正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
オンライン自主応募可
仕事内容
各現場での調査、測量業務の補助作業を行っていただきます。
・道路での測量時や河川の流量観測、水質採水、水深調査時におけ
る安全 確認。（自動車通行時、船舶航行時に他の作業員への注
意喚起役）
・道路や河川の測量時における計測器持ちや目盛読みなどの補助業
務、測量地点に入る為の草木伐採等。
（４～５人の班になって作業いただきます。）
・事業所へ集合して、社用車で乗り合わせて現場に向かいます。
（現場は熊本県内です。）
＊業務の変更範囲：変更なし
◆写真画像あり→【事業所画像情報】のボタンをタッチ◆
【※職場見学可】◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
有期雇用社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
あり（令和３年５月入社→令和８年４月より正社員）
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
会社の経営状況、勤務態度、能力等により判断します。
就業場所
〒868-0021
熊本県人吉市鬼木町６０２
最寄り駅
くま川鉄道 相良藩願成寺駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
１階玄関横に喫煙専用室を設置
176,480円〜176,480円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
176,480円〜176,480円
※日給制です。月額賃金は
外業の場合８，８４０円×１８日程度
内業の場合８，６８０円× ２日程度で算出
＊時間外等を含め月額１９３，０００円程度の見込み
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり55円〜65円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.40ヶ月分（前年度実績）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
基本は屋外での作業（外業）で、月に２日程度で内業があります。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期がひっ迫した時等は労使の協議を経て１日１０時間まで、６回
を限度として１ヶ月７５時間まで、１年７２０時間までできる。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季休暇２日、年末年始１２／２９～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
公共事業（土木工事）の河川、道路及び橋梁等の測量、設計、環境
調査業務
会社の特長
昭和４２年創業以来、国、県、市町村の地域振興事業に従事してい
る。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒868-0021
熊本県人吉市鬼木町６０２
最寄り駅
くま川鉄道 相良藩願成寺駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，その他，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒868-0021
熊本県人吉市鬼木町６０２
履歴書・紹介状を事前に送付下さい（持参も可）。
後日、面接日時を連絡します。
課係名、役職名
総務部 次長
担当者（カタカナ）
オオムタ スズコ
担当者
大無田 鈴子
ＦＡＸ
0966-22-2398
Ｅメール
※外業とは屋外での就労で、内業は書類チェックなどの作業です。
ほとんど外業です。詳しくは面接時にご説明します。
外業の日給８，８４０円 内業の日給８，６８０円
※採用後、資格取得された方（測量士補等）は、正規雇用の可能
性あり。（実績３名）
※未経験者の方も一から丁寧に指導します。
※有休消化率は９４％！
※医療費用実損型福利厚生保険を導入しました。
＊オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状とならないた
め、紹介状は不要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
主要取引先１
熊本県（地域振興局等）、市町村
主要取引先２
国土交通省 九州地方整備局
主要取引先３
（株）Ｊ－ＰＯＷＥＲハイテック
・ティーサーバー設置（コーヒー、ほうじ茶、煎茶）
・シャワールーム設置
・健康診断の二次健診対象者には受診時の特別休暇付与
・作業服、空調服、防寒着貸与
研修制度の内容
熊本県建設技術センター等の当社に必要と思われる研
修、資格の講習会費用等の全額負担
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
