仕事内容:
誰かの役に立ち、
「ありがとう」と感謝される仕事がしたい。
地域に暮らす人々の毎日に、
そっと寄り添う仕事がしたい。
少しずつ経験を積みながら、
将来のキャリアアップを目指したい。
その想いを、
ドライバーと送迎業務を支える仕事で
叶えてみませんか？
このお仕事は、
コミュニケーション力を活かしながら
ドライバーと事業を支えるポジションです。
スキルや経験は入社してから、
少しずつ身につけていけばOK！
まずは現場を知るところから
スタートしましょう！
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ドライバーや送迎業務を支える
“まとめ役”のようなポジションです
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送迎の現場では、
「ドライバーさんが急にお休みになった…」
「車のメンテナンスが大変…」
など、ちょっとした困りごとが
日々起こっています。
そうした場面で、うまく調整しながら、
送迎が止まらないよう支えるのが
当社の運行管理の仕事です。
運転がメインではなく、
人やスケジュール、安全を支えるポジション。
未経験からでも、十分活躍できる仕事です。
＜こんなお仕事です＞
当社では、官公庁や学校、
病院、民間企業から委託を受けて、
送迎業務を担っています。
あなたには管理職候補として、
送迎ドライバーの勤怠管理や運行管理を
お任せ。
具体的には、
・契約先との打ち合わせ
・ドライバーの勤務シフト作成及び調整
・運行計画作成及び調整
・ドライバーの労務管理及び指導
などです。
その他にも、
事故やトラブルが発生した際の初期対応や、
やむを得ずドライバーが不足した場合の
代行業務をお願いすることがあります。
いずれも、頻繁に発生するものではないので、
ご安心ください。
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年齢に関係なく、頼られるポジション！
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運行管理は、
ドライバーから最初に相談される存在です。
たとえば、
「今日は体調がすぐれなくて…」
「工事で、いつもの道が通れなくて…」
といった相談を受けた際には、
状況を確認しながら、
スケジュールや運行ルートを調整します。
日頃からドライバーとやり取りを重ね、
状況を把握しているからこそ、
年齢に関係なく頼られ、
「助かりました」「ありがとうございます」
と言われる場面も多くあります。
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コミュニケーション力を活かせる仕事！
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運行管理の仕事で大切なのは、
雑談や声かけ、ちょっとした気配り。
日々の会話の中で、
ドライバーの体調や様子の変化に気づき、
さりげなくサポートしていく役割です。
「話を聞くのが得意」
「人を支える立場のほうが向いている」
そんなタイプの方が、活躍しやすい仕事です！
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月収25万～30万円！
土日休みで、働きやすい環境！
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土日はしっかりお休みが取れます。
家族や友人との時間や、趣味の時間など、
プライベートとの両立がしやすい環境です。
また、月収30万円（試用期間中は25万円）、
さらに賞与年2回と、期末賞与1回の
年間3回の賞与支給があります。
頑張りをしっかり還元する待遇も
整っています。
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未来の管理職としての活躍を期待！
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今回募集するのは、
将来の管理職候補として、
運行管理やマネジメント業務を
担っていただくポジションです。
長期的な育成を前提としているため、
これから会社と一緒に成長し、
将来の中核メンバーとして
活躍していただける方を
お迎えしたいと考えています。
「今は経験がないけれど、
これから学び、成長していきたい」
そんな意欲を、私たちは大切にしています。
＼未経験の方も安心！抜群のサポート体制！／
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先輩に同行しながら少しずつ仕事を
覚えていきましょう！
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急な対応やトラブルがあっても
落ち着いて動けるよう、
最初は現場の雰囲気や実際の動きを
しっかり理解することを大切にしています。
日々のやり取りを通して、
ドライバーとの信頼関係を
少しずつ築いていきましょう。
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一人で悩まなくてOK！安心のチーム体制
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チームで連携しながら進めていく
スタイルなので、
分からないことや迷う場面があっても、
先輩にすぐ質問できます。
また、マニュアルや過去の対応事例も
社内にしっかり蓄積されているので、
いつでも確認できる環境です。
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先輩たちの前職もいろいろ！
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営業職、接客、販売スタッフ、
配送、ドライバー職のように
先輩たちの前職も色々です。
経験者も未経験者も活躍しています！
「まずはやってみよう」という
