ハヤカワコウギョウ カブシキガイシャ
早川工業 株式会社
正社員
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
職種
製品チェックとデータ入力（未経験歓迎／女性活躍認定企業）
仕事内容
【未経験から始める、製品チェックと事務作業の仕事】
金属プレス製品の品質を管理する、検査と事務のお仕事です。
【具体的な仕事内容】
・できあがった製品にキズがないかの目視検査、サイズ測定
・パソコンを使った簡単なデータ入力や、書類の作成・整理
【入社後の流れ】
まずは先輩のサポートのもと、
図面の見方や測定器具の使い方を覚えることからスタート。
あなたのペースに合わせて、徐々に事務作業もお任せします。
・関市女性が働きやすい職場認定事業所（２３年）
業務の変更範囲：会社の定める業務
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒501-3911
岐阜県関市肥田瀬３４５番地
最寄り駅
長良川鉄道 関富岡駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙所あり
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年制６０歳を適用しているため
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜260,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当（※求人に関する特記事項欄参照）
資格手当
住宅手当（移住者向け）
役職手当
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり〜4,500円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
〜160,000円（前年度実績）
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
改善活動日（３回／年）や長期休暇後等による土曜出勤日あり
年末年始・ゴールデンウィーク・夏季（お盆など）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
金型設計・製作および加工を中心に、年間５００種以上の自動車部
品や産業機器部品など多様な業界向けに製造しています。長年培っ
た技術力と柔軟な対応力により安定した取引基盤を築いています。
会社の特長
「みんな違って、みんないい」を掲げ、個性を尊重する社風です。
２０２２年「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企
業」に認定され、働きやすさと働きがいの両立に注力しています。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒501-3911
岐阜県関市肥田瀬３４５番地
最寄り駅
長良川鉄道 関富岡駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
ハヤカワ ヒロアキ
担当者
早川 寛明
ＦＡＸ
0575-24-5528
Ｅメール
〇家族手当
・扶養している配偶者／事実婚・同性婚パートナー
・扶養している１８歳までの子及び孫、～２２歳までの学生
・親、子、兄弟のいずれかで介護・病気・障害等により扶養を必要
とする場合
（その他会社が必要と認めた場合）
「オンライン自主応募可」
※※※『企業参観日やっています！』※※※
見学希望の方は紹介窓口に見学希望と伝えてください
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
弊社のビジョンは、品質・技術・サービスを社員の感性を活かし、
常に新しく創造する企業となることです。
ダイバーシティ経営を基とし、社員一人一人の多様性を価値に変え
調和する企業を目指しています。
スタッフ同士の感性が発揮される環境でないと弊社の強みが発揮さ
れません。
私たちはスタッフ個々の個性を理解し、受け入れ、価値にする心を
育む施策として、身体的特徴、障がいの有無、性的指向、性自認、
国籍、人種、宗教などによって差別をしない採用活動をします。
主要取引先１
村田機械株式会社
主要取引先２
株式会社サカイファスニカ
主要取引先３
未来工業株式会社
あり
復職制度の内容
希望により可、事前相談必須
（キャリアアップ目的で転職後、復帰も大歓迎）
★給料、役職、仕事内容にについて応相談
・部活動（アクセサリー等製作販売など）
・Ｋｎｏｗ Ｍｅ制度（ランチ・飲み会補助）
・遠方移住者への住宅補助
・制服支給
・資格取得に関する費用全額支給
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
ｅラーニングによる研修
全社研修会（外部講師によるセミナー・不定期）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
