＼未経験スタートでも成績トップを目指せる！／
「クルマ売るならラビット」のCMでもおなじみの
中古車買取・販売店で営業スタッフを募集！
【具体的な仕事内容】
・中古車の買取、販売
・ご来店したお客様のヒアリング
・希望や要望に応える買取査定や販売車種の提案
車通勤OK
バイク通勤OK
フリーター歓迎
ブランクOK
【応募資格】
・経験不問
・高卒以上
・要自動車運転免許
【こんな方を歓迎】
・未経験から正社員として
スキルを身につけたいフリーターさん
・未経験歓迎、初心者OK
・ブランクがある方も歓迎
・福利厚生が充実した環境で働きたい方
・仕事とプライベートを両立したい方
・地元で長期安定で働きたい方
・UIJターン歓迎
【こんな方が活躍中】
・あたたかい雰囲気の職場です。
・自動車販売、自動車ディーラー、中古車販売、
レンタカーなど車に関わるお仕事を探している方
・営業、営業職、接客販売、店舗スタッフ、
カスタマーサポートなど人と接するお仕事を
お探しの方におすすめ！
・不動産、住宅営業、保険、ドライバーなど
異業種からの転職も歓迎！
・正社員、ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎
10：00～18：00
・実働7時間
・残業は少なめ！（月10時間程度）
【休日・休暇】
・月6～7日休み／シフト制
・年末年始、夏季、GW
・慶弔休暇、有給休暇
※有給は変な気兼ねなく、取得できます。
※水曜日が店休のため、シフトを調整して
火・水／水・木など連休を取得することが多いです。
※家族の行事などが入った場合、
シフトを調整して日曜日にお休みを取ることも可能です。
みんなで助け合って、
働きやすい職場づくりをしていきたいと考えています！
実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
平均残業時間：1ヶ月あたり10時間0分
平均所定労働時間：1ヶ月あたり153時間
株式会社ワンズ・アベニュー
〒885-0021
宮崎県
都城市平江町15-5
ラビット都城店
月給 215,000円~345,000円
月給21.5万～34.5万円＋業績給
実績や頑張りに応じて随時昇給！
【年収例】
＜25歳・営業・入社4年目＞
年収390万円
（月収30万円／月給22万円＋業績給8万円）
＜30歳・店長・入社4年目＞
年収838.5万円
（月収64万5000円／月給34万5000円＋業績給30万円）
※年収例の金額は賞与分も含まれています。
【待遇】
・昇給年1回
・賞与年2回
・社会保険完備
・交通費支給
・住宅補助
・役職手当
・従業員割引手当 ※車両購入に際して割引価格を適用
・報奨金制度 ※毎月の給与とは別に成績上位者に報奨金を用意（全社・店舗・個人ごとに設定）
・永年勤続賞 ※勤続10年を表彰
・社員バースディ制度 ※職位に応じて商品券を授与
・ゴルフ活動支援制度 ※プレイ料金の補助
・お祝い制度 ※結婚、出産、子の誕生など
・健康診断
・健康増進費
・PC&携帯貸与制度
・制服貸与制度
・社員貸付制度 ※申し出がある場合無利子で30万円まで貸与
・団体保険
・社員紹介制度 ※紹介元社員へ入社後3か月で3万円、1年後に3万円を支給。入社社員についても1年後に5万円を支給。
■試用期間：6か月（試用期間中：月給19万円）
固定残業代の有無：なし
規定支給
あり（屋内禁煙）
ここまでお読みいただきありがとうございます。
応募フォームまたはお電話よりお問い合わせください。
店舗見学可！お気軽にご相談ください。
＊当社はラビットのFC加盟店です。
(1)応募
(2)面接
※面接時に履歴書をご持参ください
（オンライン面接応相談）
(3)内定・入社
【ワンズ・アベニューについて】
「従業員満足」を重視した社内制度や
待遇・福利厚生の再整備を実施！
転勤がなく、残業が少ない勤務体系、
