・各種加入保険は就業条件による。
【契約期間等】
契約期間:契約締結日から令和9年3月31日まで
(採用日:応相談)
契約更新の可能性:有
◇更新基準:本人の勤務成績(態度、能力含む)並びに業務量
及び経営状況など業務上の必要性により判断
◇契約更新:原則、1年未満の期間による更新(5年間を上限)
◇更新限度:通算雇用期間の上限(5年間)又は「雇用上限年齢
(75歳)に達した日以後における最初の3月31
日」のいずれか早い日
◇まずは施設の見学からでも構いませんので、お気軽に連絡くださ
い。連絡お待ちしております。どうかよろしくお願い致します。
【求人補足あり】
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