12件の兵庫県たつの市でのスマホアドバイザーのおすすめの求人

スマホライフアドバイザー
ドコモショップ相生店 —相生市那波南本町
- 月給 21.6万円
- 大卒
- 短大卒
- 有給休暇あり
- 育休あり
スマホライフアドバイザー/通信関連
株式会社ダイヤアクセス —相生市
- 年収 320万円以上
- ウェブ応募可
- 管理職・マネジメント経験
- 経験不問
- 高卒・高認合格
- 有給休暇あり
- OJT
スマホ・携帯電話などの販売スタッフ
ゲオモバイルMEGAドン・キホーテ姫路広畑店 —姫路市広畑区夢前町
- 時給 1,244円以上
- アルバイト・パート
- 高卒・高認合格
- 健康保険
クイック応募
ドコモショップスタッフ(モバイルアドバイザー)
株式会社アイデック —姫路市佃町
- 月給 20万円
- 大卒
- 短大卒
- 育休あり
アドバイザー
ワイモバイル　イオン赤穂 —赤穂市中広
- 月給 23万円以上
- 管理職・マネジメント経験
- 経験不問
- 高卒・高認合格
- 健康保険
- 有給休暇あり
クイック応募
アドバイザー
ソフトバンク　イオンモール姫路リバーシティー —姫路市飾磨区細江
- 月給 23万円以上
- 管理職・マネジメント経験
- 経験不問
- 高卒・高認合格
- 健康保険
- 有給休暇あり
クイック応募
携帯販売スタッフ(短時間)
ケーズデンキ　姫路東店 —姫路市東郷町
- 時給 1,500円以上
- アルバイト・パート
- 高卒・高認合格
- 健康保険
- 育休あり
クイック応募
アドバイザー
ソフトバンク　姫路市役所通り —姫路市飾磨区三宅
- 月給 23万円以上
- 管理職・マネジメント経験
- 経験不問
- 高卒・高認合格
- 健康保険
- 有給休暇あり
クイック応募
エンジニア/アプリ開発サポート・CAD・運用保守など
株式会社アスパーク —姫路市西駅前町
- 月給 19万円 ~ 60万円
- 急募
- AutoCAD
- CAD
- メンテナンス
- 出張代支給
- 引っ越し補助あり
クイック応募
ITエンジニア/アプリ・システム開発・Webアプリ・サーバーの設計/構築
株式会社アスパーク —姫路市西駅前町
- 月給 19万円 ~ 60万円
- 急募
- Azure
- Oracle
- CAD
- 出張代支給
- 引っ越し補助あり
クイック応募
法人様向け営業スタッフ(ソリューションアドバイザー)
株式会社アイデック —姫路市佃町
- 月給 20万円
- 大卒
- 短大卒
- 育休あり
携帯販売スタッフ/ロングパートナー
ケーズデンキ　姫路東店 —姫路市東郷町
- 時給 1,500円以上
- アルバイト・パート
- 高卒・高認合格
- 健康保険
- 育休あり
クイック応募

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スマホライフアドバイザー/通信関連
株式会社ダイヤアクセス —相生市
《大阪・兵庫》ドコモショップ【スマホライフアドバイザー】. 株式会社ダイヤアクセス. 《働きやすさに重きを置く企業》賞与年2回！福利厚生も充実！. 情報更新日：2026/07/17. 掲載終了予定日：2026/10/15. この求人のポイント. 【安定基盤】設立以来29年の信頼と実績で成長中. 具体的には.
年収 320万円以上
au Style押部谷携帯ショップ店員
maテレコム株式会社 —神戸市押部谷町押部
au Style押部谷｜兵庫県神戸市西区の正社員求人｜携帯ショップ内携帯電話・スマホの接客販売&受付事務のお仕事＜未経験ＯＫ＞最寄駅：神戸電鉄粟生線「押部谷駅」徒歩8分近隣（天一神社、福住小公園、皿池近く）募集要項: 職種: 販売スタッフ仕事内容: ●auショップのお仕事について＜未経験＋友達同士応募歓迎！…
月給 20.5万円以上
クイック応募

