【急募】採用強化中｜入社時期相談可能｜最短選考対応
金融営業として、次に目指すのは何でしょうか。
「より高い収入」
「年功序列ではない評価」
「営業責任者や事業責任者への昇進」
「自分の手で、事業を大きくした実績」
サンリキュールグループでは、提携企業と共同で、仙台を拠点としたファクタリング事業の立ち上げを進めています。
事業開始時には、提携企業との合弁会社設立を予定しています。
今回募集するのは、完成された組織で決められた営業だけを行う方ではありません。
自ら顧客を開拓し、成果を出し、営業方法を改善し、将来的には人と利益を動かす。
トップ営業から営業責任者、事業責任者へ成長する「経営参画型」のポジションです。
【ファクタリングとは】
ファクタリングとは、法人企業や個人事業主が保有する売掛金を、入金期日前に売却して資金化するサービスです。
融資や貸付ではなく、企業が持つ売掛債権の売買による資金調達支援です。
企業では、売上が発生していても、実際の入金が2か月後、3か月後になることがあります。
その間にも、人件費、仕入代金、外注費、税金、設備投資などの支払いは発生します。
「売上はあるのに、手元資金が足りない」
「大きな仕事を受注したいが、先に費用が必要」
「銀行融資の実行まで待てない」
「入金サイトが長く、資金繰りが苦しい」
そのような企業に対し、売掛金を活用した資金調達方法を提案し、事業継続と成長を支えます。
【仕事内容】
東北・新潟の法人企業や個人事業主に対し、ファクタリングサービスを提案する法人営業です。
単にサービスを案内して契約を取る仕事ではありません。
経営者から資金繰りの状況や事業計画を聞き、売掛金、入金予定、支払い予定、必要資金などを整理します。
「自分がこの会社の経営者なら、何を優先するか」
当事者として考え、企業のキャッシュフロー改善につながる提案を行います。
【具体的な業務】
■顧客へのアプローチ
次の経路を組み合わせて、資金課題を持つ企業へアプローチします。
・サンリキュールグループの既存法人顧客
・提携企業や取引先からの紹介
・Webや広告からのお問い合わせ
・電話、メール、訪問による新規開拓
・経営者、士業、金融関連企業とのネットワーク開拓
反響対応だけの営業ではありません。
グループの顧客基盤を活かしながら、自ら新しい顧客や提携先を開拓する行動力も求めます。
■経営者へのヒアリング
経営者や事業責任者から、次の内容を確認します。
・必要な資金額
・資金が必要になった理由
・売掛先と売掛金額
・入金予定日
・仕入れ、人件費、外注費などの支払い予定
・現在の経営状況
・今後の受注、投資、事業計画
申込内容を聞くだけではなく、資金調達によって会社をどう前進させるかまで考えます。
■必要書類の確認・案件整理
請求書、契約書、通帳、入出金状況、売掛先情報などを確認します。
提携企業と連携し、売掛債権の内容、取引実態、入金可能性、リスクなどを整理します。
スピードだけでなく、正確な確認と判断が必要です。
■提案・契約対応
お客様の状況に応じて、サービス内容、手数料、必要書類、契約条件、資金化までの流れを説明します。
契約を急がせるのではなく、内容とリスクを正確に伝え、お客様が納得したうえで手続きを進めます。
顧客保護、法令遵守、コンプライアンスを重視します。
■資金化・契約後のフォロー
申込から契約、資金化まで一貫してサポートします。
資金化して終了ではなく、その後の入金状況や経営状況を確認し、継続的な関係を築きます。
■グループ連携による経営支援
サンリキュールグループでは、法人向けIT・Web、通信、広告、セキュリティ、電力関連など、複数の法人向け事業を展開しています。
資金調達だけで終わらず、必要に応じてグループ内の担当者へつなぎます。
・売上を伸ばしたい
・集客を改善したい
・固定費を削減したい
・業務を効率化したい
・セキュリティを強化したい
こうした経営課題にもグループで対応できることが、当社の強みです。
■事業づくり・仕組みづくり
新規事業の立ち上げ期のため、営業以外にも次の業務へ関わります。
・営業フローの作成と改善
・顧客開拓方法の検討
・提携企業との連携
・案件、売上、利益の管理
・顧客情報の管理
・営業ノウハウの蓄積
・業務のAI活用、効率化
・新メンバーの採用、育成
・営業チームの組成
・事業計画の実行
自分の行動や改善案が、事業の売上と利益に直接反映されます。
【この求人のポイント】
✅ 仙台で金融経験を活かせる
ファクタリング、ノンバンク、事業者向け金融、リース、信販、法人融資、銀行、信用金庫などの経験を活かせます。
資金繰り、審査、与信、契約、債権管理、経営者対応などの経験が、そのまま強みになります。
✅ 経営者と直接向き合える
提案相手は、法人企業の経営者や事業責任者です。
資金繰りという経営の根幹に関わり、事業継続、受注拡大、設備投資などを資金面から支援します。
✅ 合弁会社の立ち上げに参加できる
本事業は、すでにファクタリング事業のノウハウを持つ提携企業と共同で立ち上げます。
