ジャパン・エアポート・グランドハンドリング株式会社
★東証プライム上場G★正社員登用実績あり★賞与年2回
【新着】
情報更新日：2026/07/28
掲載終了予定日：2026/09/28
＼羽田空港で、空の安全を支える。／技術もキャリアも磨けるグランドハンドリングの仕事です！
【レア求人】国内外のビジネスジェットに携われる
【未経験歓迎】普通免許（AT限定可）があれば応募OK
【将来も安心】資格支援＆毎年正社員登用の実績あり
【働きやすさ】年休119日・残業月平均8時間程度
★「飛行機を飛ばす」のは、パイロットだけじゃない★
企業経営者やスポーツ選手などが利用するビジネスジェット。その安全な運航を支えるのが、私たちの仕事です。羽田空港で航空機の受け入れから出発までを3～5名のチームで一貫して担当し、マーシャリングや手荷物搬送、プッシュバックなど幅広い業務に携わります。一機を最後まで送り出す達成感を味わえる環境で、未経験者も経験者も着実に成長できます！
【一人ひとりに合わせた育成カリキュラムをご用意！】ビジネスジェットの誘導や手荷物搬送、プッシュバックなど航空機の運航を支える仕事です！
具体的には
【業務の流れ】
▼STEP1 フライト情報を確認・準備
▼STEP2 航空機を受け入れ
駐機位置へ航空機を誘導し、乗客やクルーをお迎え。
▼STEP3 出発に向けた準備
機内清掃や給水・汚水回収などを実施。
▼STEP4 出発をサポート
マーシャリングやトーイング、プッシュバックなどを担当。
入社後の流れ
入社後は、一人ひとりに合わせたカリキュラムをご用意。未経験の方は、まず空港制限区域内で必要となる運転資格の取得からスタートします。 その後は、安全確認などの基礎業務を身につけ、マーシャリングやプッシュバックといった専門業務へ段階的にステップアップ。一人前になるまで、先輩がしっかりサポートします。
ビジネスジェット部門では、20～30代を中心に活躍中。ほぼ全員が中途入社です。空港・航空業界出身者はもちろん、異業種から転職した社員も活躍しています。 1便を3～5名のチームで担当するため、困ったことがあればすぐに相談でき、周囲のサポートを受けながら成長できる環境です。
ビジネスジェットだから味わえる仕事
★POINT1
到着から出発までをチームで担当するのが当社の特徴。大手航空会社のような分業制ではないため、フライト全体に携わり、大きな達成感を味わえます。
★POINT2
ビジネスジェットは定期便に比べて時間にゆとりがあるため、一便ごとに丁寧な準備・安全確認を行い、落ち着いて対応することが可能です。
【未経験・第二新卒歓迎！】■普通自動車免許（AT限定可）◇グランドハンドリングや空港内での実務経験がある方は歓迎！★20~30代も活躍中です
【必須条件】
◆普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
【歓迎スキル・経験】
◇空港内の制限区域での実務経験
◇グランドハンドリング経験
◇航空会社・航空関連会社での勤務経験
◇空港内車両の運転経験
◇手荷物・航空貨物の搬送経験 など
【求める人柄】
◎決められた手順やルールを守れる方
◎責任感を持って仕事に向き合える方
◎チームで声を掛け合って働ける方
◎車の運転や身体を動かす仕事が好きな方
◎飛行機や空港の仕事に興味がある方
この仕事に向いている人
# ◎ルールを守り、地道に成長できる人 航空機の安全を守るため、細かな手順やダブルチェックが欠かせません。自分だけで判断せず、周囲と声を掛け合いながら、コツコツ仕事ができる方に向いています。
この仕事に向いていない人
# ▲華やかさだけを求める人 夏は暑く、冬は寒い屋外で作業することもあり、給排水や清掃などの地道な業務も担当します。「格好良い業務だけを担当したい」という方は、ギャップを感じる可能性があります。
雇用形態：契約社員
採用予定人数：複数名
勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均164時間）
※週平均40時間以内
＜シフト例＞
・07：30～16：30（休憩60分）
・13：00～22：00（休憩60分）
※シフト例はあくまで一例です
★月残業平均は約8時間程度です
勤務地：★転勤なし
★U・Iターン歓迎
【羽田空港第3ターミナル】
東京都大田区羽田空港2-6-5
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：京浜急行電鉄・東京モノレール「羽田空港第3ターミナル駅」直結
給与：【月給】23万5000円～ ＋社内資格手当（最大2万円/月） ＋ 賞与年2回
※経験・能力を考慮し決定します。
昇給・賞与：昇給：有り
賞与：年2回（6月、12月）
