◆ 仕事内容 ◆
倉庫運営スタッフのお仕事です。
ネット通販サービスを利用するユーザーの元へ、
ご注文の商品が期日までに無事届くように、
入荷～出荷までの各工程を
「管理する側」として関わっていただきます。
現場作業そのものではなく、
スタッフの動きや作業の進み具合を確認しながら、
「人」「モノ」「時間」のバランスを
整えていくポジションです。
【業務内容】
・商品の入荷管理
・商品の出荷管理
・倉庫内軽作業スタッフの人員管理
・入出荷に関わる工程管理
いずれの工程もチームで作業を進めるため、
分からないことはすぐに相談できる環境です。
日々の報告・連絡・相談や、スタッフへの声かけなど、
コミュニケーションも多いお仕事です。
先輩社員が丁寧に研修しますのでご安心ください。
《未経験・第二新卒の方も大歓迎！》
・ブランクがある方もOK！
・「管理の仕事に挑戦してみたい」
という気持ちがあればスタートできます！
・約8割が異業種から入社しています！
《安心のチーム体制》
・チームでサポートし合える環境◎
・20～40代が活躍中！
≪ 具体的には・・・≫
■ 作業進捗管理
進捗管理表を使って、スタッフの
作業状況をチェックし、計画通りに
進んでいるかを確認します。
■ 人員配置
PCでスタッフ一人ひとりの
生産性を確認したうえで、
ポジションの特性を考慮しながら、
配置ボードを作成します。
慣れてきたら、毎日のルーチン業務として
スムーズにこなせるようになります。
■ スタッフサポート・面談など
トレーナーが対応できない場合に、
現場スタッフへの指導や、
簡単な面談対応を行います。
スタッフの声を聞きながら、
働きやすい職場づくりにも関われるポジションです。
【 お仕事が不安な方へ 】
「人前で話すのが得意！」でなくても大丈夫です。
ただし、報告・連絡・相談を
しっかりできる方を想定しています。
・PCスキルに不安があってもOK！
進捗管理は、決められたフォーマットに
数字や文字を入力する作業が中心です。
3ヶ月の研修で基礎から丁寧にサポート
異業種からの転職が8割だから、未経験の方も挑戦しやすい環境です。
教える先輩社員たちも、もともとはみんな未経験スタート。
分からない人のキモチが分かるからこそ、丁寧に教えます♪
■ OJT研修（約2週間）
ピッキングや梱包、仕分けなどの 作業を実際に経験し、
倉庫の流れや現場スタッフの業務を理解します。
※その後の「管理業務」に活かすための基礎期間です。
■ トレーナー研修（約1か月）
新規入職者のトレーニング方法、
品質管理のフィードバック・是正、
生産性向上のポイントなどを学びます。
■ リーダー業務研修（約1か月半）
リーダーのそばについて実際の業務を体験。
人員配置や進捗管理、スタッフフォローなどを
少しずつお任せします。
⇒ 入社から3ヶ月を目安に、
リーダーを目指せる研修カリキュラムです！
研修終了後も、
4か月目以降は先輩がそばについてフォローしますし、
定期面談も毎月実施しているので、
不安や悩みをそのままにせず相談できる環境です。
【 キャリアアップ可能！ 】
・20代～40代の社員が活躍中！
・事業拡大中のため、ポストが空きやすく
キャリアアップしやすい環境です。
昇格の際は、半年以上の時間をかけて
研修を行いますのでご安心ください。
頑張りはしっかり評価されるため、
昇給・昇格につながりやすい環境が整っています。
≪全国転勤可能な方 大歓迎≫
現在、事業拡大中の成長企業である当社。
全国各地で新たな拠点を続々と展開しています。
新規拠点の立ち上げなど、
会社の成長に直接関わるチャンスも多数！
配属先は面談にて、ご希望を伺いながら決定します。
引越し費用は会社が全額負担なので、
安心して新生活をスタートできます◎
▼ 当社についてご紹介
インターネット通販大手【Amazon】の
物流センター業務を運営している当社（請負）。
需要は今後も増加傾向にあり、
景気に左右されにくい安定した業界です。
さらなる業務拡大を見据え、
今回は倉庫管理スタッフの増員を決定しました。
まずはお話だけでも構いません。
ご応募をお待ちしております。
▼現場の声をご紹介
飲食・アパレル・販売・サービス・営業など、
異業種からの転職者が約8割を占めている職場です。
育成ノウハウにも自信があり、
一人で任せきりにするのではなく、
独り立ちできるまで段階的にサポートしますのでご安心ください。
「人とチームで動きながら、
現場を支えるポジションで成長したい」
そんな方にぴったりの環境が整っています！
