事業所名
オキナワワタキュウシング カブシキガイシャ
沖縄綿久寝具 株式会社
事業内容
ホテル・医療福祉の総合リネンサプライ業(寝具・白衣・パジャマ
・タオル等の洗濯付リース)/病院内での請負業務(滅菌・清掃・
リネン、物品管理)/病院内売店の運営
会社の特長
創業明治5年、全国トップシェアを誇るワタキューセイモア株式会
社の関連会社で、弊社は創業54年になります。得意先がホテル・
病院・福祉施設なので安定した企業です。
ホームページ
http://www.o-watakyu.jp/
医療関連総合商社である当社の一員として、ご担当エリアの病院、老人福祉施
設へリネン類の洗濯付リース・医療介護用品の販売・売店運営・院内業務提案
(清掃や器材の滅菌等)などといった営業をお願い致します。
○病院営業部:リネンサプライ・医療用業務用品の販売や、総合アウトソーシ
ングサービス等の提案・提供を行います。
○ホテル営業部:ホテルに対して企画・提案・管理の他、メーカー(繊維・ベ
ッド他)との仕様・価格交渉、社内工場・運輸部門との調整を行います。
○生産部:県内5か所にあるリネンサプライ工場の設備や生産管理を行います
。 ◇従事する業務の変更範囲:変更なし
必須
*大学院・大学
(学部・学科・履修科目等不問)
〒901-2205
沖縄県宜野湾市赤道1丁目8番5 ※生産管理職のみ下記へ配属・
異動あり・中頭郡中城村添石1名護市屋部1778番1・宮古島市
平良荷川取259番1・石垣市新川2025番6
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙室設置
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
時間外労働
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
年度末決算による棚卸、決算数値確定の為の業務をする時、年6回
を上限として1か月80時間まで、年600時間まで延長できる。
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
基本的に土日祝日休み。
毎月第一土曜日は出勤日。
生産管理において月~土シフト制
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
7月1日 11時00分〜
説明会開催場所
WEB・対面で開催。詳しくは
マイナビ2027を参照。
課係名、役職名
管理部_総務課_採用係
担当者(カタカナ)
サシダ ユウスケ
担当者
佐次田 裕輔
FAX
098-892-3983
Eメール
〇ご契約先のホテル・病院・老人ホーム等に、クリーニングされた
衛生的なリネン類をお届けするとても大切な仕事をしています。
〇創業1971年(昭和46年)、寝具リース等の売上シェア共に
業界1位です。裏方の仕事で目立ちませんが、『世の中の為』日々
こつこつと業務に取り組んでおります。
〇主な取引先:リゾートホテル、シティ・ビジネスホテル、大学病
院、国公立・県立病院、民間病院、老人福祉施設等
〇関連会社46社、ワタキューグループ在籍社員数10万名
。(2024年現在)
○通勤距離60km以上の方については宿舎(単身用)あり
〇試用期間:3ヶ月間(京都本部にて研修)
〇社員専用駐車場完備(無料)。
〇翌年度以降より昇給の可能性あり。
〇10年ごとに永年勤続表彰(金一封)があります。
〇通勤手当は会社規定により距離に応じて支給。
〇正月手当(1/1・2)、盆手当(旧暦7/15)
〇資格手当は会社が業務上必要と認めた有資格者に支給。
○離島勤務の場合、離島勤務手当15,000円あり
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
8.1年
従業員の平均年齢(参考値)
49.8歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
8.1年
従業員の平均年齢(参考値)
49.8歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
研修の有無
あり
研修内容
京都にあるワタキューグループ本部にて3ヵ月間の新入社員研修。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社負担にて各種通信教育受講が可能
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.4日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.4日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