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スマホライフアドバイザー

ドコモショップ相生店 -
相生市那波南本町

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求人の詳細

新卒
月給 21.6万円

福利厚生

表彰あり
資格取得支援あり
社会保険あり
介護休暇あり
クラブ活動あり
社内預金あり
スタートアップ研修あり
がん検診
住宅手当あり
扶養手当あり
社員旅行あり
有給休暇あり
研修あり
退職金制度あり
社会保険完備
育休あり
慶弔休暇あり
交通費支給
保養所あり
評価あり

資格とスキル

大卒
個人営業
短大卒
専門卒

仕事内容の詳細

募集職種

スマホライフアドバイザー（正社員）

仕事内容

ドコモショップ・出張販売イベントでの携帯端末・サービスの提案営業、アフター業務の受付などをお任せします。携帯端末の販売だけでなく、様々なニーズに対してきめ細やかなフォローをする仕事です！

1. 新規契約、機種変更の手続き・料金プランの提案・機種操作説明
2. ネットワーク商品のご提案
3. 店内ディスプレイやPOP作成・事務処理
4. 出張販売：商業施設や店舗外でのイベント販売会を定期的に実施しており、イベント販売を行っていただきます。

応募資格

2027年3月専門・短大・大学卒業見込の方

研修体制

入社後の約3週間は人事部主催の新入社員研修を実施します。
ここでは社会人としての基礎を学びます。
ビジネスマナー研修では、社会人としての心構え、電話応対や名刺交換などをロールプレイングで実践しながら学んでいきます。
また、会社についての理解を深める研修では、会社の理念やビジョン、ダイヤアクセスの社員として大切にしていただきたい考え方をお伝えしています。

新入社員研修を終えた後は、約１０日間のドコモ専門研修を受講していただきます。
商品知識や接客に対して不安を感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、ドコモショップで働くための知識やマナーを基礎から学べる充実したカリキュラムで先輩社員が手厚くサポートしていきますので安心してください。

店舗配属後は、教育担当の先輩社員がマンツーマンで横につき、新入社員の皆さまが、早く職場に慣れ、自信を持って仕事に取り組めるようフォローしながら仕事を進めていくので安心して業務を覚えられます。

キャリアアップ

将来的には、販売スタッフ以外に人事・営業・教育担当などのキャリアアップも目指せます。
多彩なキャリアパスで長く活躍できる会社です。

勤務地

ドコモショップ相生店

住所

〒678-0053
兵庫県相生市那波南本町1868-2 イオンタウン相生内

勤務時間

営業時間10:00～18:00
下記の通りシフトで1日7.5時間勤務、休憩1時間
(1) 9:00～17:30
(2) 9:30～18:00

給与

月額：
大卒・短大・専門卒1年目 216,000円

年収モデル（例）
※各種手当・賞与含む

店長：約600万円
副店長：約520万円
チーフ（4年目）：約480万円
2年目スタッフ：約380万円

諸手当

時間外手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、役職手当※1、赴任手当、スタッフ成果連動インセンティブ※2（全て当社規定による）

※1 チーフ10,000円、副店長20,000円、店長40,000円～
※2 3ヵ月ごとの個人営業実績により、インセンティブが支給されます。個人営業実績が上位ランクのスタッフには、90,000円程度の金額が毎月支給されます。

