雇用形態:正社員
職種:一般事務、人事事務、総務事務
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⭐営業や接客の経験を活かして、次は
「バックオフィス」へキャリアチェンジ。
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「あなたの営業経験、実は
バックオフィス向きかもしれません。」
✅営業以外のキャリアにも挑戦してみたい
✅チームで仕事をすることが好き
✅相手の意図を汲み取るのは得意
✅PC入力をするだけの事務は物足りない
✅将来につながるスキルを身につけたい
✅誰かの為にする仕事にやりがいを感じる
・・・ひとつでも当てはまった方へ。
営業・接客など人と関わる仕事から、
本社管理部門へキャリアチェンジしたい方を
積極採用しています!
人事・採用、労務、法務、店舗開発など、
会社の成長を支えるさまざまな
バックオフィスポジションの中から、
これまでの経験や得意なこと、
希望・適性を踏まえて配属先を決定します。
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【お仕事内容詳細】
本社の管理部門の事務スタッフとして、
あなたの希望や適性に応じた業務をお任せ。
いきなり難しい専門業務を
一人で担当してもらうことはありません。
まずは先輩と一緒に、
できる仕事からスタート。
業務に慣れながら少しずつ担当範囲を広げ、
自分の得意分野・専門分野を
つくっていきましょう。
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【具体的には】
▼人事・採用
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会社の成長に欠かせない"人"を採用する仕事。
・応募者との連絡、面接日程の調整
・求人媒体や人材紹介会社とのやり取り
・採用イベントや説明会の運営
・求人原稿や採用資料の作成
・採用数など各種数値の管理
・採用活動の改善 など
✅営業での顧客対応や
提案経験が活かしやすいポジション!
▼労務
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社員が安心して働ける環境を支えます。
・入退社に関する手続き
・勤怠管理
・給与計算に関する業務
・社会保険関連の手続き
・社員からの問い合わせ対応
・働き方や社内制度の改善 など
✅正確さ+コミュニケーション力の
両方が活かせます!
▼店舗開発
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新しい事業所をOPENするための
プロジェクトを進めていく仕事です。
・新規出店に向けた物件関連業務
・不動産会社や取引先とのやり取り
・各種契約や手配
・OPENまでのスケジュール管理
・社内各部署との調整 など
✅営業経験との相性◎
交渉力・調整力・スピード感を活かせます!
▼法務
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会社が安心して事業を拡大していくための
ルール・契約面を支えるポジションです。
・契約書に関する確認、管理
・社内からの問い合わせ対応
・各種書類の作成、管理
・コンプライアンス関連業務
・事業部門との調整 など
✅専門知識を身につけ、
市場価値を高めたい方にも!
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⭐男女共に長く働き続けられる環境⭐
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正社員・契約社員・パート・アルバイトと、
さまざまな雇用形態を用意しており、
正社員で入社した方でも、ライフステージに
合わせた働き方に変更が可能です。
結婚や育児で一度キャリアを離れた方が、
職場復帰して活躍している部署です。
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IT×医療×地方創生事業で
成長率200%を誇る会社です。
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"地域の「困った」をありがとうに変える"
という志のもと、14年で社員約2500名、
230事業所を展開し、千葉県内最大の
医療・介護・福祉のグループへと成長!
第二創業期の中心人物として、
未来のドットライングループを
支えて下さる方を募集します!
✨“これから成長が期待される
ベンチャー企業100社”に2年連続選出
✨千葉県NO.1の医療福祉カンパニー
成長意欲が高く、「社会を良くしたい!」
という熱い思いを持ったあなたにとって、
圧倒的なスピードで成長できる会社・仕事に
興味はありませんか?
医療福祉産業は、「60兆円の巨大市場」と
言われ、日本の数少ない成長業界です。
多くの市場が競争激化や価格競争により
厳しい状況にある中、医療福祉分野は
未開拓の部分が多く、競争相手が少ない市場
です。そのため、ITを武器にした
ドットラインは急成長を遂げています。
【必須要件】
✅何かしらの事務経験または、
個人/法人問わず営業経験がある方
※業種・職種未経験歓迎!
※学歴不問・ブランク・第二新卒OK
【歓迎する経験/スキル&タイプ】
✅営業・販売・接客など、
人と関わる仕事の経験がある
✅誰かを支えることにやりがいを感じる
✅相手の話を聞いて、意図を汲み取るのが得意
✅周囲を見ながら先回りして動ける
✅ExcelやPC操作が得意
✅今の仕事では数年後のキャリアが見えない
✅何かひとつ「自分の専門」と呼べるものをつくりたい
✅若いうちに仕事の幅を広げて、市場価値を高めたい
総労働時間:1ヶ月あたり168時間
\\フレックスタイム制//
(1日の標準労働時間:8時間)
【コアタイム】10:00~16:00
【フレキシブルタイム】9:00~10:00/16:00~18:00
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✅平均残業時間:月4.4h
定時退社を推奨しています
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⭐申請により在宅勤務も可能⭐
⇒自身の通院やご家族の体調不良など、
柔軟に対応できます!