頑張りが反映される表彰制度、
自己実現のためのキャリア支援などを
導入しています。
仕事も人生も楽しむための舞台として
「ワンズ・アベニュー」を選んでいただけたら、
あなたの自己成長と自己実現を
全力で応援します。
良き出会い、良きご縁があることを
楽しみにしています！
【こんなお仕事をお探しの方にもおすすめ】
・営業職、マーケティング、テレアポ、企画営業、提案営業、
個人営業、ルート営業、ルートセールス、コンサルティング、
接客販売などのお仕事をお探しの方におすすめ
・ハローワークでお仕事をお探しの方にもおすすめ
0986-46-1950
ご提供いただいた個人情報は、採用選考及び結果等の通知・連絡の為に利用いたします。
それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を超えた利用はいたしません。
【アピールポイント】
＼グレーな営業や売り込みは一切しません！／
お客様第一を考えているため、お客様のために
「買い取らない」「売らない」
という選択をすることも。
当社の判断基準は、
いかにお客様に喜んでいただけるか、
いかにお役に立てるか。
目先の利益を追い求める営業ではなく、
お客様に満足いただける営業を
全員で実践しています。
＼厳しいノルマや目標設定はナシ！／
当社営業は個人それぞれに任せるのではなく、
協力し合って店舗全体での目標達成を目指しています。
売り込みのための電話、
訪問活動なども一切ありません。
社内の雰囲気も良く、働きやすい環境です。
＼成果を上げやすい仕組みあり！／
WEB広告を打つなど、
お客様からのお問い合わせが
来る仕組みを整備していますので
純粋な接客・提案に集中することができます。
紹介、リピート、口コミご来店のお客様が多く、
良質な顧客基盤を持っています。
【充実の福利厚生が自慢！】
社員のモチベーションを上げ、
「長く働ける会社」を目指して
福利厚生を整えています。
給与や手当、有給、研修などはもちろん、
バースデー制度やゴルフ活動支援制度、
お祝い制度などなど、みんなを笑顔にする
バラエティに富んだ福利厚生が目白押しです。
【キャリアアップを目指せる！】
頑張りが反映される表彰制度、
自己実現のための
キャリア支援を導入しています。
将来的に店長への
キャリアップを目指す人もいれば、
いずれは会社の独立支援制度を使っての
独立開業という道も視野に入れている人も。
さまざまなキャリアを実現できるのが
当社の魅力のひとつです！
お店作りで大切にしていることは、
家族ぐるみでお付き合いできるような
あたたかな関係。
事実、一度ご利用いただいたお客様から、
そのご家族や知人をご紹介いただくなど、
紹介による商談が大半です。
ガツガツした営業スタイルではないので、
「親身になって対応してくれる」
「安心して任せられる」
というお声をたくさんいただいています。
営業・販売
シフト制
【副店長 ／ Uさん／2009年入社】
ワンズ・アベニューに入社したときは
フリーターだったため、
営業どころか社会経験すらありませんでした。
そんな私に挨拶の仕方から
営業のノウハウまで丁寧に教えていただき、
一人前の営業に育ててくれた会社の
サポートにとても感謝しています！
社員同士の仲もよく、仲間と一緒に
バスケットボールやゴルフで体を動かすなど
プライベートでの交流も楽しみのひとつです。
【店長・工場長 ／ Yさん／2009年入社】
前職では技術系の仕事をしており、
営業経験がない状態で入社しました。
ワンズ・アベニューではお客様と
どれだけ良い関係を築けるかが重要です。
お客様がお客様を連れてきてくださる
ケースも多く、やりがいへと繋がりますね。
ワンズ・アベニューは時代に則した
職場環境を整えてくれるのも魅力のひとつ。
離職率が低いのも、社員がこの会社で
働くことに満足している証拠だと思います。
定めなし
2026年07月29日
