「売る仕組みはすでに完成していて、自分がいなくても組織が回る…」
そんな環境に、少し物足りなさを感じていませんか？
当社が求めているのは、決められた商品をただ売る営業ではありません。
注目が集まる「空間緑化事業」の営業組織を、責任者と共にゼロからデザインし、型化していくマネージャー候補です。
あなたの営業経験を、組織の「仕組み創り」という一番面白いフェーズで活かしてください。
＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊
✨ 注目グリーンサービスの営業組織を
牽引するマネージャー候補募集！
✨ 年間休日125日＆高収入！
ワークライフバランスも実現可能！
✨ 責任者と並走しながら仕組みを
ゼロから構築する高いやりがい！
✨ 年収700万〜900万円！
経験やマネジメント力を考慮！
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営業組織の立ち上げと
型化を担う責任者候補。
年間休日125日と
働きやすい環境も魅力です。
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⭐注目の「空間緑化事業」とは？
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単に植物を並べるだけでなく、
企業の課題や
ブランドイメージに合わせ、
フラワーやグリーンの
専門スタッフ、
空間デザイナーが
連携して「心地よい空間」を
提案するサービスです。
【具体的なサービス内容】
* オフィス、商業施設、
ホテル等の空間デザイン
および植物のレイアウト提案
* 内装や照明、
什器（じゅうき）を含めた
トータルな企画・施工管理
* 導入後の品質管理や
定期メンテナンス・
アフターフォロー
⭐具体的なお仕事
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✅ 営業組織のマネジメント
（業務の型化・最適化、
ロードマップに沿った
新規ビジネスの
勝ちパターン構築）
✅ 法人からの問い合わせ対応
（流入案件の一次受け・
要件ヒアリング）
✅ 提案・見積もり・折衝
（専門スタッフと連携した
提案書作成、決裁者交渉）
✅ 既存顧客への継続提案
（アップセル、契約更新対応）
※植物の選定やデザイン図面、
現場メンテナンスは
専門スタッフが対応するため、
営業戦略の構築や
組織のマネジメントに
集中できる環境です。
⏩ 業務の流れ
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▼戦略構築とマネジメント
サービスの成長に向け、
営業プロセスの型化や
効率化の仕組みづくりを
中心となって進めます。
▼フロント対応・交渉
WEBなどから流入した
法人案件の要件を
ヒアリング。
社内の専門家と連携して
提案書を作成し、
決裁者との商談・
クロージングを担います。
▼メンバー育成と連携
将来的にチームを
拡大していく中で、
メンバーのマネジメントや
外部パートナーとの
調整業務を行います。
⭐ 教育体制
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入社後は、
当社のサービス内容や
業界知識のインプットから
スタートします。
園芸や植物の専門知識は
入社後に習得できれば
問題ありません。
実務においては、
責任者と
密に並走しながら、
組織の立ち上げと
ビジネスの成長を
推進していただきます。
⭐ キャリアアップ
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営業部門の自立・拡張を
加速させるための
ポジションです。
将来的には
マネージャーから
営業部門全体の
トップ（統括責任者）への
早期ステップアップを
強く期待しています。
⭐ 採用担当からメッセージ
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「HitoHana」を
運営する当社では、
法人向けの空間緑化事業を
次のステージへ
引き上げるための
リーダーを求めています。
指示待ちではなく、
自ら課題を発見して
仕組みをゼロからつくる
マインドを持った方を
大歓迎します。
不確実性をチャンスと捉え、
組織を牽引してください！
─────【当社について】─────
株式会社Beer and Techは、
フラワー＆グリーンの
オンラインストア
「HitoHana」を
運営しています。
テクノロジーの力で
次世代のフラワービジネスを
構築しているベンチャーです。
✅必須スキル・経験
・法人営業経験1年以上（業界不問）
・基本的なPCスキル（Excel・Word・メール・オンラインMTG）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・立ち上げフェーズ特有の不確実性や変化の多い環境に柔軟に対応できる方
・自ら課題を発見し主体的に行動できる方
👏歓迎スキル・経験
・法人営業経験3年以上
・営業組織のマネジメント経験
・戦略構築とマネジメントロードマップに沿って、営業プロセスの型化・仕組みづくり
・無形商材・ソリューション営業の経験（SaaS、人材、広告、コンサルティングなど）
・提案書・見積書作成の実務経験（ゼロベースで作成できるレベル）
・インテリア、不動産、オフィスデザイン、フラワー・グリーン関連業界での経験
・園芸や植物への興味・関心（業界知識は入社後に習得可能）
🔍求める人物像
・自らの手でサービスや事業を成長させたいという強い意志をお持ちの方
・立ち上げ期の不確実性をリスクではなくチャンスと捉えられる方
・他責ではなく、自らの行動と成果に責任を持てる方
・数字や成果にこだわり、継続的に改善できる方
・5年後のキャリアビジョンを描きながら、事業成長とともに自身も成長したい方
・経営メンバーと並走し、仕組みづくりから関わる意欲のある方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
⏰勤務時間
コアタイム： 10:00〜16:00
フレキシブルタイム： 7:00〜10:00、16:00〜22:00
標準的な労働時間帯： 9:00〜18:00（休憩1時間／実働8時間）
平均勤務日数： 1ヶ月あたり18日 〜 20日
※決定したシフト（休日）に合わせて、労働日は各自がフレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00）を利用して柔軟に出退勤時間を調整しています。
※残業あり（業務量は固定残業時間の範囲内を基準に設計しています）
🗓️勤務日・休日・休暇
・シフト制（チーム内で調整のうえ、週2日休み）
・年間休日125日（週休2日＋祝日休暇＋年末年始休暇を含む）
・祝日休暇：毎年1月1日に、その年の祝日日数分を特別休暇として付与（1か月あたり最大3日まで利用可能）
・年末年始休暇：取引先の稼働状況を踏まえ、毎年8月頃に休暇日を決定
・有給休暇：法定通り付与
宝町駅 徒歩1分／京橋駅 徒歩3分／八丁堀駅 徒歩6分／銀座一丁目駅 徒歩6分／東京駅 徒歩11分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 47万2574円 〜 60万9827円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり11万759円 〜 14万2928円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※実際の月平均残業時間は20時間以内ですが、固定残業代は45時間分全額支給されます
●ご経験・スキル等を考慮のうえ、当社規定により決定します
●月給制（固定残業代を含む）
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給（上限30,000円/月）
・商品割引購入
・退職金なし
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
一次面接
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適性検査
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二次面接+ワークサンプルテスト
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最終面接
