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< 総合電力会社 > の法人営業職
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手厚いフォローがあるため未経験でも安心！
電気のトータルソリューションサービスを提供する会社でお客さまの経営課題を解決する、社会貢献性の高い仕事です!!
■ 働くメリット ■
✅異業種からの転職、大歓迎!!
✅20代30代活躍中!!
✅ 完全週休二日制!!
✅ 土日祝日休み!!
✅年休123日あり(2026年見込)!!
✅残業代は1分単位で支給!!
✅残業平均月22時間!!
✅有給取得を積極推奨（2025年／約80％）
✅初年度年収／510万円以上!!
✅モデル年収510～600万円!!
✅毎月昇格のチャンスあり!!
✅年1回昇給あり!!
✅家族手当や営業手当など多数あり!!
✅スマートフォンとiPadを全員に貸与!!
✅業界トップクラスの総合電力会社で安定性・将来性抜群です!!
■ 仕事内容 ■
オフィスビルや商業施設、工場、病院など電気を大量に使用する事業者がお客さまです。
自社商品の『SMARTMETER ERIA』『SMART CLOCK』を中心に電力小売や保安管理、電力コンサルティングなど多彩な電力サービスを提供します。
全国で約80,000件のお客さまにご利用いただいております。
【自社商品について】
電気使用量をリアルタイムに「見える化」し、電気の適正使用のタイミングを「理解（わか）る化」できる商品を開発しました。
中でも『SMART CLOCK』は世界各国で特許を取得しています。
優位性が高く、お客さまに対して自信を持って提案できる商品です。
■ 具体的な仕事内容 ■
・発電・小売電気事業による安定供給
・電気使用量の「見える化」「理解（わか）る化」による従業員の意識改善
・「上手な電気の使い方」をサポートする電力コンサルティング
・電気の安全・安心な利用を支える電気保安管理サービス
お客さまのさまざまなお悩みに対して、多様な電力サービスの提案と継続的な省エネ支援を通じて、企業の電力課題解決に向けたサポートをしていただきます！
<1日の勤務イメージ>
９:00～ 朝礼
10:00～ 営業所出発
11:00～ A社訪問（省エネ・運用改善提案書をプレゼン）
12:00～ 昼食
13:00～ B社訪問（ユーザーへGIFT streetのご紹介）
14:30～ 新規開拓営業（担当エリアの12社に新規訪問）
17:30～ 帰社・終礼
18:00 退社
手厚いフォローで成長を実現!!
当社の一員となるあなたには、長く腰を据えて働いてほしい!!
その思いから研修・教育に力を入れています。
入社後のOJTをはじめ、営業研修や業務習熟度に応じたフォローアップ研修などで成長をバックアップ。
安心して将来設計ができるような体制をしっかりと整えています。
【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車免許（AT限定可）
■こんな方にきてほしい■
・営業に興味がある!!
・前職の経験を営業に活かしたい!!
・決められた時間の中で効率よく成果を出したい!!
■社員インタビュー■
①営業／入社1年目
上司に相談しやすい環境なので、自分の成長につながっていると実感しています。
アドバイスしてもらったことを実践してみることで新しい発見があり視野も広がります。
すぐに報連相できる存在がいるのは、心強いです。
②営業／入社3年目
土日祝日休みで、ノー残業DAY(毎月最終週を除く水曜日)もあります。
残業は月平均22時間ですが、残業代は1分単位でしっかり支給されるのが嬉しいポイントです！
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
勤務時間：9：00～18：00（休憩時間1時間）
平均残業時間：月22時間
※残業代は1分単位で支給します。
年間休日：123日（2026年）
年間有給休暇：10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
休暇：年末年始休暇、有給休暇、半休制度、時間単位年休、特別有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇
休暇制度がしっかりしており働きやすい環境です。
年間休日は123日（2026年見込）、完全週休2日制（土・日）、祝日休みで年末年始休暇などもあり、メリハリをつけて働くことができます。
心身ともにリフレッシュして仕事に取り組める環境を整えています！
JR水戸駅 南口より徒歩5分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万6600円 〜 23万1600円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり11万円
<給与の内訳>
月給：316,600円～
①基本給 206,600円～
②職務能力給 50,000円
③くらし手当 20,000円
④職種手当 20,000円
⑤営業手当 20,000円
＋残業代（1分単位）
＋賞与／4.2ヵ月分（昨年実績）
＋インセンティブ
＜社員の年収例＞
600万円／経験3年／主任職
900万円／経験7年／係長職
初年度年収／510万円以上
【福利厚生】
<手当関連>
■交通費支給（上限：5万円）
■残業手当全額支給（1分単位）
■家族手当（扶養家族：月1万円／人）
■役付手当
■転勤赴任手当
■出張手当
■慶弔見舞金
<貯蓄・生活支援>
■従業員持株会
■企業年金制度
■退職金制度
■ライフプラン支援制度
<ワークライフバランス関連>
■ノー残業DAY（最終週を除く毎週水曜日は定時退社）
■時短勤務（小学6年生修了まで取得可能）
■直行・直帰勤務制度
<交流・交際関連>
■サークル活動
■トップセールス懇親会
■会社保養所（沖縄、熱海）
■事業所別懇親会
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
■ 応募後のプロセス ■
①Webからかんたん応募
②書類選考
③面接2回
④内定・採用
＼面接日時等も、相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください！／
※応募から採用までは4週間程度を予定しています。
