多い業務です。
ｏ人事評価制度・賃金制度構築と運用支援
ｏ業務整備や業務効率化のためのアドバイス
ｏＩＳＯ構築や運用支援、内部監査支援
ｏ事務部門の間接業務効率化のためのＩＴ化支援
ｏ密着した社員研修 など
当社は優良なお客様が多く、共に戦いがいのある経営者が多いことも特徴です。
【採用したい業務の方向性】
１．人事労務のプロフェッショナルを目指したい方
２．社会保険労務士として活躍したい方
３．未経験でも当社業務分野に強く興味のある方
【求める人材像】
ｏ素直で向上心のある方
ｏお客様目線で自分を客観視でき、よく考え、行動できる方
ｏ人間としてより高みを目指し成長を続けられる方
今回の募集では現状のスキル・経験だけでなく、強い意思と意欲を持った方を歓迎します。
自分の頭で考えて行動力があり、ひとに関心の強い方なら可能です。
次が当社の経営理念ですが、思想に共鳴できる方をお待ちしています。
１．中小企業の人事労務の参謀として、企業や人材の成長発展に貢献する。
２．人事労務に関する専門サービスを通じて、お客様のお役に立ち、社会に貢献する。
３．従業員全員の安定した生活を実現し、人生道場の場として練磨する。
勤務時間・曜日:
9:00～18:00（休憩12:00～13:00、実働８時間）
その他:
雇用形態: 正社員, インターン, 契約社員
給与・報酬: 200,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間30分
