雇用形態：契約社員
職種：警備管理/運営、職人/現場作業員、不動産ビルメンテナンス/管理員
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⭐安定の西武グループ⭐
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✅１～３年後に正社員登用の実績多数！
✅業界・職種未経験スタート歓迎！
✅自然や公園が好きな方大歓迎◎
✅賞与年2回、昇給ありで安定可能
✅年休120日以上でプライベート充実
✅年末年始/特別休暇など連続休暇あり
✅西武グループの施設利用割引制度あり
✅人間ドック費用補助など福利厚生充実
✅コミュニケーション重視の職場！
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⭐仕事内容⭐
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板橋区立熱帯環境植物館は、東南アジアを中心とした熱帯植物、魚類を展示し、海から高山に至る一連の熱帯環境を再現しています。施設全体で約3000m²、そのうち植栽面積は1000m²で、地下１階から地上2階までの吹き抜けとなる大空間を確保しています。また、温室の暖房は隣接している温水プールや高島平ふれあい館とともに、近隣の板橋清掃工場の余熱を利用した省エネルギー型の施設として1994年9月に誕生しました。
一部施設の改修工事を経て、2021年4月20日にリフレッシュオープンしました。
＜具体的には＞
《日常業務》
●施設の定期巡回
●施設内の花壇や樹木管理等、植物の維持管理業務
●施設を利用されるお客さまへの窓口での対応や施設案内など、日常的な来園者対応
●施設の美化維持業務
など
《催事・広報・宣伝業務》
●施設のにぎわい向上のため、幅広い層に向けたイベント等の企画・運営
●広報活動や情報発信の実施
●地域と連携した行事の企画・調整・運営
●施設の自然情報（花の開花情報等）の掲示
など
《事務業務》
●自治体や関係機関に提出する書類等の作成支援業務
●施設の管理・運営事業における総務・経理・人事業務
●円滑な業務体制をサポートするための業務全般
●現金管理業務
など
《食品安全衛生業務》
●食品衛生に関する管理・指導・点検業務 など
《収益業務》
●レストラン、売店等の収益にかかわる業務 など
※様々な業務にマルチに対応いただきますが、主に事務業務、食品安全衛生業務、収益業務をメインに対応いただくことになります。
※事務作業はPCを利用して行います。
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⭐未経験から公園管理のプロへ⭐
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先輩社員のサポートのもと、実際の
業務を通して経験を積んでいただきます。
中途入社の方へのサポート体制が
整っていますので、ご安心ください。
ゆくゆくは副所長として、自らの裁量で
公園の管理を行うことができる環境です。
また、各業務内容に応じて、より専門的な
知識を学べる講習会や、技術研修会も
定期的に実施しております。
大手西武グループという安定基盤のもと、
自然と地域を守る管理運営に
挑戦してみませんか？
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⭐西武造園について⭐
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都市の大規模開発から、商業施設、
都市公園、身近な住環境まで全国規模で
さまざまな「みどり環境」の創出や、
管理・運営を手掛けています。
計画・設計から施工、維持管理、
管理・運営に至るまでを一貫して行う
業界のリーディングカンパニーです。
近年は指定管理事業を通じた施設の
管理・運営でも豊富な実績を積んでいます。
多くの方に親しまれる公園を
一緒に創り上げていける方を募集しております。
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業界・職種未経験OK／学歴不問！
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【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）（日頃、運転をされている方）
・PCスキル（Microsoft Excel、Microsoft Word、Microsoft PowerPoint、業務メールの送受信等）
＜こんな方を歓迎します＞
◎人との関りが好きで、誰とでも気さくに会話が出来る方。
◎明るく、前向きで、いつもポジティブに物事を考えている方。
◎お客さまへの丁寧な対応が出来る方。
◎職場で、周囲のメンバーやチームメイトを思いやる誠実さをお持ちの方。
◎スタッフ間で協力して作業が出来る方
◎PC操作に抵抗がない方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
【勤務時間】
8:30～17:30
（実働8時間/休憩1時間）
契約更新期間：1年（更新あり）
毎年秋に正社員登用試験を実施し
合格者は正社員雇用となります。
事前準備をしていれば基本は合格可能◎
社員の多くは2～3年目に受験しますが
早ければ1年目で推薦される方もいます。
【年間休日120日以上】
■週休2日制（シフト制、土日出勤あり）
■有給休暇（最大20日）
■時間単位の年休取得制度
■年末年始休暇
■入社時特別休暇（5日）
■リフレッシュ休暇（勤続25年）
■慶弔休暇
■配偶者出産休暇
■産前産後休業制度
■育児休業制度
■介護休業制度
〒1750082東京都板橋区高島平
高島平駅から徒歩約７分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 21万5000円 〜 24万2000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万9600円 〜 5万5800円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※実際には残業時間30時間超過することはほぼありません。
※前職待遇、経験、能力を考慮の上決定いたします。
◆昇給あり（年1回）
◆賞与あり（年2回）
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
＜初年度想定年収＞
3,636,200円～4,329,600円
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■通勤交通費支給（規定有）
■退職餞別金（勤続年数によって支給する場合あり）
■慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、結婚記念祝金、入学祝金など）
■資格取得支援制度（技術系研修、階層別研修など）
■各種研修制度（技術系研修、階層別研修など）
■SEIBU ACADEMY（西武グループの社員が利用できる通信講座、自己啓発プログラム）
■西武グループ施設利用割引制度（プリンスホテルでの宿泊、レストラン利用、ゴルフ場利用、ベルーナドームでの埼玉西武ライオンズ観戦チケットなど）
■西武健康保健組合の補助（施設利用の補助（全国50カ所以上の保養所、プリンスホテル宿泊施設など）、人間ドック費用補助）
■作業服、制服貸与
コミュニケーションを大切にしており、
相談しやすく協力的な職場風土です。
未経験者にも丁寧に教える体制があり、
各種研修制度やSEIBU ACADEMY
という西武グループの社員が利用
できる通信講座・自己啓発プログラム
など、成長を促す制度も豊富です。
ここまでお読みいただきありがとうございます。
興味を持っていただいた方は、
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＜選考の流れ＞
書類選考※通過者にのみご連絡
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1次面接
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２次面接
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内定
※入社時期についてはご相談ください。
