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ただ機械を直すのではなく、
日本のモビリティインフラを技術で支える。
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私たちは、洗車機という専門分野において
国内外で確固たるシェアを築いてきた、
1916年創業の歴史ある洗車機メーカーです。
創業から110年を数える現在も、
ガソリンスタンドやカーディーラーなどの
洗車ビジネスを足元から支え続けています。
あなたにお任せしたいのは、
そんな当社の洗車機が常にベストなパフォーマンスを発揮できるよう見守る
「サービスエンジニア」のポジションです。
これまでの技術職としての経験を活かし、
より介在価値の高いステージで活躍しませんか？
■メンテナンスの本質は「壊さないこと」
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ガソリンスタンドにおいて、洗車機が止まることは、
一部の売上が止まることと同義です。
だからこそ、私たちの仕事は「壊れてから直す」よりも、
未然に防ぐ「予防保全」に大きな価値があります。
「最近、異音や動作の違和感はないですか？」
「この部品はトラブルが起きる前に交換しておきましょう」
あなたがこれまでの仕事で培ってきた機械・設備の知識や、
現場でのちょっとした違和感に気づく"直感"が、
お客様のビジネスを守り、強固な信頼関係を築きます。
■「あなたに任せたい」というやりがい
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担当エリアのお客様を定期訪問する中で、
「いつも丁寧に見てくれるから、うちの洗車機は調子がいいよ」
「○○さんが来てくれるから安心だね」
という感謝の言葉をダイレクトにいただけるのが、この仕事の一番の面白さです。
ただの作業員ではなく、
お客様の事業を支える良きパートナーとして頼られる喜びを実感できます。
■裁量を持って、自分らしくのびのびと働く
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1日に回る現場は平均4件程度。
独り立ち後はスケジュール管理の裁量が大きく、
自分のペースで効率的に1日のルートを組み立てられます。
社用車での移動時間は、一人のリラックス空間。
直行直帰も可能なので、
仕事の状況に合わせてスマートに動けるなど、
縛られすぎずに力を発揮できる環境です。
また、夜勤や突発的な呼び出しはありません！
【具体的な業務内容】
■納品済み洗車機の定期メンテナンス(予防保全、消耗品の点検・交換)
■既存顧客からの点検・修理依頼対応(トラブルシューティング)
■お客様への稼働状況のヒアリング
■部品交換や新機能のアドバイス・提案
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安心して長く活躍してほしい―――。
だからこそ社員への還元は惜しみません。
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■オンオフのメリハリ◎
年間休日は129日、完全週休2日（土日祝休み）です。
しっかりとリフレッシュができる環境です。
有休は平均10日ほど取得。
合わせて年間140日前後のお休みになります。
■ワークライフバランス充実・無理のない働き方
月平均の残業は20時間程度。
業務効率化を進めており、直行直帰も可能。
残業代は1分単位で全額支給されます。
■手当も充実、年々アップデートも。
最大月4.5万円を支給する「子育て支援手当」に加え、
新制度として「家賃補助（規定有）」を新たに導入しました。
社員が安心して長く活躍できるよう、
手当や福利厚生を年々アップデートし、
頑張りに対してしっかり還元しています。
「これからの働き方をちょっと相談したい」
そんな前向きな動機でのご応募も大歓迎です。
まずはカジュアルにお話ししながら、
これまでの経験で培ってきた「機械に向き合い、課題を解決する力」を
弊社でどう活かせるのか、一緒に探していきましょう。
【必須条件】
□普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
□機械、電気、設備などのメンテナンス、
または整備などの実務経験5年以上の方（業界は不問です）
※自動車整備士、各種フィールドエンジニア、電気工事士、
機械の製造・組立・検査などの経験がある方を大歓迎します！
【こんな方にピッタリの職場です】
□培った技術力を発揮し、安定したキャリアを築きたい方