全国転勤が可能な方
転勤になった場合の費用は、会社が全額負担します！
※転勤の有無やタイミングは相談の上で決定します。
未経験者歓迎
スキル・経験不問
先輩社員のサポートがあるから安心して始められます。
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
シフトサイクル：1ヶ月
前月にシフトが決まります。
希望に応じてお休みを取りやすい環境です。
※繁閑によりシフト変更の可能性あり
・07:30-19:30 （実働11時間）
・08:00-20:00 （実働11時間）
・18:30-翌6:30（実動11時間）
・19:00-翌7:00（実動11時間）
※日勤専属・夜勤専属の勤務
前月にシフトを決定するので、
希望に応じてお休みを取りやすい環境です◎
※1ヶ月単位の変形労働時間制(所定40h/週)
週あたりの勤務日数は3～4日を想定しています(3勤3休シフト)
※月平均時間外労働：20時間程度
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
東京都青梅市末広町２丁目９ー１４Amazon青梅物流センター
ＪＲ青梅線 小作東口徒歩約11分
JR青梅線小作駅～徒歩約10分／車通勤OK(ガソリン代支給/規定)・自転車通勤OK
月給 24万5000円
（一律手当を含む）
・昇給(年１回～随時) ※能力による
・昇格(随時) ※能力による
・慰労金(年１回) ※会社業績による
・慶弔金
交通費：交通費支給
交通費支給(上限2万円/月)
【月収例】
316,458円＋交通費(規定)
※基本給24.5万円＋残業20時間の場合(繁閑による)
※夜勤11時間シフトで16日勤務の場合
【福利厚生】
＊車通勤可
・社会保険完備
・交通費支給(上限2万円/月)
・昇給 ※能力による
・昇格(随時) ※能力による
・慰労金(年１回) ※会社業績による
・慶弔金
・選択制確定拠出年金制度
・退職金制度 ※勤続による
・表彰制度(年１回)
・健康診断(全額会社負担)
・引越費用支給(全額会社負担)
※入社後、会社指示による異動に限る
・住宅補助（一部会社負担）
※会社指示による異動や応援に限る
【従業員構成】
・男女人数
男性：100人
女性：100人
・年齢層
20代：50人
30代：50人
40代：50人
50代〜：50人
・職種
大学生・短大・専門学校：50人
主婦・主夫：50人
社員（契約・派遣含む）：50人
フリーター・アルバイト：50人
20代・30代・40代の社員活躍中！
スタッフは、50代・60代の中高年・シニアも多数！
「目上の人に指示出しするのは気が引けるな・・・」と心配しなくても大丈夫です。
思いやりと気遣いを持ったコミュニケーション意識すれば、円滑にチーム運営ができます！
気さくで明るいスタッフが多いので、和やかな雰囲気なのも当社の魅力の1つです。
倉庫内作業だけど、ただ作業に集中するのではなく、周りとコミュニケーションを取って協力しながら、
より良いチームを作っていってくださいね！
現在活躍中のスタッフは、飲食系・アパレル・販売・サービス・営業など異業種からの転職者が約8割。
当社独自の育成ノウハウと充実のサポート体制で、独り立ちを応援します！
【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
立ち仕事
お客様との対話は少ない
初心者活躍中
力仕事が多い
【応募】
電話・WEBよりご応募ください。
▼応募後、今後の流れなどについて
以下よりご連絡させていただきます。
（１）電話：「0120-951-166」
（２）メッセージ(SMS)：
「241190」または「050」から始まる番号
（３）メール：「
[email protected]」
【面接】
履歴書（写真貼付）、職歴書を事前に送付いただきます。
※1～2回を予定。ざっくばらんにお話ししましょう。
【内定】
内定までは２～３週間を予定しています。
【入社】
※面接、入社日はご相談に応じます。
※応募書類は返却致しません。
ご提出頂きました個人情報は選考の結果に関らず、
当社にて適切に廃棄致します。
▼オンライン面談について
スマートフォンとWEB環境があれば
自宅から簡単に面接可能！
無料ZOOMアプリを使用して面接を実施！
ダウンロード方法や使用方法等は
事前にお伝えしますので
詳細が分からない方もご安心下さい。
【ブランド名】
ロジスティクス事業部
【事業内容】
サービス業界、物流業界における総合人材サービス
