～45年医療現場に貢献する安定企業です！～
検査や治療など多くの場面で活躍する医療機器「カテーテル」を製造する同社にて、生産機器の仕事をお任せします。
製造工程を担当するパートさん達をサポートし、スムーズな製造を目指しましょう。
【主な業務内容】
■作業段取りの準備
作業の内容は数日ごとに変わるため、その日に必要な資材や指示書、設備を確認し準備します。
■勤怠管理
パートさん達の勤怠情報をシステムで管理します。
■生産計画
他の社員とも協力して、生産の目標数なども参考にその日のスケジュールを決めていきます。
資材の切り取りなど、機械での作業ではなくパートさんによる手作業も多いため、時間内に終わるよう計画を立てていきましょう。
■出来高・工数管理
日々の生産数や、パートさんからの声を参考に工数削減や作業の改善を行ないます。
「ここの作業に時間がかかっている」などの意見がパートさんから届くので、改善案を考えましょう。
改善のためのアイデアは提案しやすく、機械の導入など比較的大掛かりな提案も可能です。
【1日の流れ】
・朝礼
・段取りの説明
・作業の指示出し
・作業指導
・出来高管理・歩留まり工数の管理
・翌日の作業準備
◎外出はありません。内勤の仕事です！
◎1チーム5～15人のパートさんの管理を行ないます！
◎管理は1～2名の社員と一緒に行なうため、困ったときは相談できます！
◎少量多品種の生産が特徴の同社。ルーティンワークではなく、製品ごとに工夫することができます！
【仕事のポイント】
・業界未経験の方でも安心です！
扱う製品は医療機器ですが、仕事において複雑な医療知識を頻繁に用いることはないため、業界未経験の方でも安心。
また作業に関しても、1年～1年半の研修期間があるためその間にきちんと身につけることができます！
正社員
学歴不問／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK
■何らかの製造業に携わった経験をお持ちの方
└品質を重視する姿勢や、衛生観念が仕事で活かせます！
※業界経験不要
※職種経験は必要となります（現場管理・工場長の経験など歓迎）
＼こんな方、歓迎します！／
◎何にでも興味を持てる方
◎改善提案のご経験をお持ちの方
◎人の役に立ちたいと考えている方
【入社後の流れ】
入社後、まずは1週間ほど研修を受け、その後工場へと配属になります。
製造ラインに入り、どのような作業を行なっているか実際に手を動かして学んでいきましょう。
作業に慣れてきたら、同社の技能検定の取得を目指します。
10個の検定に合格できたら、いよいよ製造管理の仕事に挑戦することが可能。
研修期間としては1年～1年半ほどを見込んでいます。
焦らないで構いませんので、1つずつ丁寧に業務をこなし、検定合格を目指していきましょう。
管理業務についた後は、先輩社員について改善活動や歩留まりの見方、生産計画の立て方を学んでいきます。
わからないことがあれば、遠慮なく先輩に聞いてくださいね。
年収600万円～700万円
【雇用形態】
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇に変動はありません。
【給与】
想定年収：600～700万円（経験者）
月給21万3000円～27万4000円＋賞与年2回＋各種手当
※経験・前職の給与を考慮して金額を決定します。
※残業代は100％支給します！
＜月収例＞
29万円（基本給＋残業20時間分支給＋諸手当込み）／3年目・スタッフ
38万円（基本給＋役職手当＋残業20時間分支給＋諸手当込み）／10年目・リーダー
＜年収例＞
年収430万円／入社12年目（30歳）
年収500万円／入社6年目（35歳）
下記のいずれかとなります。勤務地は希望を考慮し決定いたします。
【土岐事業所】
岐阜県土岐市
JR東海中央本線「土岐市駅」より徒歩13分
【本社】
愛知県春日井市
名鉄バス「西町屋」より徒歩1分
◎入社後ローテーションの可能性があります。
【勤務時間】
8：30～17：30（実働8時間）
※残業は月平均20時間以下です。
※現在はありませんが、ゆくゆくは夜間勤務（17：00～25：00）での勤務が発生する可能性もあります。
【待遇・福利厚生】
■昇給・給与改定 年1回（3月）
■賞与 年2回（7月・12月）
■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■報奨金
■家族・扶養手当（配偶者：月1万2500円、子ども1人につき：月5000円）
■資格支援制度（資格取得の半額を助成 ※同社規程に準ずる）
■U・Iターン支援あり（賃貸住宅の初期費用・転居費用を会社負担 ※同社規程に準ずる）
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可
■駐車場あり
■制服貸与
■保養所あり
■インフルエンザ予防接種費用負担
■人間ドック補助
■託児所あり（スタッフが子育てと両立しながら長く活躍できるよう、隣接する保育所と提携しています）
＜年間休日121日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇（6日）
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇
◎5日以上の連続休暇も取得可能です！
■会社・事業概要：
同社は、大動脈バルーンパンピング（IABP）バルーンカテーテルを国産品として初めて開発した医療機器製造会社で、
心筋梗塞などの救命医療に使用されるIABPバルーンカテーテル、PTCAバルーンカテーテルの研究・開発・製造・販売を行っています。
1981年10月
