仕事内容:
ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示のもとリハビリテーションを行います。
■身体機能・生活動作の評価
■ご自宅でのリハビリテーション
■日常生活動作・生活環境への支援
■ご家族への相談・助言
■訪問記録・計画書・報告書の作成
■看護師・ケアマネジャー等との連携
＜訪問について＞
■訪問件数：1日5～7件程度
■訪問エリア：事業所から半径約6km圏内
■移動方法：社用車
※社用車は会社から貸与します。
＜業務を支えるサポート体制＞
記録は専用アプリを使用し、訪問先からスマートフォンで入力できます。
AIによる書類作成支援も活用し、記録・書類業務の効率化を進めています。
入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタート。
訪問リハビリ未経験の方も、経験・習熟度に合わせて独り立ちできるようサポートします。
独り立ち後も、判断に迷った際は管理者や先輩スタッフへ相談できる体制を整えています。
アピールポイント:
病棟・施設で培った経験を活かして、訪問リハビリへ。
収入だけでなく、長く働き続けやすい環境づくりにも力を入れています。
＜きらめきで働く魅力＞
✓ 月給38万円～／年収550万円以上も可能
✓ 年間休日125日／土日祝休み／夜勤なし
✓ 残業月平均10時間以下
✓ 訪問未経験からスタートしたスタッフ約8割
✓ 同行訪問からスタート／独り立ちまでサポート
✓ インセンティブで毎月の頑張りを収入へ反映
✓ 有休は時間単位で取得可能／入社直後から前借り可能
✓ 専用アプリ・AI活用で記録・書類業務を効率化
＜仕事だけでなく、自分の時間も大切に＞
基本は平日8:30～17:30、土日祝休み。
年間休日125日、残業は月平均10時間以下です。
年次有給休暇は1時間単位で取得でき、入社直後から前借りも可能。
子育て中のスタッフも在籍しており、家庭の事情にもお互いに配慮しながら働ける環境づくりを進めています。
＜訪問未経験からでも始めやすい＞
訪問未経験からスタートしたスタッフも多く、最初から一人で訪問をお任せすることはありません。
先輩スタッフとの同行訪問から始め、経験・習熟度に合わせて担当範囲を広げていきます。
＜残業ほぼなしの職場環境＞
きらめきでは、AI の活用や自社専用アプリの活用により業務の負担軽減に努めています。
記録は訪問時間内で完結するため、事務所に戻って事務作業に追われることはありません。
そのため、残業がほぼ発生しない環境を実現できています。
病院や施設での経験を活かしながら、
「収入も大切にしたい」「土日祝はしっかり休みたい」
「生活リズムを整えて長く働きたい」という方にも選びやすい働き方です。
求める人材:
＜応募要件＞
■理学療法士（PT）免許
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■病棟・施設等での実務経験3年以上（目安）
※訪問リハビリ経験不問
＜このような方を歓迎します＞
■病棟・施設での経験を活かして訪問リハビリへ挑戦したい方
■ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添ったリハビリを行いたい方
■土日祝休み・日勤中心の働き方へ切り替えたい方
■収入を大切にしながら、働き方も見直したい方
■訪問リハビリに興味はあるものの、一人で訪問することに不安がある方
■在宅医療・地域リハビリテーションに興味のある方
訪問未経験からスタートしたスタッフも多く活躍しています。
入職後は本社座学研修を行い、同行訪問から始めるため、訪問リハビリが初めての方もご応募いただけます。
勤務時間・曜日:
8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）
■月曜日～金曜日
■時間外労働：月平均10時間以下
給与には40時間分の固定残業代を含みますが、
40時間の残業を前提とした働き方ではありません。
ICT・AIの活用や業務改善により、
勤務時間内に業務を完結しやすい環境づくりを進めています。
■夜勤なし
＜多様な働き方＞
ライフステージに合わせて、時短勤務や週4日勤務なども相談可能です。
子育て中のスタッフも多く、家庭と両立しながら働き続けやすい環境を整えています。
※勤務日数・勤務時間等により、給与・休日などの勤務条件は異なります。
休暇・休日:
＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土日祝休み）
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇（年2日分お好きな日に取得可能）
■年次有給休暇（前借／時間単位で取得可能）
■産前産後休暇
■育児・介護休業
■子の看護等休暇
■養育両立支援休暇
■慶弔休暇
年次有給休暇は入社直後から前借りとして取得可能です。
また、午前・午後だけでなく1時間単位でも取得できます。
勤務地:
埼玉県越谷市越ヶ谷
給与:
固定残業代あり：月給 ￥380,000 〜 ￥428,572は1か月当たりの固定残業代￥90,477〜￥102,041（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
＜給与＞
月給380,000円～428,572円
※固定残業代40時間分を含みます。
※超過分は別途支給します。
※経験・能力等を考慮し決定します。
＜支給される手当＞
■インセンティブ（毎月支給）
■時間外訪問手当（1訪問ごとに毎月支給）
■祝日訪問手当（1訪問ごとに毎月支給）
＜モデル年収＞
■仕事・生活バランスモデル
年収例：5,103,000円
月収例：380,00円+賞与
■収入アップモデル
年収例：6,545,000円
月収例：467,500円+賞与
■管理者へステップアップ
年収例：610,000～
月収例：441,429円+賞与
＜賞与・昇給＞
■賞与：年2回
■昇給：年1回
＜インセンティブ＞
訪問実績に応じて毎月の給与へダイレクトに反映されます。
訪問看護リハビリでよくある「マイナス実績の翌月繰越」はありません。
訪問実績や役割に応じた頑張りを評価し、賞与とは別に還元します。
＜固定残業代について＞
給与には40時間分の固定残業代を含みますが、40時間の残業を前提とした働き方ではありません。
実際の時間外労働は月平均10時間以下です。
待遇・福利厚生:
◆各種社会保険完備
◆交通費全額相当支給
◆制服貸与
◆社用車貸与（出勤退勤での使用、私用でも使用可能）
◆スマートフォン貸与（1人1台）
◆研修会・学会参加費全額相当補助
◆病児保育費用半額補助
◆インフルエンザ予防接種全額補助
◆資格取得支援制度
◆表彰制度
◆退職金制度
◆再雇用制度（上限70歳）
◆夜勤なし
◆屋内禁煙
◆入社祝い金支給
その他:
◎ まずはお気軽にご応募！
「訪問リハビリの仕事を詳しく聞いてみたい」
「病院との働き方の違いを知りたい」
そんな方もお気軽にお問い合わせください。
＜WEB・見学からOK！＞
質問・見学・WEB面談からなどでも歓迎です！
在職中の方も、面接日・入職時期についてお気軽にご相談ください。
▶HP応募からのご入社で祝い金支給中！
【きらめき訪問看護リハビリステーション】
https://kiramekihoukan.com
【スタッフインタビュー】
https://kiramekihoukan-recruit.com/interview/
【Instagram】
https://www.instagram.com/kirameki_official
電話：0120-555-714
メール：mediwels.recruit＠gmail.com
雇用形態: 正社員
給与: 380,000円 - 428,572円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