【頑張りが“見える化”される評価制度】

当社では、3ヵ月ごとの個人営業実績に応じてインセンティブを支給しています。
成果がしっかり評価される仕組みのため、モチベーション高く働ける環境です。

特に、個人営業実績が上位ランクのスタッフには、毎月約90,000円のインセンティブを支給。
日々の努力が、安定して収入アップにつながります。

身に付けた知識や経験を活かし、お客様に最適なご提案ができ、
その結果として契約につながれば、ダイレクトに給与へ反映されます。

「頑張った分だけ正当に評価されたい」
「成果がすぐに収入に反映される仕事がしたい」

そんな方にぴったりの環境です。
あなたの挑戦と成長を、私たちはしっかり評価します。

賞与

年2回（6月・12月）

休日休暇

週休2日制（ローテーション）※月間約8～10日
年間休日121日、有給休暇（初年度10日）、特別（慶弔）休暇、産前産後休暇、永年勤続休暇、育児介護休暇

福利厚生

各種社会保険完備、健康診断、社員優遇販売・リユースコミュニティ、乳がん・子宮がん検診、インフルエンザ予防接種、式典開催、表彰制度、退職金制度、育児介護休業制度、社内公募制度、各種研修制度、資格取得支援制度、海外研修、ハッピーチャンス、社員旅行、d-bank（社内積立預金）、サークル活動（ゴルフ）、健康保険組合の提携保養施設やスポーツクラブを安価で利用可能
その他、従業員の健康保持・増進を目的として、定期的に運動会を実施します。

面接について

選考は本社にて、対面で実施させていただきます。
採用フロー：会社説明・適性検査・作文・一次面接→二次面接→内定
適性検査はパーソナリティに関する検査です。

採用の流れ

1エントリー

弊社採用サイトのエントリーフォームからお申し込みください。エントリーいただいた方に、見学・説明会の案内をお送りします。

2説明会、職場見学

ご来社及びWEBにて、弊社の事業内容や社風などの説明を受けていただきます。また、ご希望の方は実際の職場環境をご覧いただくことも可能です。
入社した後の「はたらく姿」のイメージや職場の雰囲気を感じていただけます。
（所要時間：30〜40分ほど）

3ディスカッション ※職場見学実施の時のみ

説明会後、ダイヤアクセス社員との座談会の場を設けます。職場環境やお仕事についてなど気になることは気軽に質問してみてください。
（所要時間：30分〜40分ほど）

4書類選考・一次選考、二次選考

説明会をへて、選考をご希望の方は各選考過程に進んでいただきます。

5内定

2回目の面接から1週間前後で合否を連絡いたします。

よくあるご質問

大学卒以外でもエントリーできますか？

2027年3月卒業予定の方であれば、短期大学、専門学校など教育機関の種別を問わずエントリーいただけます。

会社説明会について教えてください。

オフィスツアー兼会社説明を実施しています。随時開催ですので、エントリーいただきましたら、ご都合の良い日時・店舗で調整のうえ、実施いたします。

選考はどこで行われますか？

本社にて対面で実施させていただきます。

産前産後休暇・育児休暇について教えてください。

産前産後休暇は産前6週間、産後8週間です。育児休業は原則1歳に達する日までを限度に取得できます。

有給休暇について教えてください。

入社初年度は10日取得できます。以降は、勤続年数に応じて最大40日まで付与され、年度内に消化しきれなかった場合は翌年度に限り繰り越すことができます。

新入社員研修について教えてください。

社会人としての基礎研修を約1カ月、その後部門にてショップスタッフとしての基礎研修を約1カ月取り組んでいただきます。お客さまの応対マナーや商品の基礎知識はここで学ぶことができますので、安心して取り組んでください。

キャリアに合わせたサポートはありますか？

中堅・ベテランのスタッフにも、キャリアに合わせて研修カリキュラムの提供と資格取得のサポートを行っています。
2018年からは社内研修制度だけでなく、外部機関による研修サービスも取り入れ、より一層の教育・研修制度の充実をはかっています。

社内異動はありますか？

ひとりひとりのキャリアパスの希望を聞き取りながら、能力や経験、適性に合わせて、社内異動していただく場合があります。

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採用の流れ

よくあるご質問

大学卒以外でもエントリーできますか？

会社説明会について教えてください。

選考はどこで行われますか？

産前産後休暇・育児休暇について教えてください。

有給休暇について教えてください。

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