・能力により正社員登用制度あり
・就業時間等にご希望がある方は、ご相談に応じます
・賞与は業績によります
・子育て支援制度を推進しています
弊社は育児をしながら働く社員を応援いたします
お子様の行事（学校行事、家庭の行事等）を優先可能
・毎週土日がお休みですので、お子様との時間がゆっくり持てます
・雇用保険と社会保険は、勤務時間がクリアされれば、加入可
・休憩時間は法に則ります
・６０歳以上の方も問題ありません
＊事前に履歴書（手書必須）と職務経歴書、ハローワークの紹介状
をお送りください。応募書類到着後１０日以内に書類選考の結果
及び面接日時をご連絡します
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。
採用に関しては、必ず労働条件通知書の交付を受け、賃金等の条件
面を互いに確認してください。（労働基準法第１５条）