事業開始時には合弁会社を設立する予定です。
ゼロから手探りで始めるのではなく、提携企業の実績、審査、営業、案件管理のノウハウを学びながら、東北・新潟で事業を展開します。
✅ 営業担当から事業責任者を目指せる
まずは、自ら営業成果をつくることがスタートです。
その後、成果と適性に応じて、営業メンバーの育成、案件管理、営業戦略、事業利益の管理を担います。
肩書を先に与えるのではなく、自ら成果を出し、その方法を周囲に共有できる方を責任者へ登用します。
✅ 成果と利益を報酬へ還元する
月給300,000円～800,000円。
想定年収は400万円～1,000万円以上です。
年齢や勤続年数だけではなく、次の内容を評価します。
・顧客への貢献
・営業成果
・行動量
・事業利益
・業務改善
・チームへの貢献
・人材育成
・新規事業への参画姿勢
利益を生み出せる事業だからこそ、成果を出した方には、給与、昇給、賞与、役職で還元します。
年収1,000万円以上は全員に保証されるものではありません。
高い成果を継続し、責任者として事業利益と組織づくりに貢献した方が目指せる水準です。
【入社後の研修】
入社後は、大阪の提携先企業で約1か月間の実務研修を予定しています。
研修地、日程、交通、宿泊等の詳細は、選考時に事前に説明します。
＜研修内容＞
・ファクタリングの基本的な仕組み
・売掛債権に関する基礎知識
・資金繰りの確認方法
・顧客へのヒアリング方法
・必要書類の確認
・審査、与信判断の考え方
・提案、契約の進め方
・案件管理
・契約後の入金確認
・顧客フォロー
・新規開拓
・営業数値の管理
・チーム運営
・事業を利益化する考え方
座学だけではなく、実際の案件や営業活動に触れながら実務を学びます。
研修後は仙台へ戻り、提携企業からの支援を受けながら、営業活動と事業立ち上げを進めます。
【キャリアプラン】
STEP1
ファクタリングの知識、審査、契約、営業実務を習得
STEP2
仙台で自ら営業成果をつくり、トップ営業を目指す
STEP3
営業手法を仕組み化し、新メンバーを育成
STEP4
営業責任者として、案件、売上、利益、組織を管理
STEP5
事業責任者、合弁会社の中核メンバー、グループ幹部候補へ
まず自分が成果を出し、その後、率先垂範してチームを率いる。
これが当社の責任者像です。
【サンリキュールグループについて】
サンリキュールグループは、東北・新潟を中心に、法人向けIT・Web、通信、広告、セキュリティ、電力関連、人材、ペット関連など、複数の事業を展開しています。
私たちの経営理念は、全従業員の物心両面の幸福を追求し、企業価値を拡大することで、すべてのステークホルダーを幸せにすることです。
そのために、顧客へ価値を提供し、利益を生み出すことを大切にしています。
利益は、会社だけのための数字ではありません。
・従業員への給与、賞与、ベースアップ
・新しい事業への投資
・雇用の拡大
・株主への還元
・地域への納税
・顧客へのより良いサービス
こうした好循環を生み出すために必要なものです。
当社では、経常利益、継続的な利益、純資産などの経営数値を重視しています。
全従業員が参加できる経営方針発表会では、会社のPL、BS、キャッシュフローも共有します。
営業数字だけでなく、会社がどのように利益を生み、企業価値を高めているかを学べる環境です。
変更範囲：新規事業につき業務内容の変更の可能性あり
＜必須条件＞
次のいずれかの実務経験をお持ちの方
・ファクタリング営業
・ノンバンク、事業者向け金融
・リース、信販
・法人融資、資金調達支援
・銀行、信用金庫、信用組合での法人営業、渉外
・法人向けの与信審査、債権管理
・金融領域での法人営業
・普通自動車運転免許をお持ちの方
※AT限定可
＜特に歓迎する経験＞
・ファクタリング業務を一連で経験した方
・法人の資金繰り相談に対応した方
・経営者や法人代表者への提案経験
・財務資料、通帳、入出金状況の確認経験
・新規開拓営業で成果を出した方
・営業チームのリーダー、マネージャー経験
・新規事業や営業組織の立ち上げ経験
・簿記、FP、中小企業診断士などの知識
＜人物面で重視すること＞
・もっと稼ぎたいという意欲がある
・トップ営業や責任者を目指したい
・目標数字から逃げず、結果に責任を持てる
・必要な行動量を積み重ねられる
・指摘や助言を素直に受け止め、改善できる
・礼節と誠実さを大切にできる
・評論するだけでなく、自分から動ける
・顧客と会社の双方に利益を残すことを考えられる
・チームで切磋琢磨できる
・率先して周囲を引っ張れる
・変化の多い新規事業を楽しめる
・AIや新しい仕組みを学び、活用できる
部活動、スポーツ、営業組織などで、目標達成に向けて本気で打ち込んだ経験がある方も歓迎します。
【正直にお伝えしたいこと】
この仕事は、完成されたマニュアルどおりに進めるだけの仕事ではありません。
新規事業のため、業務フローや組織体制を自分たちで改善していく必要があります。
