月給 400,000円～650,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
※経験・スキルに応じて変動します。
●昇給あり（年1回）
●賞与あり（年2回）
●交通費支給（全額支給）
●扶養家族手当
→扶養1名につき：月￥20,000 ※規定あり
●役職・職務・職能手当：主任￥ 50,000
●現場手当：工事所長のみ
●技術手当
●出張手当
●特別手当
●夏季手当
●休日出勤手当
●遠方現場手当
＜そのほか＞
●クリスマス手当（一律￥10,000支給）
●年末手当（年末プチボーナス）
●帰省費用支給（年1回／実家帰省費 会社負担）
●インフルエンザ手当（1人￥3,500、同居家族全員対象）
●出産お祝い金 一人当たり100,000円支給（入社3年目以上の社員対象）
●永年勤続手当（10年25万 20年35万 30年50万）
●引っ越し手当
→他県から京都に引越しされる方
→U・Iターン歓迎
●資格取得支援あり（会社で一部補助あり）
●研修あり
→OJT研修制度／メンター制度
●社用携帯貸与
●社員旅行あり（2年に1回程度）
●制服貸与あり
●独立支援あり
●ウォーターサーバー完備
●チケットレストラン（毎月勉強会に出席すると2,000円分の食事代を毎月電子マネーで支給）
●レクリエーション実施（歓送迎会・飲み会など会社負担）
