医療法人社団EMIFULL 管理本部の一般事務/管理部門求人（正職員） 【最終更新2026/07/13】
EMIFULLグループでは、美容、在宅診療、障がい福祉、介護、外来・入院など、医療・福祉領域を中心に事業を展開しています。
今後はM&Aを通じて、新たなクリニックがグループに加わることを見据えています。
今回募集するのは、各クリニックの安定した運営を支える運営責任者候補です。
入社後は、まず1院を担当します。
医師や現場スタッフ、本部、採用部門と連携しながら、診療に集中できる運営体制を整えていただきます。
この仕事は、書類作成や事務処理だけを行うポジションではありません。
実際の現場を確認しながら、スタッフ配置や院内業務の流れを整理します。
受付、診察、会計などのフローに課題があれば、関係者と相談しながら改善を進めます。
また、売上、来院数、利益、コストなどの数字を確認し、クリニック運営上の課題を整理することも重要な役割です。
医療業界での勤務経験がなくても、店舗運営、施設運営、スタッフ管理、数値管理の経験を活かせます。
将来的には、経験や担当範囲に応じて、1院から3院程度のクリニック管理を担っていただく想定です。
数字だけで判断するのではなく、現場の声を聞きながら改善を進められる方を求めています。
店舗責任者、店長、エリアマネージャー、施設長、事務長補佐などとして、
スタッフ管理や売上管理に携わってきた方は、経験を活かしやすいポジションです。
「店舗や施設の運営経験を医療分野で活かしたい」
「1拠点の管理から複数拠点の統括へ進みたい」
「人、数字、業務フローを整える仕事がしたい」
そのような方からのご応募をお待ちしています。
一般事務/管理部門
#総務・事務 #経理・財務 #人事・労務 #営業事務
M&Aによりグループへ加わるクリニックの運営責任者候補として、院内運営全般を担当していただきます。
入社後は、まず1院の運営状況を把握することから始めます。
医師、現場スタッフ、本部、採用部門と連携し、安定して診療を行える体制を整えていただきます。
【クリニック運営】
・クリニック全体の運営状況の把握
・院内の課題整理
・運営改善施策の立案、実行
・M&A後の運営統合支援
【スタッフマネジメント】
・現場スタッフの育成、管理
・スタッフ配置やシフト状況の確認
・医師、スタッフとの情報共有
・本部、採用部門との連携
【業務フローの改善】
・受付、診察、会計の流れの確認
・待ち時間や業務負担の整理
・院内オペレーションの見直し
・関係部署との改善調整
【数値管理】
・売上、来院数、利益、コストの確認
・PLをもとにした課題分析
・数値に基づく改善施策の検討
・実施後の進捗確認
将来的には、経験や実績に応じて、1院から3院程度へ担当範囲を広げる想定です。
#診療所・クリニック
【正職員】月給 330,000円 〜 430,000円
◆賞与年2回
◆昇給制度あり
◆交通費支給（社内規定に準ずる）
固定残業代なし
試用期間3ヶ月（同条件）
1院の運営責任者としてのご経験、複数院のマネジメント経験、
スタッフ育成、業務改善、数値管理、M&A後の運営統合経験などを
総合的に考慮し、給与を決定いたします。
担当院数や役割範囲の拡大に応じて、評価・待遇へ反映していきます。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #年収600万円以上可能
◆各種社会保険完備
◆退職金制度あり
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
9:00～18:00（休憩：12:00～13:00）
#4週8休以上 #土日祝休み #週休2日 #長期休暇あり #有給消化率ほぼ100% #月1シフト提出
・休日：月9休制（基本土日祝休み）
・年間休日 115日以上
・有給休暇 法定通り（⼊職6ヶ⽉後に10⽇）
・育休・産休（取得実績あり）
・介護・看護休暇・慶弔休暇など
・夏季休暇2日
・冬期休暇3日
・リフレッシュ休暇2日
・店舗マネジメント経験
・1拠点または1施設以上の管理経験
・売上管理など、数値をもとにした運営改善の経験
・PL管理の経験がある方
・売上管理、利益管理、コスト管理の経験がある方
・店舗責任者、店長、エリアマネージャーの経験がある方
・医療機関、介護施設、福祉施設などでの運営管理経験がある方
・施設長、事務長、事務長補佐などの経験がある方
・スタッフ育成やシフト管理に関わった経験がある方
・業務フロー改善やオペレーション改善の経験がある方
・複数部署との調整や、現場と本部の橋渡し役を担った経験がある方
・数値をもとに課題を整理し、改善施策を進めた経験がある方
・M&A後の組織統合や、新規拠点の立ち上げに関心がある方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
医療法人社団EMIFULL 管理本部
一般事務/管理部門（正職員）
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