□「夜勤や突発的な呼び出し、過度な残業に追われる働き方を見直したい」とお考えの方
□スケジュール管理に裁量を持って、自分のペースで主体的に動くのが好きな方
□黙々と作業するだけでなく、お客様とのコミュニケーションや信頼関係構築も大切にしたい方
<<こんな経験がある方はなお歓迎>>
□DIYや日曜大工などでの工具使用経験
□車やバイクいじり
□工業高校での組み立てや加工経験
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日
8：30～17：30 (休憩1時間)
※月平均残業20時間程度と少なめ
＜1日の流れ例＞
●8：30…出社
●9：00…朝礼・メール確認
●9：00～12：00
…修理・メンテナンス（2件程）
●12：00～13：00
…お昼休憩
■13：00～17：00
…修理・メンテナンス（3件程）
●17：00～17：30
…帰社して明日の準備
●17：30…退社（直帰もOK）
完全週休2日制（土・日・祝）
※人員体制等により当番制での土日祝の出勤があります。
その際は、休日出勤扱い、又は月曜～金曜の間で振替休日を取得していただきます。
【年間休日】
129日
【休日休暇】
●部門別休日（6月～9月の間に5日間の休日を取得できます）
●GW休暇
●年末年始休暇
●慶弔休暇
●有給休暇（平均取得10日以上）
●産前・産後休暇（取得実績あり）
●育児休暇（男女とも実績あり）
●介護休暇
●結婚休暇（5日）
●部署休暇（6日）
●災害休暇（必要日数分）
●裁判員休暇（必要日数分）
●隔離休暇 ほか
「川和町」駅から車で4分、加賀原バス停から徒歩1分 ＊車通勤OK
基本給：月給 25万7000円 〜 28万1000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※上記金額はあくまでも最低保証給であり、年齢などを考慮して優遇いたします。
【昇給】
年1回 (4月)
【賞与】
年2回 (7月・12月)
【インセンティブ】
あり
【各種手当】
・時間外手当…1分単位で全額支給
・役職手当
・通勤手当…月15万円まで
※社用車通勤の場合はガソリン代全額支給
・子育て支援手当…扶養家族（18歳未満）3人まで
※1人目：1万1000円、2人目：1万4000円、3人目：2万円
★新制度！家賃補助(※規定有)
(例)
現在静岡県に在住▶東京営業所(東京都)に入社
<家賃の30%(上限あり)を補助>
7.0万円の内、2.0万円を補助。
月収31万円（29歳/入社5年目）
＝月給25万7000円＋残業手当
月収34万円（33歳/入社8年目）
＝月給27万4000円＋残業手当＋子育て支援手当
＜キャリアアップもチャンスあり＞
頑張りに応じて主任や課長といった
役職につくことも可能！
将来のポストも十分です◎
もちろん現場が好きな方は
メンテナンスの道を極めるもよし。
営業企画やマーケティング部門へといった
ジョブチェンジの可能性もございます◎
【福利厚生】
●各種手当
●退職金制度
●慶弔見舞金制度
●新人教育等あり
●業務用PC・タブレット・携帯電話貸与
●制服貸与
●社用車貸与（通勤使用も可能）
●マイカー通勤OK（駐車場完備）
●子育て支援手当
●役職手当
●単身赴任手当
●全国転勤手当
●家賃補助（規定有）
今いる社員は横浜市、大和市、千葉県浦安市、流山市から通勤しています。
アクセスの良い港北区、青葉区、緑区、川崎市宮前区・高津区などからもマイカーや社用車で通勤しやすい好立地です。
市営地下鉄のセンター北駅・センター南駅・新羽駅などからもアクセス良好です。
ここまでお読みいただき
ありがとうございます。
＜選考の流れ＞
カジュアル面談（Webで実施予定）
面接前にタケウチビユーテーのことや選考上の不安点など、
フランクにお話ししましょう！
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応募・書類選考（合否に関わらず1週間以内にご連絡）
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面接（1回を予定）
平日19時以降や土日の面接も可能です。
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採用（面接から2週間以内にご連絡）
ご応募から入社まで
最短1ヶ月を予定しています。
面接日時や入社日は柔軟に対応しますので
お気軽にご相談くださいね。
＜採用担当よりメッセージ＞
ざっくばらんに
お話できればと思っています！
気になることや不安なことは
何でも聞いてください。
