食品工場の衛生管理者として、以下の業務を行っていただきます。
安全衛生委員会開催、議事録作成／安全衛生推進計画作成
職場パトロール／安全衛生啓発推進活動
作業環境測定の実施、記録／安全衛生教育の実施
健康づくり運動推進活動／メンタルヘルスケア推進活動
労働基準協会とのやり取り／労働基準監督署への届出、対応
各種規定の整備／電話・来客対応／文書作成（ワード）／メール
上記業務を現在週3日、1日5時間程度の勤務者が行っていますので、上記業務に加え、勤怠管理などの簡単な総務・人事業務や営業事務を行っていただく予定です。
衛生管理のお仕事は、時間的に余裕を持って臨めますので、何かに追われる事もなく、マイペースで仕事ができます。
メインは衛生管理ですが、月の半分程度手待ち時間が発生しますので、サブで簡単な勤怠管理や事務系業務のお手伝いをお願いします。事務系業務には、それぞれ専任の担当者がおりますので、はじめは平易な内容を中心に、スポット的な補助をお願いします。
＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務（本人希望考慮）
＊転勤の可能性：あり（法人内事業所）
*59歳以下の方（定年年齢60歳を上限とするため）
*高校卒業以上
※下記必須
*衛生管理者経験
*PCスキル（ワード、エクセル、メール、各初級程度）
*第一種衛生管理者
*自動車運転免許
＜求める人材像＞
人の役に立ちたい方
「従事すべき業務の変更の範囲」「就業場所の変更の範囲」の記載がない場合は面接時に説明いたします。
08:00〜17:00（実働：7.33時間、休憩：100分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり154.6時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
【勤務時間補足】
変形労働時間制（1年単位）
*時間外労働あり：月平均3時間
＊日 祝日
＊その他：土曜日は会社カレンダーによる
＊夏季・年末年始休暇
バス停 さんゆー館前より徒歩約7分
月給200,000円
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり200,000円
【給与補足】
通勤手当あり：上限15,000円／月
昇給・賞与あり
試用期間3ヶ月あり（同条件）
*退職金制度あり（勤続1年以上）
*マイカー通勤可（駐車場あり）
移住者支援制度あり
遠隔地通勤者の交通費応相談
※居住地が兵庫県外の場合は移住支援金対象外となります。
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内喫煙可（ただし、特定の喫煙可能室または喫煙目的室のみ）
ここまでお読みいただき、ありがとうございます
ご興味を持っていただけましたら、「お電話」または「かんたん応募」よりご応募ください。
採用担当者
0799-42-1740
【移住支援金対象求人】
淡路島を代表する食品原料加工の一社として40年以上の実績を持ち、お客様は大手企業がメインで業績は安定しています。
安心・安全・品質・技術を追求しFSSC22000認証を取得しました。
年間休日を106日より111日に増やしました。今後も増やしていく予定です。
また、時間有給休暇制度を設立し、有給消化義務も義務の5日から6日に増やしました。
働きやすい職場を目指しております。
＜保有する顕彰・制度＞
事業継続力強化計画認定事業者
雇用期間の定めなし