既存顧客や紹介も活用しますが、新規開拓も行います。
また、高い給与や責任者の役職は、入社しただけで得られるものではありません。
まずは自ら営業成果をつくり、顧客と事業に貢献することが必要です。
そのため、次のような方には合わない可能性があります。
・目標数字を持ちたくない方
・新規開拓を避けたい方
・指示がすべて整うまで動けない方
・決められた業務だけを行いたい方
・役職や高収入だけを先に求める方
・顧客への説明やコンプライアンスを軽視する方
・個人の成果だけを重視し、チームで動けない方
一方で、仕事を通じて成長したい方、成果を正当に評価されたい方、事業を自分の手で大きくしたい方には、大きな挑戦機会があります。
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
勤務時間：9:00〜17:30
実働7時間30分、休憩60分（午前・午後にプラスで小休憩あり）
月会社平均残業時間：24時間程度
出勤日：平日・土曜(土曜日は月0日～2日出勤の可能性あり、会社カレンダーによる)
※新規事業のため、案件状況や立ち上げ業務によって業務量が変動する場合があります。
＜＜ある日の1日の流れ＞＞
8:30～8:45 出勤
朝礼、午前の稼働(企業へのアポイント連絡、お客様先訪問)
↓
12:00～13:00 昼休憩
↓
午後稼働
(企業へのアポイント連絡、お客様先訪問、資料・書類準備など)
↓
翌日準備
↓
18:00ごろ退社
※時間外勤務時間は1日あたり平均30分～90分程度あります。
週休2日制
休み：土・日・祝
夏季休暇、年末年始休暇あり
年間休日110日 予定
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇 など
他制度を利用した休みもございます。
グループの中核を担う、株式会社サンリキュールの拠点でありグループ本社機能があります。
地下鉄五橋駅より徒歩1分／JR仙台駅より徒歩9分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 22万円 〜 72万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり8万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給：300,000円～800,000円
想定年収：400万円～1,000万円以上
※経験、前職給与、ファクタリング・金融業務の実績、担当範囲などを考慮し、入社時給与を決定します。
・昇給：毎月査定あり
・賞与：年2回（6月・12月／業績連動）
・役職手当あり
・住宅手当あり
・通勤手当あり
年齢や勤続年数だけではなく、顧客への貢献、営業成果、事業利益、業務改善、人材育成などを評価します。
・年収目安：400万円～1,000万円
（1年目想定。その後は実績による。）
【福利厚生】
・通勤交通費あり（月20,000円まで可能／会社規定による）
・住宅手当あり（月10,000円まで可能／会社規定による）
・昇給あり
・賞与あり
【福利厚生】
・社会保険完備
・健康診断（年1回）
【成長・教育環境】
・大阪の提携先企業でのファクタリング実務研修
・フィロソフィー輪読会
・AIツールを活用した業務改善
・オンライン教育
・グループ各社との事業共有
・経営方針発表会
・社長、経営陣との距離が近い環境
・毎月の実績、行動、改善に基づく評価
・ノートPC、法人携帯 貸与の場合あり
気合いや行動量だけではなく、数字を分析し、AIや仕組みを活用して、生産性を高められる人材を目指します。
新規事業のため、案件状況や立ち上げ業務によって業務量が変動する場合があります。
サンリキュールグループの本部がある、株式会社サンリキュール仙台支社のオフィスでの勤務となります。公共交通機関での通勤を推奨いたします。交通費支給あり。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
選考は下記フローにて行います。
履歴書・職務経歴書のご提出⇒書類審査・1次面接(オンライン)⇒最終面接(仙台拠点ご来社)⇒条件提示・内定
ご不明点は、担当者連絡先までお問合せ下さいませ。
【最後に】
金融営業の経験を持ちながら、
「今の会社では、成果が十分に評価されない」
「年功序列で、責任者になる機会が少ない」
「もっと経営者に近い仕事がしたい」
「仙台で新しい事業をつくりたい」
「営業担当で終わらず、事業を動かす側へ進みたい」
そう感じている方へ。
今回の仕事では、顧客を開拓し、成果を出し、営業方法を改善し、人を育て、事業利益を増やすところまで経験できます。
企業の資金繰りを支えながら、自分自身の収入とキャリアも高める。
その金融経験を、サンリキュールグループの新規事業で活かしませんか。
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