雇用形態：正社員
職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、電気/電子品質管理
＼求人のアピールポイント／
・第三種電気主任技術者の資格を活かせる
・しっかりとワークライフバランスが保てる
・年間休日128日／完全週休2日制
・賞与年2回／前年度平均実績は年間2.4ヶ月
・月次・年次点検を中心に計画的に働ける
・資格手当＋技能手当で専門性を評価
・マンション/商業施設/工場など多様な物件を担当
【保安協会・保安法人での
経験をそのまま活かせる】
高圧受変電設備の保安点検経験を、
安定した正社員の環境で活かしませんか。
お客様との調整や改善提案は、
営業担当がフロントで対応。
技術者は、点検・設備状態の
判断・報告に集中しながら、
営業と連携してお客様の設備の改善案を進められる体制です。
担当いただくのは主に札幌市内、
その近郊に配置されている
キュービクルをはじめとする
高圧受変電設備の保安業務です。
月次点検・年次点検・報告業務を通じて、
お客様の設備の安全・安定稼働を支えます。
■1日の訪問件数
担当物件数 2～3件
■社用車：貸与（自家用車も可）
【保安点検だけで終わらない仕事】
点検先は、商業施設/工場/福祉施設
マンション/学校などさまざま。
異常や改善が必要な箇所を見つけた際には、
社内の営業・工事部門とも連携。
設備更新や省エネ提案につながる、
重要な気づきを生み出すポジションです。
【経験に見合う評価制度】
資格手当、技能手当をご用意。
技術力・指導力の基準を満たすことで、
スキルアップが月々の給与加算につながります。
【お任せする仕事内容】
主にキュービクルなどの高圧受変電設備に
関する保安業務をお任せします。
マンションを中心とした物件が多く、
比較的新しい設備が多いのが特徴です。
法令に基づく月次点検・年次点検を中心に、
設備の状態を確認し、報告書を作成。
異常の早期発見や、
安全・安定稼働の支援を行います。
具体的には…
・高圧受変電設備、キュービクルの月次点検
・年次点検における設備確認
・点検結果の報告書作成
・異常箇所、不具合の確認・報告
・営業、工事部門との連携
・設備更新や改善提案につながる情報共有
保安協会/保安法人/ビル設備管理などで
培った高圧受変電設備の点検経験を、
そのまま活かしていただけます。
【転勤について】
有
※実績なし
※ローテーションなどによる転勤はございません
【簡単な会社紹介】
電気設備の保守・点検を基盤に、
省エネ・省コスト化を支える
エネルギーコンサル企業です。
取引先は2万5000社以上。
特にマンション向けサービスで
豊富な実績を築いてきました。
独自開発の電子ブレーカーや
LED照明の導入、
補助金コンサルティングなど、
幅広いサービスを展開。
エネルギー効率の向上に加え、
災害対策にも注力しており、
ジャパン・レジリエンス・アワード優秀賞を4年連続で受賞。
会社も急拡大中で売上業績は
毎年10％以上の成長を継続しています！
【必須】
・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
・高圧受変電設備保守の実務経験が2年以上ある方
・第一種運転免許普通自動車
【歓迎】
・月次点検/年次点検/報告書作成の経験を活かしたい方
・保安協会/保安法人/設備管理会社などでの経験を活かしたい方
・保安業務従事者としての経験がある方歓迎
【こんな方におすすめ】
・資格を活かしながら、無理なく長く働ける環境を求めている方
・電気主任技術者としての知識と経験を、社会に活かしたい方
・一人で黙々ではなくチームで進める仕事が好きな方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日
9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間）
平均残業時間：月20時間
完全週休2日制／年間休日128日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
夏季休暇は3日です。
有給休暇は入社日に付与され、
入社時期により付与日数が変動します。
勤続年数により最大20日を付与します。
〒0600005北海道札幌市中央区北五条西6丁目2-2 札幌センタービル3F
札幌市営地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩約4分。
京王プラザホテル札幌の隣です。
JR各線「札幌駅」より徒歩約4分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 19万3950円 〜 25万1150円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万6050円 〜 7万8850円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり4万5000円 〜
＜その他手当の内訳＞
・寒冷手当：5,000円
・資格手当：10,000円～
・技能手当：30,000円～
＜資格手当の詳細＞
第三種電気主任技術者：10,000円/月
第二種電気主任技術者：20,000円/月
第一種電気主任技術者：30,000円/月
＜技能手当の詳細＞
30,000円 ～ 250,000円/月
各レベルごとに設定された「技術力」
および「指導力」の基準をクリアすることで支給。
スキルアップが直接、月々の給与加算（最大25万円）に直結する仕組みです。
＜想定年収＞
414万～577万
※交通費は別置支給
※経験・スキルを考慮のうえ、社内規定により決定します。
※賞与は年2回（3月・9月）、前年度平均実績は年間2.4ヶ月分です。
※基本給の見直し（10月）
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間中の待遇等は変動ございません。
30歳／経験5年／主任
年収530万
45歳／経験10年／課長
年収800万
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給
・退職金制度
・健康診断
・役職手当
・資格手当
・資格取得制度
・リファラル制度
・受動喫煙対策あり
・屋内禁煙
・屋内喫煙可能場所あり
電気主任技術者が所属する技術チームは、
本社7名/札幌6名/エリア勤務15名の体制。
営業チーム6名、業務チーム7名も在籍しており、
社内で連携しながら業務を進めています。
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
【応募方法】
下記「応募画面へ進む」をクリック！
応募フォームに必要事項を入力の上、
送信ボタンを押してください。
【応募後の流れ】
◆応募
↓
◆書類選考
↓
◆1次面接（対面・オンライン可）
↓
◆適性検査（WEB）
↓
◆2次面接（対面・オンライン可）
↓
◆内定
【応募後の連絡】
応募いただいた方には5営業日以内にご連絡いたします。
まずは、応募ページから必要事項をご記入の上、
ご応募をお願いいたします。
書類選考を通過された方に、
5営業日以内にご連絡を差し上げます。