気持ちがあれば、
着実に成長できます！
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★「今すぐ転職」じゃなくて大丈夫です！
「今の仕事をすぐには辞められない…」
「まずは話だけ聞いてみたい」
そんな方も大歓迎です。
面接日・入社日はご相談に応じますので、
在職中の方や、
ゆっくり転職を考えたい方もご安心ください。
もちろん、
すぐに働きたい方のスピード対応も可能です◎
LINE・お電話からの
お問い合わせもお待ちしています！
■LINEでのお問い合わせ
https://line.me/ti/p/4gmwrOLE0-
※電話番号を選択し+81 9081962783を
入力いただいても、
LINEアカウントの登録が可能です。
■電話でのお問い合わせ
075-861-1188（受付時間：9時～17時／土日除く）
※Webでのご応募は24時間承っております！
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アピールポイント:
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当社は創業60年以上！
京都の老舗タクシー会社です！
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京都で60年以上にわたり、
地域に根ざした交通・福祉サービスを
展開してきた私たち。
タクシー事業と福祉・介護事業の
両方を手がける、
全国的にも珍しい会社です。
官公庁や医療機関、教育機関からの依頼も
多数あり、社会的に高い信頼を得ている当社。
景気や市場の変化に
大きく左右されにくい分野で、
将来にわたって安定した基盤のもと
働ける環境が整っています。
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移動の安心を支える
なくてはならない仕事です
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私たちの事業は、送迎を通じて
人々の毎日の暮らしを支えています。
移動に不安を感じる高齢者の方や、
安全への配慮が必要なお子さまたちにとって、
「安心して目的地へ行けること」は
欠かせない存在です。
そうした“当たり前の移動”を守ることが、
私たちの仕事。
送迎は、地域の暮らしを支える
大切な社会インフラの一つなのです。
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定着率91％！平均勤続年数は9.5年！
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入社した社員のほとんどが、
「長く続けたい」と感じて働いています。
仕事面では、
「分からないことがあれば、
すぐに先輩に相談できる！」
「自分のアイデアを試せる！」
福利厚生面では、
「土日休みで、しっかりリフレッシュ！」
「ホテルのジムに格安で通える！」
など、社員が働きやすい環境を整備。
こうした環境があるからこそ、
長く働き続ける社員が多いんです。
＼社内報をご紹介！／
社員の声や日常をまとめた社内報で、
当社のリアルな雰囲気を感じていただけます◎
ぜひご覧ください！
キャビックタイムズ（社内報）：
https://www.cabik.co.jp/news/915/
求める人材:
35歳未満の方
長期キャリア形成のため 例外事由3号のイ
＼こんな方をお待ちしています！／
◎状況に応じて、柔軟に動ける方
◎コツコツ真面目に取り組める方
◎報連相を大切にできる方
（わからないことを確認できる方）
◎正直で丁寧な対応を心がけられる方
◎任されたことに責任を持てる方
◎相手を思いやった対応ができる方
◎指示待ちより、自ら考えて動ける方
◎京都の地域に根ざして働きたい方
◎将来についてイメージを持っている方
◎地図を見る・経路を考えることが好きな方
勤務時間・曜日:
8：30～17：30
（実働8時間、60分休憩あり）
休暇・休日:
週休二日制（土日休み）
勤務地:
株式会社キャビック 本社
京都市右京区梅津段町8番地
アクセス:
京都市バス「梅津段町」バス停より徒歩3分
車通勤可（駐車場は要相談）
給与:
月給25万円〜30万円
※経験や年齢、スキルを考慮します。
※試用期間中は月給25万円（手当なし）
＼年3回の賞与あり！／
夏・冬の定期賞与に加えて、
決算賞与（4月末）も支給。
日々の頑張りを、
しっかりカタチで還元しています。
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇給あり
・賞与あり（年3回）
・車通勤は要相談
・交通費支給（規定あり）
・車通勤OK
・社用携帯貸与
・社割あり
┗提携ホテルのジム利用優待（550円/1回）
その他:
＜応募後の流れ＞
ご応募
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会社説明会参加
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ご希望者のみ面接（1回）
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内定（面接後1週間以内にご連絡致します）
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入社
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＜応募方法＞
氏名、メールアドレス、
電話番号等を入力して簡単応募。
応募をいただきましたら、こちらより追って
ご連絡させていただきます。
※応募時は履歴書不要です！
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雇用形態: 正社員
給与: 250,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
