〒352-0001
埼玉県新座市東北２ー３６ー２７ 志木駅前新座ビル５階
正社員
フル
経験不問
資格不問
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
年齢不問
オンライン自主応募可
仕事内容
国語科・社会科の指導を希望される方を募集します。
丁寧な研修を心がけておりますので、異業種からの転職も歓迎しま
す。
現スタッフの多くが異業種経験者です。
中学受験専門学習指導・集団指導方式・塾生２００名
指導対象学年 小学３・４・５・６年生 １クラス（１０～３６名
）
主要教材 『予習シリーズ』（四谷大塚出版）
従事する業務の変更範囲：変更なし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒352-0001
埼玉県新座市東北２ー３６ー２７ 志木駅前新座ビル５階
最寄り駅
東武東上線 志木駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋上に喫煙場所設置
転勤の可能性
転勤範囲
東京都板橋区常盤台１ー２ー３
東京都板橋区仲宿６４－６
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
283,000円〜533,560円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
203,000円〜257,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として１６時間分（３
０，０００円～５６，５６０円）を支給し、１６時間を超える時間
外労働分は法定通り追加で支給します。
その他の手当等付記事項（ｄ）
職務手当：０円～ ４７，０００円
役職手当：０円～１５０，０００円
家族手当：０円～ ５３，０００円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
540,000円〜1,120,000円（前年度実績）
就業時間１
13時00分〜22時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
月～金 １３：００～２２：００
土 １０：００～１９：００
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
休日：日曜日＋月曜日～土曜日のうちの１日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
中学受験専門学習指導・集団指導方式・塾生２００名。指導対象学
年：小学３・４・５・６年生。１クラス：１０～３６名。
主要教材：『予習シリーズ』（四谷大塚出版）
会社の特長
中学受験業界では、小規模ながら実力塾として認知されています。
ＤＭ送付や電話勧誘などは行わず、真剣に子どもと向き合い合格結
果を出すことだけで、信頼を頂き運営しています。
その他の募集理由
定年退職制にともなう人員補充と増員
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
その他の選考日時等
面接（適性テスト含む）日時を電話またはメールで打合せ。
〒352-0001
埼玉県新座市東北２ー３６ー２７ 志木駅前新座ビル５階
最寄り駅
東武東上線 志木駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
志望理由書１枚・書式自由
面接・業界経験を問わない適性テストを経て、１週間以内に採用内
定または採用見送りの通知をメールと郵送でお知らせします。
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
ユダ シンイチ
担当者
湯田 伸一
ＦＡＸ
048-487-0037
Ｅメール
求める人物像（１）ホスピタリティマインド（他者を気遣う心）を
もって子どもと接することができる方（意見表明が苦手な子どもに
寄り添う仕事です）。（２）説明能力に自信のある方。（３）中学
受験指導のプロとして、スキル向上の意欲がある方。
・当社は、学習塾事業について、令和８年１２月２５日までに施行
予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性
暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９
号。以下「子ども性暴力防止法」と言います。）に基づく認定申
請を行う予定です。
・当社が認定を受けた場合、本業務へ従事するにあたっては、子ど
も性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するた
めの犯罪事実確認が必要となります。
・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は
子ども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措
置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定
性犯罪の前科がないことを求めることとしています。
・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等によ
り、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
当社は、中学受験を専門とする進学教室で、１９９２年の創業来、
専任講師のみの授業運営を貫いております。スタッフの着実なキャ
リア形成を図るとともに、会員・保護者からは頼りがいのあるパー
トナーであり続けることにこだわり続けています。
卒業生が頻繁に訪れ、親子２代に渡る在籍者も増えはじめ、創業期
に保護者でいらした「祖父母様」を含めて３世代の方々に支持され
ています。
「他者との交流」が大好きな方、「自己研鑽」を怠らない方を歓迎
します。
退職金制度、定期健康診断、社員旅行（国内、海外実績あり）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
個別研修（授業板書方法、机間巡視方法、対話方法、
保護者面談方法などの実践研修）。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
