正社員
フル
経験不問
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
同業の印刷会社およびエンドユーザーを訪問して、ビジネスフォー
ムを中心とした伝票関係の受注を行う。
＊変更範囲：変更なし
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
202,300円〜380,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
202,300円〜380,000円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり500円〜5,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
生産が納期に間に合わない時は、１ヶ月９９時間（年間６回）まで
とする。１年間７２０時間以内。
休日
土曜日，日曜日，祝日
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
ビジネスフォーム印刷、事務用帳票・商業印刷、企画デザイン。
営業所は、東京、大阪、名古屋、岡山、広島、本社、福岡。
工場は、山口本社と三河工場、徳山工場の３ヶ所。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
＊面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。
顧問社会保険労務士がおり、令和元年１０月には就業規則の全面
改正を行い、その後、小幅な改正を重ね良好な雇用関係の構築に
努めています。
社会保険労務士から健康保険・厚生年金保険に対する相談が無償
で受けられ、安心感があります。
退職金制度では、入社後６か月勤務すると対象となり、中退共制
度に加入し３年勤続によって会社支給退職金の対象となります。
有給休暇は、入社月に５日、６カ月後に５日「合計１０日」を
付与します。
「有給休暇消化の促進」として、８月盆３日と１２月の月末２日
を有休消化日とします。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
有給休暇は、入社月に５日、６カ月後に５日「合計１０日」を
付与します。
「有給休暇消化の促進」として、８月盆３日と１２月の月末２日
を有休消化日とします。
あり
復職制度の内容
出産で退職後にパートで復職し、更に正社員への転換
も対応しています。
年に一度の「社内旅行、社員総合研修」
本社では毎日味噌汁を支給、サラダも週２回
提供。
研修センターでの宿泊可能（１泊１０００円）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
総合研修は、テレビモニターを使用した、「弁護士
社労士」などの講演で、パート・派遣社員も参加可能
。
社会保険労務士、弁護士と顧問契約をしており、
安心して働ける職場です。結婚・配偶者の出産
などの特別休暇と祝金制度もあります。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