諸手当：◆交通費支給（月5万円まで）
◆時間外手当（全額支給）
◆深夜手当
◆役職手当
◆社内資格手当（合計で最大月2万円）
休日・休暇：◆年間休日119日
◆シフト制（月9～10日休み）
※基本的には4勤2休のシフトです。
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生：【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
◆ベネフィット・ステーション
◆単身寮完備（35歳まで対象）
※大田区内に月3万円で住める単身寮を完備しております。
◆制服貸与
◆資格取得補助
◆永年勤続表彰制度
◆産休・育休制度
⇒取得実績あり！男性の育休実績もあります。
◆社内報奨制度
◆正社員登用制度あり
急募
転勤なし
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
地域限定社員
ブランクOK
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
業界経験者優遇
中途入社5割以上
育児中の社員在籍中
上場企業のグループ会社
未経験入社5割以上
交通・運輸
運輸・交通・物流・倉庫
マネージャ採用対象外
設立：2010年10月1日
代表者：石黒 敦
資本金：5000万円
事業内容：◎旅客ハンドリング業務
◎ランプハンドリング業務
◎ビジネスジェットハンドリング業務
◎上記に係るサポート業務
本社所在地：東京都大田区羽田空港3-3-2
企業ホームページ：https://www.jag-co.com/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
なるべく多くの方とお会いしたいと思っています。
※応募の秘密は厳守いたします。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
■重複応募につきまして
本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては
1回のみ受付いたします。
最初にご応募されたデータにて選考を進めさせていただきます。
応募受付後の連絡：メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス：
WEB応募
※応募後、原則として3営業日以内に選考についてご連絡いたします。
書類選考
※履歴書・職務経歴書をご準備ください。
面接(原則2回)
※面接日はご相談に応じます
書類選考のポイント：＼人柄重視の採用です／
当社ではあなたの「意欲」を重視しています。
できるだけ多くの人にお会いしたいと考えているので、
あなたの思いを面接でおきかせください！
面接回数：原則2回
※遠方にお住まいの方は、WEB面接を実施後、選考通過者は羽田空港にて対面の面接にお越しいただく予定です。面接方法に関してはお気軽にご相談ください。
面接地：羽田空港内の弊社オフィスでの実施を予定しております。
（書類選考を通過した方に詳細をご案内いたします）
問い合わせ先：ジャパン・エアポート・グランドハンドリング株式会社
住所
〒144-0041
東京都大田区羽田空港3-3-2
採用担当
採用担当
安心して成長できる！当社ならではの魅力
★全国の空港で学び、視野を広げる研修制度
スキルアップを目的に、他空港での研修や勉強会を実施しています。例えば、雪国ならではの航空機対応など、羽田では学べないノウハウを習得。社外の知見にも積極的に触れながら、グランドハンドリングのプロとして視野を広げられる環境です。
★働きやすさも年々アップデート
社員が安心して長く働けるよう、働き方改革を継続的に推進しています。年間休日は107日から113日、さらに119日へと段階的に増加。今後は120日体制を予定するなど、現場の声を反映しながら、より働きやすい職場づくりを進めています。
★毎年、正社員登用の実績あり
契約社員として経験を積んだ後は、原則3年で正社員登用試験の受験資格を取得できます。また、グランドハンドリング経験者は、スキルや経験に応じて3年未満で受験できる場合も。実際に毎年正社員登用の実績があり、長期的なキャリア形成をサポートしています。
同社では、国内外のパイロットや客室乗務員と直接コミュニケーションを取る機会も多いそうです。フライトごとに異なるクルーと連携しながら、安全な運航を支えることは、この仕事ならではの醍醐味。無事に送り出した際には、感謝の言葉をいただけることもあるとのことでした。航空機を扱う専門技術だけでなく、人とのつながりや国際的な環境の中で働けることも、同社ならではの魅力といえるでしょう。
