お客様と弊社スタッフが打ち合わせをしている間、お子様をお預かりして一緒に過ごします。お子様が保育士と安全に楽しく過ごしている間、お客様はおうち作りの打ち合わせに集中することができます。
また、お子様の来店がない時間は総務一般事務として建築に関わる事務のお仕事や受付、総務事務業務を担当します。
【具体的な業務内容】
・お子様の保育
・PCでのデータ入力
・PCを使った簡単な書類作成（Word・Excel）
・その他庶務業務
☆業界未経験、事務未経験のスタッフ多数活躍
☆20代～40代、子育て世代の女性も活躍中
☆Uターン・Iターン 歓迎
☆在宅ワーク・リモートワーク 可
☆保育経験者、資格取得者歓迎
☆有給休暇あり
【優遇資格】
普通免許 必須
保育士 ／ 幼稚園教諭 等…保育に関する資格必須
【建匠はこんな会社】
☆平均年齢35.8歳
☆Uターン・Iターン経験者59％
☆未経験者・異業種からの転職者多数
☆全社離職率6% キャリアアップしながら長く働ける環境です！
☆在宅ワーク・リモートワーク 環境整備
☆子連れ出勤支援制度あり
☆転勤なし 採用地域での勤務を基本とします
☆独立支援制度あり
☆よさこい祭り参加者手当あり
住宅
保育士
月給 19万 ～ 30万円
交通費支給（ガソリン代）／マイカー通勤可／無料駐車場あり
通勤手当／住宅手当／皆勤手当／資格手当／役職手当／子ども手当
※社内規定あり
年2回（6月、12月）
※６ヶ月ごとの人事考課結果に応じて決定
年3回（6月、12月、3月）
※前年実績 決算賞与含む
※６ヶ月ごとの人事考課結果に応じて決定
正社員
9:00～18:00
(実働8時間)
◎海外・国内への社員旅行：2023年バリ 2024年セブ島
◎研修：県外への研修出張、社内に有名講師を招いての社内研修
◎リモートワーク環境充実：バーチャルオフィス有 急なご家庭の事情や出張時でのリモートワークも柔軟に対応できます
◎子連れ出勤支援制度：社内保育士が社員のお子様をお預かりします（社内規定有）
◎子育て支援100万円制度：正社員としての勤務期間にお子様が産まれたら、年2回の賞与のタイミングで総額100万円支給します！（社内規定有）
◎よさこい手当：レッスン・衣装は会社負担、サポート隊にも手当あり、期間中参加者は全員出勤扱いでよさこい祭りが楽しめます！
その他…
定期健康診断／資格取得支援／子育て支援（産休・育休・子連れ出勤支援…）／社宅・家賃補助制度／社内表彰制度／県内外社員研修／レクリエーション（お花見・夏祭り・感謝祭・新年会・ボーリング大会etc…）
社会保険完備
年間休日数 112日 ／ 週休2日制
◎産前産後休暇
◎育児休暇（2025年度実績 男性３名 女性１名）
◎年末年始休暇７日間
◎誕生日休暇１日
◎結婚記念日休暇/ハネムーン休暇… あり
◎有休休暇 消化推進
人財開発部 横山
※給与は、経験・能力・前職給与などを考慮して決定します
※WEB面接、WEB適性検査も実施しております
希望される方はその旨と、必ずメールアドレスを記載してください
