所在地
〒370-0851
群馬県高崎市上中居町３９７－２
最寄り駅１
高崎駅
事業内容
一般土木、舗装、建築・水道工事の請負業
建材販売
建機リース
会社の特長
顧客満足と製品品質に重点をおき、少数精鋭ですが機動力とチーム
ワークの高い活気のある会社です
ホームページ
http://www.cosmo-sky.co.jp
正社員
大卒等
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
・建築工事の現場施工管理
（品質・工程・安全・原価管理）
・ＰＣによる書類作成
（工程表・施工計画書・打合せ記録・写真帳等の作成）
・ＣＡＤによる施工図・竣工図の作成
・工程会議・安全協議会の開催及び安全パトロールの実施
・変更範囲：将来的に営業業務や業務管理の追加有り
就業場所
事業所所在地と同じ
〒370-0851
群馬県高崎市上中居町３９７－２
最寄り駅
高崎駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
任意保険加入要・駐車場有・高速使用可
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時30分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
災害や重大なクレームへの対応時、年６回を限度として
月８０時間・年７２０時間まで
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
変形労働時間制のため、会社カレンダーによる
夏季休暇、年末年始休暇有
〒370-0851
群馬県高崎市上中居町３９７－２
最寄り駅
高崎駅
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
ツネキ シゲユキ
担当者
常木 茂幸
ＦＡＸ
027-388-0102
＊受付番号：Ｄ－０５６
・試用期間：３ヶ月 労働条件の変更：無
・受付方法：郵送・電話
・施工管理業務については先輩社員が現場で直接指導していきます
・業務を通して工程・段取りの組立・施工方法・品質の管理手法を
学んでいきます
・将来、管理職候補としての研修・教育も実施します
（年齢に関係なく、能力に応じた役職に登用します）
・新規学卒者の賞与額は会社の業績によります
・資格手当の支給
業務に必要な取得済の資格があれば当社規定により支給します
資格取得に対し会社の補助があります
数日の講習で取得できる資格（例：車両系建設機械）からスタート
し、徐々にステップアップをする事により、計画的に資格取得に取
り組むことができます
＊企業ＰＲシート：群馬労働局ホームページ【ニュース＆トピック
ス→ハローワークからのお知らせ】に掲載しております。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
6.6年
従業員の平均年齢（参考値）
55.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
職長教育や技術・技能講習会等に参加し、
現場の施工管理に必要な知識を取得する。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格・講習等の取得にかかる費用の補助、休暇の付与
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