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⭐ワークライフバランスを重視⭐
当社では、家庭と仕事を両立しやすい
環境が整っており、多くのママ社員が
活躍しています。
実際に、5人のお子さんを育てながら
課長職を務める社員も在籍しており、
将来的にみても家庭とキャリアを
両立できる環境です。
【年間休日120日以上】
■完全週休二日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
↪全社の有休消化率83%/承認率100%
■産前産後休暇
↪取得率・復職率100%
■育児休暇
↪男女ともに取得実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■5日以上の連続休暇取得OK
↪1週間休暇を取得し、
家族でハワイ旅行に行くマネージャーや、
石川の復興支援にいったマネージャーも。
管理職でも休みがとりやすい環境です。
\ライフステージが変化しても安心/
産前産後休暇の取得率や復帰率100%✨
男性社員の育休取得も増えており、
1ヶ月程度取得した社員もいます!
〒2610023千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデンマリブウエスト35階
「海浜幕張駅」より徒歩2分
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 20万2000円 〜 37万4000円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり6万8000円 〜 12万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・スキル・前職年収・お任せする
役割を考慮し、待遇を決定します。
※月給には以下の手当てを含みます。
・職能手当
・役職手当
・業務手当
⭐評価制度や昇給の仕組みもあり、
実績に応じて着実に年収UPが可能!
⭐試用期間などの詳細条件は、
選考時にご経験や役割を
踏まえてご説明します。
これまでの実績に見合った
待遇をご相談可能です。
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
※試用期間中給与についても、
経験・能力・前職を考慮して決定。
記載の給与はあくまでも最低額です。
【試用期間中給与】
月給25万4000円~
└業務手当6万4000円(45時間分)含
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研修・サポート体制
┗━━━━━━━━━┛
年400回・77カリキュラムを
実施する研修制度あり!
医療福祉分野の専門研修に加え、
マネジメントや
評価視点など管理職向け研修も実施。
業界未経験の方や、経験が浅い方でも、
段階的にスキルを
身につけられる環境です。
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 19万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり6万4000円 〜
想定年収:350万~600万円
<年収例>
◆年収350万円/入社1年目
◆年収420万円/入社5年目・チームリーダー
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
✅社会保険完備
✅給与改定 年1回
✅交通費支給(月3万円まで)
✅住宅手当
(月2万円/全社員対象)
✅時間外手当(超過分)
✅役職手当
✅職能手当
✅慶弔見舞金
✅各種貸与品あり
(社内規定あり)
✅自転車・自動車通勤可
(配属事業所による)
✅自社内保育園の利用可能(無料)
✅時短勤務制度
↪子供が小学生を卒業まで
✅資格支援制度
↪社内規定の資格取得受験費用全額負担。
↪グループ内の学校法人での研修・
会社負担での資格取得支援制度あり
(社内規定による)
✅社内転職制度
↪興味やライフステージの変化に合わせ、
横断的に社内転職が可能
✅退職金制度(5年勤続者対象)
↪はぐくみ基金/確定給付企業年金制度
★平均支給額:2,000万円
✅クルー紹介制度
(リファラル採用)
↪社員紹介経由の入社で、双方へ手当を支給。
✅カムバック採用制度
(アルムナイ採用)
✅副業OK
✅私服勤務可(ネイル、ピアス可)
✅ウォーターサーバー、
コーヒーメーカー完備
✅社内コンビニ完備
✅健康診断(年1~2回)
✅インフルエンザ予防接種補助(年1回)
✅千葉ドット 観戦チケット割引
海浜幕張駅~徒歩2分!
ワールドビジネスガーデンの
オフィスは、ガラス張りで外の光が入り、
開放感溢れる空間になっています。
インテリアショップやカフェのような
おしゃれな内装で、
気分を上げて仕事が出来ますよ♪
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
ここまでお読みいただき
ありがとうございました。
できるだけ多くの方と
お会いしたいと考えております。
少しでも興味を持ち、
ご応募いただける方は、応募ボタン、
またはTELよりご応募下さい。
尚、ご不明な点がございましたら、
採用担当までお問い合わせ下さい。
TEL:043-310-3805
※電話に出られない場合も
ありますので、予めご了承下さい。
<選考フローについて>
書類選考
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1次面接(WEBor対面)
↓
最終面接(WEBor対面)
↓
内定
✅応募から内定までは、
約2~3週間を予定しています。
✅入社日は、ご希望を踏まえた上で
決定させていただきます。
✅面接時の服装は
私服・ビジネスカジュアルで構いません。
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………⭐選考についての補足⭐………
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選考では、スキルや資格以上に
「成長したい」という想いと、
現場の課題に寄り添う姿勢を重視します。
“どんな未来を描くか”を、
ぜひあなたの言葉で聞かせてください。
*いつものあなたで大丈夫です!
採用面接は、人が理解し合うには
短い時間です。だからこそ、
本音でお話しできたらと考えています。
当社も、現状の課題や他社との違い、
アピールポイントなどを
ありのまま共有します!
あなたも是非、今までのことや
当社への希望、今までの仕事で
楽しかったこと、苦手なことなどを
聞かせてください。